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2017年江西九江發(fā)改委下屬事業(yè)單位招聘1人公告

更新時間:2017-09-19 09:09:47 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽145收藏58

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  【摘要】小編從九江市人力資源和社會保障局得知,2017年江西九江發(fā)改委下屬事業(yè)單位招聘1人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年9月27日9:00至17:00,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  為了加強干部隊伍建設(shè),更好地推進沿江開放開發(fā)工作,市發(fā)改委下屬事業(yè)單位(市沿江辦)擬面向社會公開招聘1名全日制碩士研究生以上高層次人才,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

  二、招聘人數(shù)及崗位

  公開招聘1名高層次人才,具體招聘崗位詳見附表1。

  三、招聘條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

  3、具有良好的品行、職業(yè)道德以及正常履職的身體條件;

  4、具有三年以上工作經(jīng)歷;(計算截止時間為:2017年9月1日。)

  5、年齡在35周歲以下(1982年9月1日及以后出生);

  6、具有全日制普通高等院校研究生碩士學歷學位及以上文化程度;

  7、具有相關(guān)崗位要求的資質(zhì);

  8、無計劃外生育行為。

  以下人員不得報名:

  曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;現(xiàn)役軍人;試用期內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

  四、招聘程序和時間安排

  (一)報名

  1、報名時間:由人社局發(fā)布招聘公告,報名時間為9月27日9:00至17:00。

  2、報名方式及地址:采取現(xiàn)場報名。

  地址:九江市八里湖新區(qū)八里湖大道166號(九江市市民服務(wù)中心主樓1號樓三樓B305)

  3、報名事項及要求:報考者攜帶身份證、近期1寸彩色免冠照片2張、學歷學位證書原件及復印件、工作經(jīng)歷證明等崗位要求材料到市發(fā)改委沿江辦報名,資格審查合格者直接進入面試。

  在職人員報考的(在職人員指的是已被機關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的在編在崗工作人員),須提供原工作單位和主管部門及各縣級人社部門簽署同意的報考證明。

  4、符合擬報考職位的學歷(學位)和專業(yè)要求。

  報考者所學專業(yè)必須與崗位要求相符,并且該專業(yè)的學歷(學位)層級要達到崗位要求。

  報名前已取得相應(yīng)學歷要求的畢業(yè)證、學位證的考生方可報考,留學回國人員報考的,要求具有教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書。報考人員可上網(wǎng)http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關(guān)要求和程序。

  專業(yè)分類按照《研究生學科專業(yè)目錄》(見附件2)執(zhí)行。考生專業(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致;專業(yè)不一致,不予報考。

  (二)面試

  1、面試內(nèi)容及形式:面試將采用結(jié)構(gòu)化面試進行,主要測試考生的綜合素質(zhì)。每個考生的面試時間控制在15分鐘,總分100分。

  面試當天考生集中候考,由工作人員組織抽簽,按各面試崗位抽簽決定面試順序??忌嬖囃旰?,可留在考場旁聽報考崗位其他考生面試。

  2、面試準考證于9月29日在九江市市民服務(wù)中心主樓1號樓三樓B305領(lǐng)取,面試時間及地點見準考證。

  《面試準考證》是考生參加面試、資格復審、體檢、考核等考選環(huán)節(jié)的重要憑證,請考生務(wù)必妥善保管。

  4、考試成績計算方法:面試采用現(xiàn)場評分,考生得分為考官評分去掉最高分和最低分后的平均值??荚嚦煽儽A魞晌恍?shù),尾數(shù)四舍五入,面試成績即為考生最終成績,評定后的成績不得復議。

  5、面試成績的公布:考生面試成績,由該面試主考官當場向考生宣布。

  6、資格復審入闈人員的確定:根據(jù)面試成績從高分到低分按照計劃崗位數(shù)1:1的比例等額確定入闈人員。因面試成績相同擬入闈人數(shù)超過1人時,進行加試。

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  (三)資格復審

  面試結(jié)束后,將在九江市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布入闈考生名單及資格復審時間。

  1、由市人社局對擬入闈人員進行資格復審。

  2、資格復審統(tǒng)一規(guī)定。入闈人員需持以下相關(guān)證明及證件進行資格復審:

  (1)本人居民身份證、個人檔案;

  (2)學歷學位證書原件;

  (3)工作經(jīng)歷證明;

  (4)在職人員報考考生需提供用人單位、主管部門及縣級人社部門同意報考證明以及縣級人社部門納入事業(yè)單位編制管理證明。

  公示后,未在規(guī)定時間參加資格復審的,視為自動放棄。資格復審中,對不符合報考條件和崗位資格條件的,取消擬入闈資格。

  如因考生自動放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額,按崗位空額數(shù)依次遞補。

  資格復審合格后,確定體檢對象。

  (四)體檢

  體檢由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施,體檢費由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取,費用考生自理。具體時間、地點另行通知。體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

  體檢采取全封閉的方式進行,對體檢有異議的,一周內(nèi)可提出復檢一次。進入體檢程序后,如因考生放棄、體檢不合格等原因出現(xiàn)的崗位空額,按崗位空額數(shù)1:1的比例依次遞補。

  體檢費由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取,費用考生自理。

  (五)考核

  參照《江西省國家公務(wù)員錄用考核實施細則》,對體檢合格的考生,由市發(fā)改委按照有關(guān)規(guī)定和程序完成,主要考核考生的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面情況??己瞬缓细裾?,取消擬聘用資格。由此產(chǎn)生的崗位空額,不予遞補。

  (六)公示、聘用

  面試、體檢、考核工作結(jié)束后,根據(jù)面試、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員,由市人社局將擬聘用人員名單在九江人力資源和社會保障網(wǎng)上公示七個工作日。公示期內(nèi)無異議的,由九江市人力資源和社會保障局按規(guī)定程序辦理審批聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

  五、回避制度

  凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

  聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當回避。

  六、有關(guān)要求

  (一)資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與公告職位所要求的資格條件不符的,取消資格。

  (二)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試作弊者,一律取消招聘資格。

  七、監(jiān)督、咨詢電話

  市人社局:12333

  市沿江辦:8535796

  點擊下載>>>

  附件:1、《招聘崗位表》.zip

  附件:2、《研究生學科專業(yè)目錄》.zip

  九江市人力資源和社會保障局

  2017年9月18日

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