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2017年江蘇常州新橋鎮(zhèn)招聘合同制工作人員18名公告

更新時間:2017-09-12 14:23:10 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽86收藏17

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  【摘要】小編從常州人才網(wǎng)得知,2017年江蘇常州新橋鎮(zhèn)招聘合同制工作人員18名公告已經發(fā)布,報名時間:2017年9月11日至9月20日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務員考生備考服務,敬請關注!

  為充實我鎮(zhèn)基層工作力量,經研究,決定面向社會公開招聘合同制工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下。

  一、招聘方式

  招聘按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,實施公開招考,按發(fā)布招聘簡章、報名、筆試、面試、體檢、政審、公示七個環(huán)節(jié)進行,其中筆試、面試的命題委托專業(yè)機構進行。

  二、招聘職位和人數(shù)

  1.輔助執(zhí)法類崗位10名;

  2.財務會計崗位5名;

  3.行政綜合崗位3名。

  具體職位介紹見附件1《職位信息表》。

  三、招聘條件

  1.無違法犯罪記錄及其它紀律處分,擁護黨的路線、方針、政策,具有良好的政治素質和思想道德素質;遵紀守法、品行端正,具有較強的組織紀律觀念;身體健康,服從組織安排。

  2.有一定的語言文字表達能力和溝通協(xié)調能力,具有符合職位要求的工作能力。

  3.35周歲以下(1982年7月1日以后出生);具備正常履行職責的身體條件;

  4.學歷、專業(yè)、戶籍等要求詳見附件1《職位信息表》。

  四、招聘程序

  (一)報名

  1.報名時間:2017年9月11日至9月20日,每天上午9:00~11:00,下午2:00~5:00(周六、周日不休息)。

  2.報名方式:

  應聘者可采用網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式進行報名。

  (1)網(wǎng)上報名。應聘者將本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書及報考崗位所需的其他相關材料掃描圖片和電子版證件照、《新橋鎮(zhèn)公開招聘合同制工作人員報名表》(附件2)發(fā)至郵箱:xqzrb226@126.com。原件需于筆試時帶來交新橋鎮(zhèn)組織人事辦公室審核。

  (2)現(xiàn)場報名。報名地點:新橋鎮(zhèn)組織人事辦公室(新橋鎮(zhèn)人民政府211室)。應聘者下載《新橋鎮(zhèn)公開招聘合同制工作人員報名表》(附件2)并填寫完整帶至報名現(xiàn)場,同時攜帶本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證書原件及復印件1份;報考02類崗位者,如果曾榮獲優(yōu)秀士兵、個人三等功等榮譽的,提供相關證明材料原件及復印件;近期免冠1寸彩色照片2張。

  3.報考人員須對所提供證明材料的真實有效性負責,一經發(fā)現(xiàn)弄虛作假者立即取消應聘資格。

  4.報名結束后由新橋鎮(zhèn)紀委和組織人事辦公室對報名者進行資格審查,以確認其是否符合公開招聘條件。

  5. 開考比例1:3。報名結束后,達不到開考比例的,由新橋鎮(zhèn)組織人事辦公室按規(guī)定的程序核減招考計劃。

  (二)筆試

  1.經資格審查符合公開招聘條件的人員,參加統(tǒng)一組織的筆試。筆試采用閉卷方式,按規(guī)定完成考試內容。

  2.筆試時間和地點另行通知。

  3.筆試成績占綜合成績的50%。

  4.未參加筆試、筆試考分為零、或違法考場紀律的考生不得參加面試。

  (三)面試

  1.按筆試成績由高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選。若比例不足1:3的,按實際人數(shù)進行面試。

  2.面試成績占綜合成績的50%。

  3.面試時間和地點另行通知。

  (四)綜合成績

  各崗位綜合成績采用百分制計算,筆試成績和面試成績各占總成績的50%。

  02崗位加分條件如下:在部隊榮立個人三等功的,綜合成績的基礎上加3分為最終成績;在部隊入黨的,綜合成績的基礎上加2分為最終成績;在部隊被評為優(yōu)秀士兵的,綜合成績的基礎上加1分為最終成績(以上各項加分取最高分,不累加計分)。截至面試當天,考生不能提供相應證明的不得加分。

  (五)體檢和考察(政審)

  按照最終成績、由高分到低分排序,按1:1的比例確定參加體檢人選。體檢由新橋鎮(zhèn)組織人事辦公室統(tǒng)一組織,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。如體檢不合格,可按最終成績由高到低依次遞補。

  對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察,主要審核其在重大政治問題上的立場及現(xiàn)實生活中的道德品行。因考察不合格出現(xiàn)缺額時,可按綜合成績從高分到低分一次性遞補。

  (七)公示

  根據(jù)考察(政審)合格擬聘用人選,報請新橋鎮(zhèn)黨委研究決定,并在轄區(qū)內進行公示。公示期為7天。公示期內對結果無異議的,辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。受聘人員不服從組織安排的不予聘用。

  五、管理方法及待遇

  (一)通過公開選拔的工作人員,實行聘用合同制管理,簽定相關勞動合同,試用期內工資為常州市最低工資標準。試用期滿,經考核合格轉入正式聘用,享受鎮(zhèn)屬合同制的工資福利待遇;試用期考核不合格的予以解聘。

  (二)被聘用人員與原單位存在合同(協(xié)議)關系的,應由被聘用人員本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。

  六、監(jiān)督與咨詢

  鎮(zhèn)紀委監(jiān)督電話:0519-85918036。

  招聘咨詢電話:0519-85918053。

  本公告由新橋鎮(zhèn)組織人事辦公室負責解釋。

  附件1:新橋鎮(zhèn)2017年公開招聘合同制工作人員職位信息表.docx

  附件2:新橋鎮(zhèn)2017年公開招聘合同制工作人員報名表.docx

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