2017年甘肅蘭州市公共資源交易中心西固分中心招聘公告
【摘要】小編從西固區(qū)人民政府得知,2017年甘肅蘭州市公共資源交易中心西固分中心招聘公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年8月22日至8月24日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務,敬請關(guān)注!
為加快推進公共資源交易市場化配置,全面提升工作質(zhì)量和管理服務水平,根據(jù)市編辦精神,結(jié)合工作實際,經(jīng)蘭州市公共資源交易中心同意,蘭州市公共資源交易中心西固分中心現(xiàn)面向社會公開招聘臨時工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象基本條件
(一)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;
(二)愿意從事公共資源交易方面的工作,具有誠實、奉獻、吃苦耐勞的精神,紀律觀念強,服從工作安排;
(三)年齡在18周歲以上、35周歲以下,男女不限;
(四)具有蘭州市戶籍者優(yōu)先考慮;
(五)具有全日制大專及以上學歷,計算機、工程等專業(yè)優(yōu)先考慮;
(六)具有適應崗位要求的身體條件和工作能力;
(七)具有下列情形之一的不予聘用:1、有違法違紀或犯罪記錄的;2、有不良征信記錄的。
二、招聘崗位與名額
蘭州市公共資源交易中心西固分中心臨時工作人員3名。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2017年8月21日至8月24日在西固區(qū)政府門戶網(wǎng)站“公示公告”欄(HTTP://XGQV.LANZHOU.GOV.CN/COL/COL1488/INDEX.HTML)發(fā)布公告。
(二)報名及資格審查
1.報名時間:2017年8月22日至8月24日(上午9:00至12:00,下午13:00至17:00);
2.報名地點:蘭州市公共資源交易中心西固分中心607辦公室(西固區(qū)山丹街539號6樓),聯(lián)系人:劉有成,聯(lián)系電話:0931-7223352;
3.資格審查:現(xiàn)場審核報名資料,通過審核者填寫報名登記表;
4.此次招聘采用現(xiàn)場報名,應聘者須提供以下報名資料:
(1)本人有效居民身份證和戶口簿原件及復印件;
(2)本人畢業(yè)證、學位證、職稱及相關(guān)資格證書等原件及復印件;
(3)本人近期免冠1寸彩色照片2張。
(4)無違法犯罪記錄證明(戶口所在地派出所出具);
(5)個人征信記錄(銀行出具)。
(三)組織考試
1、筆試(筆試時間另行通知)。筆試內(nèi)容包括:習近平總書記系列重要講話、黨建知識、政府采購和工程建設招標投標知識、辦公自動化應用等,采用閉卷方式作答,滿分100分。由西固分中心出題、印制考卷、設定考場、組織監(jiān)考、閱卷評分,市交易中心負責監(jiān)督。
2、復審。筆試成績公布結(jié)束后,由西固分中心對通過筆試人員進行資格審查,按筆試成績從高到低的順序,確定前9名進入面試。資格復審不符合招聘條件的,取消面試資格,對因資格復審未通過和棄權(quán)造成的缺額,從報考人員中按筆試成績從高分到低分依次等額遞補。
3、面試(面試時間另行通知)。通過現(xiàn)場提問,考察應聘人員的基本工作常識、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等綜合素質(zhì),并對其舉止儀態(tài)進行綜合評測。面試分值為100分,面試時間為5分鐘左右。
(四)綜合成績確定
本次公開招聘筆試、面試成績滿分均為100分。綜合成績中筆試成績占60%,面試成績占40%,其總成績計算方式為:筆試成績*60%+面試成績*40%=總成績,取總成績前3名聘用;在同等條件下,計算機、工程等專業(yè)者或工作能力突出、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。
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四、公示及聘用
招聘工作領導小組對擬聘用人員進行公示,公示期為5個工作日(自公告發(fā)布之日起)。
公示期滿后,對于公示期內(nèi)沒有被投訴舉報的人員與其簽訂勞動合同,一年一簽,合同期內(nèi)出現(xiàn)重大工作失誤、不能完成承擔任務的,西固分中心將按合同約定解除勞動合同,停止發(fā)放工資,停止繳納保險;合同期滿后考核合格者優(yōu)先續(xù)聘。
五、聘用方式及工資待遇
聘用方式:勞務派遣;
工資待遇:每月2360元,五險一金(基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金)費用由單位和個人共同承擔,雙方承擔比例參照城鎮(zhèn)企業(yè)職工參保繳費比例,單位承擔部分由同級財政列支,個人承擔部分從工資中代扣或由個人按月繳納。
六、組織機構(gòu)
蘭州市公共資源交易中心西固分中心成立此次招聘工作領導小組,組成人員如下:
組 長:羅 強 西固分中心主任
副組長:劉有成 西固分中心辦公室負責人
成 員:馬 靜 西固分中心工程科負責人
七、工作要求
1.招聘工作要堅持公開、公正、公平的原則,嚴格按照規(guī)定條件和程序組織實施,加強招聘工作透明度,堅決杜絕暗箱操作、優(yōu)親厚友和走后門等不正之風,不得以人情關(guān)系降低標準;
2.在此次招聘過程中,報名者提交信息和檔案材料與實際不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消聘用資格;應聘者應確保報名時所填的通訊方式暢通,以便聯(lián)絡,因所留通訊方式不暢導致的一切后果,由應聘者自負;
3.此次招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,實行陽光操作,做到聘用崗位與名額公開、報名資格條件公開、聘用結(jié)果公開,此次招聘工作由蘭州市公共資源交易中心全程監(jiān)督;
4.對違反公開招聘紀律的應聘人員,取消面試和聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應的處分;
5.蘭州市公共資源交易中心負責業(yè)務指導,西固分中心負責具體組織實施。
蘭州市公共資源交易中心西固分中心
2017年8月21日
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