山西運(yùn)城人事局運(yùn)城市公安局關(guān)于公開招聘特警公告

　　為切實(shí)維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定，加強(qiáng)我市特警隊(duì)伍建設(shè)，補(bǔ)充特殊技能人才，經(jīng)研究決定面向全市公開招聘特警隊(duì)員。招聘工作由市人事局組織，與市公安局共同實(shí)施，招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。為做好此次招聘工作，特制定本方案。

　　一、名額和崗位

　　共為市公安局特警隊(duì)8個(gè)崗位招聘特警隊(duì)員50名(其中女5名)。其中：法律崗位：5名(女1名);計(jì)算機(jī)崗位5名(女1名);臨床醫(yī)學(xué)崗位4名(女1名);文秘崗位3名;英語崗位1名;維族語言崗位1名;藏族語言崗位1名;特警崗位30名(女2名)。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　(一)、招聘對(duì)象

　　1、全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

　　2、具有普通高中、中等職業(yè)學(xué)校及以上學(xué)歷的退役軍人;

　　3、維族語言、藏族語言崗位必須為本專業(yè)全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

　　(二)、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)力;

　　2、熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，自愿從事公安工作;

　　3、直系親屬和社會(huì)主要關(guān)系無重大政治歷史問題;

　　4、年齡在20―25周歲(1983年12月31日至1988年12月31日出生)。

　　5、身體健康，五官端正。無殘疾，無重聽，無口吃，無色盲，無色弱，雙側(cè)裸眼視力在1.2(5.1)以上，男性身高在1.73米以上，女性身高在1.65米以上;

　　6、具有運(yùn)城市戶籍或入學(xué)前戶籍在運(yùn)城市(維族語言、藏族語言崗位除外)。

　　7、符合回避規(guī)定要求。

　　(三)、有下列情形之一的不得報(bào)考：

　　1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

　　2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、曾被辭退或者開除公職的;

　　4、道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的;

　　5、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或正在服刑的;

　　6、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;

　　7、其他不符合聘用條件的。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)、報(bào)名材料

　　報(bào)考者根據(jù)招聘條件及自身情況報(bào)名。

　　1、報(bào)考者持身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、戶口本或戶籍證明、義務(wù)兵退出現(xiàn)役證原件及復(fù)印件、本人近期一寸免冠彩照三張到指定地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名;

　　2、具備體能測試加分條件的考生還需提供相關(guān)證書原件及復(fù)印件(詳見四條一款);

　　3、在職人員需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明;

　　4、定向生、委培生需提供其定向縣(市、區(qū))主管部門或委培單位出具的同意報(bào)考證明;

　　5、在校教師需提供縣以上教育行政主管部門出具的同意報(bào)考證明;

　　同時(shí)，向資格審查合格的考生發(fā)放《體能測試證》，報(bào)考者繳納體能測試費(fèi)30元。

　　報(bào)考者應(yīng)對(duì)自身情況及所出具的各種材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡自身情況不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其招錄資格。維語和藏語崗位報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到擬招聘人數(shù)的3 倍(含)以上，其他各崗位報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到招聘人數(shù)的5倍(含)以上，否則取消該崗位的招聘。

　　(二)、資格審查

　　對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行審查，符合資格條件者，由報(bào)考者本人填寫《運(yùn)城市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》。

　　(三)、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

　　時(shí)間：2008年12月25日 ―― 12月29日

　　地點(diǎn)：運(yùn)城市國稅賓館(紅旗東街355號(hào))

　　四、考試

　　考試采取筆試和面試的方法進(jìn)行，重點(diǎn)測試應(yīng)試人員的體能素質(zhì)、公共基礎(chǔ)理論知識(shí)、職業(yè)能力等，以及招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

　　(一)、體能測試

　　1、測試日期及地點(diǎn)：2009年1月10日開始，具體時(shí)間地點(diǎn)見體能測試證。

　　2、測試項(xiàng)目及計(jì)分：體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。具體項(xiàng)目為：

　　男性：10米×4往返跑;1000米跑;引體向上;立定跳遠(yuǎn)。

　　女性：10米×4往返跑;800米跑;仰臥起坐;立定跳遠(yuǎn)。

　　體能測試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)參照《人民警察體能測試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，各項(xiàng)目實(shí)行百分制，考生4項(xiàng)成績合計(jì)得分在200(含)以上且其他單項(xiàng)成績中三項(xiàng)(含)以上分別在30分(含)以上為體能測試合格。

　　體能測試成績=10米×4往返跑成績×25%+1000米跑成績(女800米跑成績)×25%+引體向上(女仰臥起坐)成績×25%+立定跳遠(yuǎn)成績×25%+獲獎(jiǎng)加分。

　　3、加分條件：報(bào)考考生在散打、拳擊、跆拳道、摔跤、武術(shù)等搏擊類及射擊等項(xiàng)目比賽中獲得名次的，在體能測試中予以加分(不累計(jì)加分)：

　　(1)、獲全運(yùn)會(huì)比賽個(gè)人前三名的，按名次分別加10分、8分、6分;

　　(2)、獲國家體育總局舉辦的其他全國性比賽個(gè)人前三名的，按名次分別加8分、6分、4分;

　　(3)、獲省運(yùn)會(huì)個(gè)人前三名的，按名次分別加6分、4分、2分;

　　(4)、獲其他全省性比賽個(gè)人前三名的，按名次分別加4分、3分、2分;

　　(5)、體能測試合格并符合以上加分條件的考生，在體能測試成績中加分。

　　體能測試合格的考生方可進(jìn)入筆試。

　　體能測試結(jié)束后，維族、藏族語言崗位合格人數(shù)不足1：2，其他崗位不足1：3的，按比例核減招聘名額。

　　(二)、筆試

　　體能測試合格的考生于2009年1月14日、15日持體能測試證、身份證到市人事考試中心考務(wù)大廳(運(yùn)城市國土資源局一樓)現(xiàn)場數(shù)碼照相，并交納報(bào)考費(fèi)(特警崗位每人50元;計(jì)算機(jī)崗位每人115元;其他崗位每人90元)。

　　2009年1月16日、17日體能測試合格的考生憑身份證到市人事考試中心考務(wù)大廳(運(yùn)城市國土資源局一樓)領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？忌鷧⒖紩r(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證。

　　筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測驗(yàn)及公安基礎(chǔ)知識(shí)》和《崗位專業(yè)知識(shí)》，《崗位專業(yè)知識(shí)》根據(jù)報(bào)考崗位的不同，筆試內(nèi)容分別為《法律專業(yè)知識(shí)》、《計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)》及《計(jì)算機(jī)操作》、《臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)》、《文秘專業(yè)知識(shí)》、《英語專業(yè)知識(shí)》。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。特警、維族語言、藏族語言崗位考生只考《公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測驗(yàn)及公安基礎(chǔ)知識(shí)》。

　　筆試時(shí)間：2009年1月18日

　　上午：8：30――11：00 《公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測驗(yàn)及公安基礎(chǔ)知識(shí)》

　　下午：3：00――5：30 《崗位專業(yè)知識(shí)》

　　筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

　　2009年1月19日上午8：00計(jì)算機(jī)崗位考生持身份證、準(zhǔn)考證到市人事考試中心進(jìn)行《計(jì)算機(jī)操作》考試。

　　特警、維語、藏語崗位筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測驗(yàn)及公安基礎(chǔ)知識(shí)》成績。

　　法律、文秘、英語、臨床醫(yī)學(xué)崗位筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測驗(yàn)及公安基礎(chǔ)知識(shí)》成績×40%+《崗位專業(yè)知識(shí)》成績×60%。

　　計(jì)算機(jī)崗位筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測驗(yàn)及公安基礎(chǔ)知識(shí)》成績×40%+《崗位專業(yè)知識(shí)》成績×30%+《計(jì)算機(jī)操作》成績×30%。

　　根據(jù)考生體能測試成績和筆試成績百分比折算后(體能測試成績×35%+筆試成績×30%)由高到低的順序，按招聘崗位名額與各崗位筆試考生數(shù)1：3(維族、藏族語言崗位1：2)比例確定面試對(duì)象。成績相同者，可同時(shí)列入該職位面試人員名單。

　　(三)、面試

　　面試重點(diǎn)測試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、臨場應(yīng)變、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。

　　面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　依據(jù)總成績(總成績=體能測試成績×35%+筆試成績×30%+面試成績×35%)，按照招聘崗位名額與面試考生數(shù)1：1的比例，由高分到低分確定參加體檢對(duì)象(總成績出現(xiàn)并列，按體能測試成績、筆試成績、面試成績的順序，以成績高者優(yōu)先)。

　　所有成績均保留兩位小數(shù)。

　　五、體檢

　　體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、公安部印發(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí)，依次遞補(bǔ)。

　　六、資格復(fù)審及考察考核

　　對(duì)體檢合格者參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審暫行規(guī)定》進(jìn)行考察考核，內(nèi)容為：政治思想、道德品質(zhì)、法紀(jì)表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、獎(jiǎng)懲等情況。

　　考察考核或資格復(fù)審不合格的，取消其聘用資格。出現(xiàn)的職位名額空缺，依據(jù)總成績依次遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　根據(jù)體能測試、筆試、面試、體檢、考察考核情況，確定擬錄用人員名單，并通過報(bào)紙、網(wǎng)站向社會(huì)予以公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話。招聘工作有關(guān)事宜，請(qǐng)隨時(shí)登錄運(yùn)城市人才市場網(wǎng)查詢(網(wǎng)址：www.ycsrcsc.com)。

　　八、聘用

　　經(jīng)公示后，無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，填寫《運(yùn)城市事業(yè)單位聘用工作人員錄用審批表》一式三份。招聘單位負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門盡快辦理相關(guān)手續(xù)，被聘用人員試用期為一年，期滿考核合格后，辦理正式聘用手續(xù);考核不合格者，取消聘用資格。

　　所有聘用人員在特警崗位服務(wù)期限為10年，10年內(nèi)不得調(diào)離特警崗位，不得自行辭職。

　　聘用人員享受國家規(guī)定的全額事業(yè)單位人員工資、福利、保險(xiǎn)等待遇。

　　本公告由招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：2660540 2690026

　　監(jiān)督電話：2690359 2660542

　　運(yùn)城市人事局 運(yùn)城市公安局

　　二○○八年十二月二十三日

?2009年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)