2017年重慶合川區(qū)事業(yè)單位考核招聘76人公告

　　【摘要】小編從重慶人力資源和社會保障網得知，2017年重慶合川區(qū)事業(yè)單位考核招聘76人公告已經發(fā)布，報名時間：2017年8月14日至8月18日18:00前，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務，敬請關注!

　　為進一步改善我區(qū)事業(yè)單位人才隊伍結構，提高整體素質，加快合川經濟社會發(fā)展，根據《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、市委組織部市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定，結合我區(qū)實際，經市人力社保局核準，現面向社會公開考核招聘事業(yè)單位工作人員。

　　一、招聘原則

　　堅持民主公開、競爭擇優(yōu)方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取考試與考察相結合的方式進行。

　　二、招聘名額

　　本次面向社會公開考核招聘事業(yè)單位工作人員76名，其中：其他事業(yè)單位工作人員13名，衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員63名。具體招聘單位和崗位詳見《合川區(qū)2017年公開考核招聘其他事業(yè)單位工作人員情況一覽表》、《合川區(qū)2017年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員情況一覽表》、《合川區(qū)2017年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位緊缺人才情況一覽表》(以下均簡稱《一覽表》，附件1、2、3)。

　　三、招聘范圍和條件

　　(一)凡符合以下條件的人員均可報名。

　　1. 具有中華人民共和國國籍;

　　2. 遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　3. 具有正常履行職責的身體條件;

　　4. 符合事業(yè)單位考核招聘工作人員回避制度的有關要求;

　　5. 符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》);

　　6. 年齡計算截止日期為報名前一天;

　　7. 自愿在合川區(qū)服務5年以上。

　　(二)以下人員不屬于招聘范圍：

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內的機關事業(yè)單位人員;合川區(qū)機關事業(yè)單位正式在編人員;服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層項目服務人員;現役軍人;在讀的非2017年應屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　(三)正在全日制普通高校脫產就讀且未畢業(yè)的非2017年應屆生不能憑已取得的學歷(學位)證報考;在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)，其學歷(學位)須獲得國家教育部中國留學服務中心認證。

　　四、網上報名

　　本次所有招聘崗位均采用網上報名的方式報名。

　　報考人員應仔細閱讀《簡章》要求的“招聘范圍和條件”，以及《一覽表》中各個招聘崗位的報考要求和條件，結合本人情況，選擇本次招聘中符合自己條件的一個招聘單位或招聘崗位報名。特別提醒：招聘崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件4)，報考人員應按照招聘崗位報考要求中設置的專業(yè)要求，確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱一致后，才能在網上提交報名申請。報考人員認為本人所學專業(yè)符合崗位專業(yè)要求，但所學專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)名稱不一致的，應先征求招聘機關(單位)同意后，方可報名?！秴⒖寄夸洝分形戳腥氲膶I(yè)或各高校新設專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近似的，由報考人員提供相應的學習課程等證明資料，符合教育行政主管部門的相關規(guī)定，經招錄機關(單位)審核同意予以認可后，可以在網上提交報名申請。

　　1. 承諾誠信報考。本次考試實行誠信報考，報考人員應如實準確填報各項報名信息。本次網上報名不進行資格審查，只審核電子照片，面試前再對進入面試的人員進行現場資格審查。報考時須填寫《合川區(qū)2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表》(附件5)，如因不符合條件被取消面試資格，后果由報考人員本人承擔。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經查實，即取消報考資格，并按國家相關規(guī)定嚴肅處理。

　　2. 提交報考申請。報考人員在2017年8月14日至8月18日18:00前登錄http://61.186.167.227/hckhzp/進入報名系統(tǒng)，提交報考申請(操作說明http://61.186.167.227/hckhzp/czsm.doc)。服務器關閉申請時間：2017年8月18日18：00。 報考人員只能使用第二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員須按照報名系統(tǒng)提示，準確填報各項報名信息，并上傳標準登記照電子照片(jpg格式，20kb以下)。電子照片由合川區(qū)人力社保局進行審核，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。因電子照片審核未通過的，可在2017年8月19日18：00前進行修改，重新等待審核。報考人員在填報報名信息后要及時登錄系統(tǒng)查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

　　五、現場資格審查

　　1. 現場資格審查時間：暫定為2017年8月底，具體時間以合川區(qū)人力資源和社會保障網發(fā)布的通知為準。

　　2. 現場資格審查地點：重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局521室(合川江城大道236號)

　　3. 現場資格審查應提供的證明材料包括：《合川區(qū)2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表》(附件5)一份，本人畢業(yè)(學位)證、身份證、資格證等其他證明材料的原件及復印件一份。

　　經現場資格審查合格的人員，方可進入考核。對報名人員的資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現不符合報考資格者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格。凡弄虛作假的，一經查實，取消報考資格或聘用資格。

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　　六、考核

　　考核采取專業(yè)知識測試、業(yè)務能力操作、面試等方式進行，重點測評應聘者的適崗能力，主要考核應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。

　　考核總成績100分?？偝煽?yōu)?0分及以上者為合格。(成績均采取四舍五入法，保留小數點后面兩位小數)。

　　考核具體時間地點另行通知。

　　七、體檢

　　體檢人選按擬招聘名額，根據報考該崗位考生考核總成績從高分到低分依次等額確定?？己丝偝煽兊陀?0分不得確定為體檢人選。

　　體檢項目、標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關于進一步做好考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕7號)以及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件要求，并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

　　體檢在縣級以上綜合性衛(wèi)生醫(yī)療機構進行。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經合川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

　　因自動放棄體檢資格、體檢不合格出現的缺額，按報考該崗位考生考核總成績從高分到低分進行一次性遞補。

　　八、考察

　　體檢合格進入考察人員由重慶市合川區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門對其政治思想表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等進行考察，并對應聘人員資格條件和是否有回避情況進行復查?？疾旒耙院蟓h(huán)節(jié)的缺額不再遞補。

　　九、公示

　　有關本次招聘公告、現場資格審查、考核、體檢、考察、公示等相關信息請登錄合川區(qū)人力資源和社會保障網(http://hcrlsb.hc.gov.cn/)查詢。

　　擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障網、合川區(qū)人力資源和社會保障網進行為期7個工作日的公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業(yè)、準考證號、考核總成績、擬聘單位等。

　　十、聘用及待遇

　　經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，按照有關規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，經合川區(qū)人力社保局審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，相關待遇按重慶市關于事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

　　衛(wèi)生事業(yè)單位個別崗位要求的規(guī)培證未在2017年12月31日前取得，取消聘用資格。

　　聘用人員須在合川區(qū)服務5年以上(在招聘單位服務不得少于2年)，未達到規(guī)定服務年限的，解除聘用合同，終止人事關系，3年內不得報考合川區(qū)機關、事業(yè)單位工作人員。并將不誠信情況記入本人檔案、支付違約金、承擔相應違約責任等。

　　十一、紀律要求

　　公開招聘是面向社會選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，社會關注度高，政策性強。必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，遵守回避相關制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，確保招考工作的順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經查實，一律取消招聘資格，并嚴格按有關規(guī)定追究相關人員責任。

　　十二、其他事項

　　1. 本次招聘不指定任何考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。任何以公開招聘考試、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關。

　　2. 本次招聘的相關事宜在合川區(qū)人力資源和社會保障網上公示和發(fā)布，請考生屆時自行查詢。

　　3. 考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關信息，或考生通訊不暢未接收到相關考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。

　　4. 本次招聘工作中涉及報名、現場資格審核、考核、體檢、考察等環(huán)節(jié)的有關問題，咨詢電話023-42756176、023-42750686。網絡技術有關問題，咨詢電話023-42830792。

　　本簡章由合川區(qū)人力社保局負責解釋。

　　點擊下載>>>

　　1. 附件1：合川區(qū)2017年公開考核招聘其他事業(yè)單位工作人員情況一覽表

　　2. 附件2：合川區(qū)2017年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員情況一覽表

　　3. 附件3：合川區(qū)2017年公開考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位緊缺人才情況一覽表

　　4. 附件4：重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄

　　5. 附件5：合川區(qū)2017年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表

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