2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘公告

　　【摘要】2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘工作人員170人，報(bào)名時(shí)間為2016年1月11日上午9:00-11:30。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道整理發(fā)布2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘公告供廣大考生參考,環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請廣大考生關(guān)注!

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)[2006]44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)、《重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行辦法》等6個(gè)公開招聘配套文件(渝人社發(fā)〔2011〕327號)等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開(考核)招聘墊江縣事業(yè)單位工作人員170名。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試或考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　二、招聘計(jì)劃

　　(一)面向社會(應(yīng)、往屆畢業(yè)生)公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員62名，具體招聘單位崗位及要求詳見《墊江縣2015年第四季度公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表1》)。

　　(二)面向2016年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員21名，具體招聘單位崗位及要求詳見《墊江縣2015年第四季度面向2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件2，以下簡稱《一覽表2》)。

　　(三)面向社會(應(yīng)、往屆畢業(yè)生)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員13名。具體招聘單位崗位及要求詳見《墊江縣2015年第四季度公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件3，以下簡稱《一覽表3》)。

　　(四)面向2016年應(yīng)屆全日制師范類大學(xué)(不含獨(dú)立學(xué)院)畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員59名。具體招聘單位崗位及要求詳見《墊江縣2015年第四季度面向2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件4，以下簡稱《一覽表4》)。

　　(五)面向社會(應(yīng)、往屆畢業(yè)生)公開招聘部分事業(yè)單位工作人員15名。具體招聘單位崗位及要求詳見《墊江縣2015年第四季度公開招聘部分事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件5，以下簡稱《一覽表5》)。

　　招聘崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》執(zhí)行。

　　三、招聘條件、范圍和對象

　　(一)報(bào)考人員須符合以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無紀(jì)律處分記錄;

　　3.體檢合格，具備勝任職位工作要求的身體條件;

　　4.工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名前一天;

　　5.自愿在招聘單位服務(wù)5周年以上，5年內(nèi)主動提出與聘用單位解聘的，取消事業(yè)單位工作人員身份;并且按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任;

　　6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度等規(guī)定的有關(guān)要求。

　　(二)以下人員不屬于招聘范圍：

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生;正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2016年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考、已擬聘的2016年應(yīng)屆免師生、碩士研究生;在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)，未獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的留學(xué)人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

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　　四、招聘程序

　　凡符合招聘條件的人員均可報(bào)考，報(bào)考人員只能選擇本簡章中的一個(gè)招聘單位的一個(gè)崗位報(bào)名。

　　招聘簡章分別在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會保障局、墊江縣教育委員會、墊江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

　　(一)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開(考核)招聘程序

　　報(bào)考《一覽表1》和《一覽表2》《一覽表3》中的崗位報(bào)名、資格審查和考試考核

　　1.報(bào)名、考核時(shí)間及地點(diǎn)

　　(1)報(bào)考《一覽表1》(附件1)縣級醫(yī)院(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)醫(yī)院除外)崗位的

　　考點(diǎn)一：縣級醫(yī)院考點(diǎn)(湖南中醫(yī)藥大學(xué))

　　招聘報(bào)名時(shí)間：2016年1月9日上午9:00-11:30

　　報(bào)名地點(diǎn)：湖南中醫(yī)藥大學(xué)含浦校區(qū)研究生公寓二樓會議室

　　考核時(shí)間：2016年1月9日下午14:00開始

　　考核地點(diǎn)：湖南中醫(yī)藥大學(xué)含浦校區(qū)研究生公寓二樓會議室

　　縣級醫(yī)院崗位在湖南中醫(yī)藥大學(xué)考點(diǎn)公開考核招聘后的剩余崗位，將于2016年1月10日在墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。剩余崗位將納入考點(diǎn)二(即重慶醫(yī)科大學(xué))面向社會公開考核招聘。

　　(2)報(bào)考《一覽表1》(附件1)縣級醫(yī)院剩余崗位及社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的

　　考點(diǎn)二：縣級醫(yī)院剩余崗位及社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考點(diǎn)(重慶醫(yī)科大學(xué))

　　報(bào)名時(shí)間：2016年1月11日上午9:00-11:30

　　報(bào)名地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))圖書館

　　考核時(shí)間：2016年1月11日下午14:00開始

　　考核地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))新教學(xué)樓本部201、202、203室

　　(3)報(bào)考《一覽表2》(附件2)中所有崗位的

　　報(bào)名時(shí)間：2016年1月11日上午9:00-11:30

　　報(bào)名地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))圖書館

　　考核時(shí)間：2016年1月11日下午14:00開始

　　考核地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))新教學(xué)樓本部201、202、203室

　　(4)報(bào)考《一覽表3》(附件3)中所有崗位的

　　報(bào)名時(shí)間為：2016年1月12日上午9:00-12:00

　　報(bào)名地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))圖書館

　　筆試時(shí)間為：2016年1月12日下午(具體時(shí)間見準(zhǔn)考證)

　　筆試地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))新教學(xué)樓本部201、202、108室

　　面試時(shí)間為：2016年1月13日上午9:00開始

　　面試地點(diǎn)：重慶醫(yī)科大學(xué)(袁家崗校區(qū))新教學(xué)樓本部201、202、203室

　　《一覽表1》、《一覽表2》、《一覽表3》報(bào)名聯(lián)系電話：(023)74518603　(023)74616156　1389676289918723829165

　　2.報(bào)名所需材料：報(bào)名須持本人真實(shí)有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格(職稱)證書及報(bào)考崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件各一份;2016年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)須持本人真實(shí)有效的身份證、學(xué)生證和加蓋畢業(yè)院校行政公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件(打印、復(fù)印件和傳真件無效)，同時(shí)準(zhǔn)備好《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(一式三份)等材料。經(jīng)資格初審合格后，如實(shí)準(zhǔn)確填寫《考試報(bào)名表》(報(bào)名現(xiàn)場領(lǐng)取)，并交近期同底1寸免冠照片3張，同時(shí)按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)(每人每科50元)。

　　只采用現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報(bào)名。如需委托他人報(bào)名，上述所需資料不變，同時(shí)出具委托書及被委托人身份證原件及復(fù)印件1份。

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　　【摘要】2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘工作人員170人，報(bào)名時(shí)間為2016年1月11日上午9:00-11:30。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道整理發(fā)布2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘公告供廣大考生參考,環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請廣大考生關(guān)注!

　　3.考試考核

　　(1)報(bào)考《一覽表1》(附件1)崗位的考試考核。

　　考核由墊江縣人力資源和社會保障局會同用人單位及主管部門組成考核組，對確定的考核對象進(jìn)行考核?？己酥饕疾炜忌C合素質(zhì)，考核方式采取現(xiàn)場專業(yè)答辯和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要內(nèi)容為專業(yè)知識和語言表達(dá)能力、求職動機(jī)與擬聘職位匹配性等。

　　考核采用量化計(jì)分方式，分值為100分，并按得分從高到低按擬招聘崗位人數(shù)1：1的比例，等額確定簽訂擬聘協(xié)議人選，考核成績低于60分者，不得確定為簽訂擬聘協(xié)議人選;考核中未形成競爭的崗位(等額)，需通過票決方式，須有考核小組三分之二及以上成員表決同意通過，方可確定為簽訂擬聘協(xié)議人選?？己顺煽儸F(xiàn)場公布，當(dāng)日簽訂擬聘用協(xié)議。

　　考核合格者若自動放棄應(yīng)聘資格，經(jīng)縣人力資源和社會保障局和縣主管部門研究同意，簽訂擬聘協(xié)議前其缺額在考核合格者當(dāng)中按報(bào)考該崗位考生考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　考試考核總成績=面試成績(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))

　　(2)報(bào)考《一覽表2》(附件2)崗位的考試考核招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1：3，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力資源和社會保障局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名費(fèi)。

　　考試考核分為專業(yè)技能測試和面試。專業(yè)技能測試為專業(yè)答辯，面試為結(jié)構(gòu)化面試。

　　考試考核總成績=專業(yè)技能測試成績×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績×40%(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))

　　專業(yè)技能測試成績和結(jié)構(gòu)化面試成績當(dāng)場公布，面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人員。面試考官對考生面試成績評定為60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，說明理由，并報(bào)招聘單位主管部門及縣人力資源和社會保障局備案。

　　(3)報(bào)考《一覽表3》(附件3)崗位的考試考核

　　開考比例

　　招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1：3(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院須達(dá)到1：2)，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力資源和社會保障局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名費(fèi)。

　　1.筆試

　　筆試均采取閉卷的方式進(jìn)行，正式開考后30分鐘未到考場考生視為棄權(quán)。請考生提前熟悉考場交通路線，以免誤考。筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目筆試。

　　2.公共科目筆試：考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》，分值為100分，考試時(shí)間為90分鐘。

　　專業(yè)科目筆試：考試內(nèi)容為各崗位(專業(yè))相關(guān)知識(詳見附件3)，分值為100分，考試時(shí)間為90分鐘。

　　3.面試

　　面試人員按各崗位招聘人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績相同時(shí)，則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理);無法遞減的，考生筆試成績須不低于本次招聘《一覽表3》(附件3)其他崗位進(jìn)入面試人員最低成績，方可進(jìn)入面試。

　　面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績當(dāng)場公布，面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人員。面試考官對考生面試成績評定為60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，說明理由，并報(bào)招聘單位主管部門及縣人力資源和社會保障局備案。

　　考試考核總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目測試成績×30%+面試成績×40%(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))

　　不按時(shí)到面試候考室的視為自動放棄面試資格，后果自負(fù)。

　　(二)教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘程序

　　報(bào)考《一覽表4》(附件4)崗位報(bào)名、資格審查和考試考核

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)考人員只能根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)對口選擇一所學(xué)校中的一個(gè)學(xué)科崗位報(bào)名。

　　報(bào)名方式：登錄http://cqdjwpzl.x9.fjjsp01.com/all/pstart!index.action填寫報(bào)名信息并打印報(bào)名資格審查表。考生須如實(shí)填寫報(bào)名信息，若提供虛假或錯(cuò)誤信息，責(zé)任自負(fù)。

　　報(bào)名時(shí)間：2016年1月15日8：30--1月18日24：00。

　　報(bào)名聯(lián)系電話：(023)74669348　74616156

　　2.現(xiàn)場初審確認(rèn)

　　現(xiàn)場初審確認(rèn)時(shí)間：2016年1月19日上午9：00—12：00，下午2：00—6：00。

　　現(xiàn)場初審確認(rèn)地點(diǎn)：墊江縣教委五樓會議室。

　　現(xiàn)場初審確認(rèn)所需材料

　?、倏忌诰W(wǎng)上報(bào)名后打印的《墊江縣面向2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開招聘教師報(bào)名資格審查表》;

　?、凇毒用裆矸葑C》原件及復(fù)印件1份(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件);

　　③由畢業(yè)學(xué)校出具就讀證明1份(詳見附件6);

　?、芪鞋F(xiàn)場初審確認(rèn)者，被委托人須提交身份證原件復(fù)印件和委托書等確認(rèn)所需相關(guān)材料。

　　由縣人力資源和社會保障局、縣教委對報(bào)名者提供的材料進(jìn)行資格初審，初審合格者予以報(bào)名，未初審或初審不合格者，報(bào)名信息作廢，現(xiàn)場初審確認(rèn)報(bào)名者按相關(guān)規(guī)定，每人每科繳納考試費(fèi)50元。

　　3.打印準(zhǔn)考證

　　2016年1月21日上午9:00-1月22日上午12：00，在報(bào)名網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

　　4.考試考核

　　考試考核分為專業(yè)技能測試和面試。

　　專業(yè)技能測試：專業(yè)技能測試為學(xué)科知識筆試。

　　面試：為說課(其中：體育、計(jì)算機(jī)學(xué)科面試為說課和技能考察)。

　　(1)開考比例

　　招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1：3(其中地理須達(dá)到1：2)，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力資源和社會保障局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名費(fèi)。

　　(2)筆試

　　筆試均采取閉卷的方式進(jìn)行。

　　筆試時(shí)間為2016年1月23日(星期六)，具體筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　筆試內(nèi)容為學(xué)科知識(所報(bào)考學(xué)科普通高中段學(xué)科基礎(chǔ)知識)，分值為100分，考試時(shí)間為90分鐘。

　　正式開考后30分鐘未到考場的考生視為棄權(quán)。請考生提前熟悉考場交通路線，以免誤考。

　　(3)面試

　　面試人員按各崗位招聘人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績相同時(shí)，則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理);無法遞減的，考生筆試成績須不低于本次招聘其他崗位進(jìn)入面試人員最低成績，方可進(jìn)入面試。

　　體育、計(jì)算機(jī)學(xué)科面試為說課和技能考察，分值為100分，說課占40%、技能考察占60%。其余學(xué)科面試以說課方式進(jìn)行，分值為100分。面試成績保留兩位小數(shù)。說課前備課30分鐘，說課10分鐘。說課內(nèi)容為我縣現(xiàn)行高中段必修課教材。說課具體內(nèi)容現(xiàn)場抽簽確定。技能考察內(nèi)容由評委現(xiàn)場確定。

　　面試成績當(dāng)場公布，面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人員。面試考官對考生面試成績評定為60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，說明理由，并報(bào)招聘單位主管部門及縣人力資源和社會保障局備案。

　　面試時(shí)間：2016年1月24日(星期日)，考生須在2016年1月24日早上7:30前進(jìn)入面試候考室。

　　面試地點(diǎn)：墊江縣職教中心

　　參加面試人員名單在報(bào)名網(wǎng)上公布，不另行通知。不按時(shí)到面試候考室的考生視為自動放棄面試資格，后果自負(fù)。

　　(4)考試考核總成績計(jì)算

　　考試考核總成績=專業(yè)科目測試成績×60%+面試成績×40%(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))

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　　【摘要】2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘工作人員170人，報(bào)名時(shí)間為2016年1月11日上午9:00-11:30。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道整理發(fā)布2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘公告供廣大考生參考,環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請廣大考生關(guān)注!

　　(三)其他事業(yè)單位公開招聘程序

　　報(bào)考《一覽表5》(附件5)崗位報(bào)名、資格審查和考試考核

　　1.報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：2016年1月15日上午9:00-12:00，下午2:00-5:30，墊江縣人力資源和社會保障局1樓大廳。

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考人員憑身份證和繳費(fèi)依據(jù)于2016年1月18日下午2:00-6:00在墊江縣人力資源和社會保障局313辦公室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

　　報(bào)名聯(lián)系電話：(023)74616156

　　2.報(bào)名所需材料：報(bào)名須持本人真實(shí)有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件各一份;2016年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)須持本人真實(shí)有效的身份證、學(xué)生證和加蓋畢業(yè)院校行政公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件(打印、復(fù)印件和傳真件無效)，同時(shí)準(zhǔn)備好《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(一式三份)等材料。經(jīng)資格初審合格后，如實(shí)準(zhǔn)確填寫《考試報(bào)名表》(現(xiàn)場領(lǐng)取)，并交近期同底1寸免冠照片3張，同時(shí)按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)(每人每科50元)。

　　只采用現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報(bào)名。如需委托他人報(bào)名，上述所需資料不變，同時(shí)出具委托書及被委托人身份證原件及復(fù)印件1份。

　　3.考試考核

　　(1)開考比例

　　招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1：3(其中縣金融辦須達(dá)到1：2)，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力資源和社會保障局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名費(fèi)。

　　(2)筆試

　　筆試均采取閉卷的方式進(jìn)行正式開考后30分鐘未到考場考生視為棄權(quán)。請考生提前熟悉考場交通路線，以免誤考。

　　筆試時(shí)間：2016年1月19日(具體時(shí)間見準(zhǔn)考證)

　　筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

　　筆試內(nèi)容：分為公共科目筆試和專業(yè)科目筆試，公共科目筆試分值為100分，考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》，考試時(shí)間為90分鐘。專業(yè)科目筆試分值為100分，考試內(nèi)容為各崗位(專業(yè))相關(guān)知識(詳見附件5)，考試時(shí)間為90分鐘。

　　(3)面試

　　面試時(shí)間：考生須在2016年1月26日早上8:00前進(jìn)入面試候考室。

　　面試地點(diǎn)：另行通知。

　　面試人員按各崗位招聘人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績相同時(shí)，則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理);無法遞減的，考生筆試成績須不低于本次招聘其他崗位進(jìn)入面試人員最低成績，方可進(jìn)入面試。

　　面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績當(dāng)場公布，面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人員。面試考官對考生面試成績評定為60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，面試考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告，說明理由，并報(bào)招聘單位主管部門及縣人力資源和社會保障局備案。

　　進(jìn)入面試人員名單將于2016年1月19日晚上8:00前在墊江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，不再電話通知。不按時(shí)到面試候考室的視為自動放棄面試資格，后果自負(fù)。

　　(4)考試考核總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目測試成績×30%+面試成績×40%(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))

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　　【摘要】2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘工作人員170人，報(bào)名時(shí)間為2016年1月11日上午9:00-11:30。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道整理發(fā)布2015年重慶墊江縣事業(yè)單位招聘公告供廣大考生參考,環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請廣大考生關(guān)注!

　　五、體檢

　　按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生總成績從高分到低分依次等額(1:1)對崗確定體檢人員(擬聘對象)。進(jìn)入體檢最后一名考試考核總成績出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按專業(yè)科目成績、面試成績、學(xué)歷高者優(yōu)先。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知〉(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等文件規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求，由縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。

　　報(bào)考本簡章進(jìn)入體檢的所有考生應(yīng)于2016年1月27日早上7:30前準(zhǔn)時(shí)到墊江縣教育委員會院壩內(nèi)集中參加體檢。

　　不按時(shí)參加體檢者視為自動放棄體檢資格，后果自負(fù)。

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)墊江縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　六、資格復(fù)審及考察

　　體檢合格者，由縣人力資源和社會保障局會同主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及有無違法犯罪行為、需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行考察，對資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　(一)檔案轉(zhuǎn)遞

　　1、報(bào)考教育事業(yè)單位進(jìn)入體檢的畢業(yè)生須于須于2016年7月31日前將個(gè)人檔案郵寄到墊江縣教育委員會組織人事科;

　　2、報(bào)考衛(wèi)生事業(yè)單位進(jìn)入體檢的往屆畢業(yè)生須于2016年2月3日前，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月31日前將個(gè)人檔案郵寄到墊江縣衛(wèi)生計(jì)生委組織人事科;

　　3、報(bào)考其它事業(yè)單位進(jìn)入體檢的往屆畢業(yè)生須于2016年2月3日前，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月31日前將個(gè)人檔案郵寄到墊江縣人力社保局人才交流中心。

　　(二)資格復(fù)審

　　1、報(bào)考教育事業(yè)單位的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月28日當(dāng)天將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證件原件和復(fù)印件交墊江縣教育委員會組織人事科進(jìn)行資格復(fù)審;

　　2、報(bào)考衛(wèi)生事業(yè)單位的往屆畢業(yè)生須于2016年1月28日當(dāng)天，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月27日當(dāng)天將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等證件原件和復(fù)印件交墊江縣衛(wèi)生計(jì)生委組織人事科進(jìn)行資格復(fù)審;

　　3、報(bào)考其他事業(yè)單位的往屆畢業(yè)生須于2016年1月28日當(dāng)天，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月27日當(dāng)天將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、等證件原件和復(fù)印件交墊江縣人力社保局事業(yè)單位管理科進(jìn)行資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審及考察合格者確定為擬聘用人員。

　　在進(jìn)入面試、體檢、資格復(fù)審以及考察中、考察后出現(xiàn)的缺額或考生確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，均不遞補(bǔ)。其中衛(wèi)生事業(yè)單位的考核招聘(即《一覽表1》，附件1)在考核現(xiàn)場簽訂擬聘協(xié)議之前可以遞補(bǔ)，之后的體檢、資格復(fù)審以及考察中、考察后出現(xiàn)的缺額或考生確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，均不遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　考試考核等有關(guān)事宜，在墊江縣人力資源和社會保障局、墊江縣教育委員會、墊江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)站公示。參加筆試、面試、體檢、資格復(fù)審的具體時(shí)間地點(diǎn)均不再電話通知。

　　考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人力資源和社會保障局上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校(或工作單位)、考試考核總成績、擬聘用崗位等。

　　(八)聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，按墊江縣人力資源和社會保障局或事業(yè)單位主管部門通知的時(shí)間，持相關(guān)證件到指定地點(diǎn)報(bào)到。并由招聘單位主管部門提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和有關(guān)合同，報(bào)縣人力資源和社會保障局審批。

　　經(jīng)縣人力資源和社會保障局審批同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

　　聘用人員須在我縣服務(wù)5周年及以上(教育的須在教育系統(tǒng)服務(wù)5周年及以上，衛(wèi)生的須在衛(wèi)生系統(tǒng)5周年及以上)，未滿服務(wù)期的，采取辭職或辭聘方式處理，并按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。衛(wèi)生系統(tǒng)注明縣編鄉(xiāng)用的崗位，需按照簡章規(guī)定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)年限之約定下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)，未滿服務(wù)期的，采取辭職或辭聘方式處理，并按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。

　　七、紀(jì)律要求

　　本次公開招聘由縣人力資源和社會保障局會同各主管部門共同實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)察局全程監(jiān)督。

　　公開招聘政策性強(qiáng)、涉及面寬，必須嚴(yán)格按照簡章規(guī)范招聘程序，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、廣大考生和人民群眾的監(jiān)督，對招考過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，將取消相應(yīng)考試資格或聘用資格，5年內(nèi)不得再參加墊江縣事業(yè)單位考試，情節(jié)嚴(yán)重的將依法追究責(zé)任。

　　本簡章由墊江縣人力資源和社會保障局和各主管部門負(fù)責(zé)解釋。

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