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2017年山西晉中榆社縣政府購買服務(wù)性崗位招聘10人公告

更新時間:2017-11-01 09:48:41 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽33收藏3

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  【摘要】小編從榆社縣政府得知,2017年山西晉中榆社縣政府購買服務(wù)性崗位招聘10人公告已經(jīng)發(fā)布,報名時間:2017年11月2日至11月4日,請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  為保障縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(以下簡稱扶貧辦)工作隊伍高效快捷的完成脫貧攻堅任務(wù),經(jīng)縣政府批準,按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過專業(yè)知識考試和面試相結(jié)合的辦法,面向社會公開招聘10名工作人員補充縣扶貧辦。

  一、招聘名額及專業(yè)范圍

  這次公開招聘工作人員共10名(辦公文員9名、財務(wù)人員1名),不占事業(yè)編制。專業(yè)要求:不招聘藝術(shù)類專業(yè),其它專業(yè)不限。

  二、招聘條件及人員管理

  (一)工作時限要求

  招聘錄取的人員,必須為扶貧辦服務(wù)一個合同周期(三年)。

  (二)報名條件

  1、基本條件

  (1)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì),思想品德好。遵紀守法,甘于奉獻,有較強的事業(yè)心和責任感。身心健康,五官端正,具備從事辦公室文員工作的基本素質(zhì)和基本能力,熟練掌握計算機使用者優(yōu)先。

  (2)戶籍和身份:榆社戶籍,建檔立卡貧困戶優(yōu)先。

  (3)年齡:招聘對象在35周歲以下(1982年6 月12日及以后出生)。

  (4)學(xué)歷:招聘對象應(yīng)具有全日制大專及以上學(xué)歷。

  2、限制條件

  (1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

  (2)受黨紀、政紀處分期未滿的;

  (3)因犯錯誤正在接受審查的;

  (4)無違反計劃生育政策。

  (三)資格審查

  1、本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。報名時需持本人身份證、戶口薄、學(xué)歷證書、教育部學(xué)籍在線驗證報告,以及本人近期1寸紅底彩色免冠照片4張,填寫《榆社縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室報名登記表》。報考者要如實提交以上信息和資料,凡提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。凡因信息填報不全、不實,導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由報考者自負。

  2、招聘報名現(xiàn)場對報考人員進行資格審查,符合招考條件的在規(guī)定時間內(nèi)告知考試具體事宜??荚嚾藛T屆時持本人身份證、準考證參加考試。

  (四)報名時間及地點

  報名時間:2017年11月2日至11月4日

  報名地點:榆社縣人力資源社會保障局三樓綜合股

  咨詢電話:0354—6622313

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  (五)專業(yè)考試

  專業(yè)考試分兩個環(huán)節(jié)進行即筆試和面試

  1、筆 試(時間:另行通知,地點:見準考證)

  符合報名條件的應(yīng)聘人員須按時參加統(tǒng)一組織的筆試,筆試采取百分制,內(nèi)容為行政能力測試。筆試時間為120分鐘,采用閉卷形式。

  2、面試(時間另定)

  根據(jù)筆試成績由高到低排隊,按照招聘名額的1:3確定面試人選,如不達比例,則筆試成績達60分及以上者全部進入面試。

  按總分(筆試成績的60%加上面試成績的40%,分值均四舍五入到小數(shù)點后兩位)由高到低的順序,按照1:1的比例確定入選名單,如出現(xiàn)2人及以上總成績相同,建檔立卡貧困戶人員優(yōu)先入選,同種情況,則按筆試成績優(yōu)先入選。同時綜合考察考核入選人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力等情況。

  (六)體檢

  匯總考生總成績,按高分到低分排序進行體檢,體檢項目和標準參照《榆社縣公益性崗位招聘標準》。因體檢不合格,出現(xiàn)空缺的,依據(jù)總成績排名遞補。

  (七)政審

  縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組對擬招錄合格人員進行政審。

  (八)公示與聘用

  經(jīng)考試、體檢、政審合格后,對擬聘用人員公示7天,接受考生和社會監(jiān)督。公示期滿無異議的,依照《勞動合同法》規(guī)定,扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室與勞務(wù)派遣單位依法簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。對招聘合格人員試用期3個月,試用期滿合格的,勞務(wù)派遣機構(gòu)與從事政府購買公共服務(wù)崗位工作人員依法簽訂勞動合同,履行勞動合同約定的各項內(nèi)容,明確服務(wù)項目和工作職責,合同期限為3年。不合格的不予簽訂勞動合同。

  (九)工資待遇

  聘用人員的月工資為當?shù)刈畹凸べY標準,并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、工傷保險費,繳費基數(shù)為上年度在崗職工平均工資的60%,個人應(yīng)繳部分從工資中代扣代繳。工資和單位繳納保險部分列入財政預(yù)算,由財政統(tǒng)一撥付。

  (十)人員管理

  工作人員的管理由勞務(wù)派遣機構(gòu)負責實施。由勞務(wù)派遣單位和用工單位實行雙重管理。依照《勞動合同法》規(guī)定,用工單位與勞務(wù)派遣單位依法簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,并負責人員的管理、考核、合同簽訂解除等事宜。

  點擊下載>>>榆社縣扶貧辦招聘工作人員報名表.doc

  榆社縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組

  2017年10月25日

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