國家公務員考試遼寧統(tǒng)計局面試真題：村官政策
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點擊進入：413公務員聯(lián)考專題 2013年國家公務員考試面試輔導專題
(遼寧統(tǒng)計局直屬調查隊、總工會25日面試真題)
2、某地實行村官政策，三年后，領導派你去調查此項工作情況，問你如何調查，保證數(shù)據(jù)的準確性等等。
【試題類別】組織管理類
【考察素質】考察考生的綜合素質及能力，如組織、協(xié)調和控制的能力
【解題思路】首先，考生可根據(jù)題目中設定的主題和形式，展開活動。其次，根據(jù)調研本身的特殊性，結合題目，進行重點論述。
【參考要點】
村官政策，對于深入貫徹落實科學發(fā)展觀，加快推進社會主義新農村建設，培養(yǎng)造就經(jīng)過基層實踐鍛煉、對人民群眾有深厚感情的黨政干部后備人才，具有重大而深遠的戰(zhàn)略意義。三年后，領導讓我對該地的村官政策進行一次調查，對于這項工作我打算從如下方面展開：
第一，我會根據(jù)領導的指示，明確此次調研的目的，做好調研的前期準備工作。確定此次調研的對象;調研的進度;調研的方式和方法，如問卷法、電話訪問、網(wǎng)絡調查等，為了更好地保證調研的順利展開，調動被調查對象的積極性，我會準備好相應的禮品和物品，結合調研規(guī)模，做好財政預算，報領導審批。
第二，為了保證工作有序地開展，我會對工作人員進行合理分工，按照調查的方式和方法，合理安排人員，各司其職，有效展開工作。并且要保證工作人員深入一線、深入村戶、深入田間地頭，去了解村官政策的實施情況，并到相關部門了解第一手資料。爭取做到專事有專人，專人有專責。
第三，調查中，我也要隨時進行監(jiān)督，協(xié)調好各部門、各工作人員之間的關系，使工作能夠按計劃有條不紊地開展。
第四，根據(jù)統(tǒng)計的資料，村民反映的問題和匯總的資料信息，進行收集、整理和分析，寫出調研報告呈交領導，以便為領導做出科學決策提供依據(jù)。
一項調查工作，保證數(shù)據(jù)的真實有效是工作的重中之重，要想保證數(shù)據(jù)中的準確和真實，我認為可以采取如下方法：
第一，采取多種多樣的調研方式，多管齊下，如網(wǎng)絡調查、調查問卷、入戶走訪、街頭攔截、電話訪問等方式齊頭并進，保證調研的全面性。
第二，要讓調研對象敢于表達、急于表達、想要表達。那么在調研過程中，工作人員就要注意調研的方式和方法，注意說話的方式，要向調研對象表明我們誠意和態(tài)度，表明我們調研的重要目的，爭取讓人民群眾支持我們的工作。與此同時，我們也會做好保密工作，注重個人隱私的保密性，讓調研對象表達之后無后顧之憂。
第三，調研信息匯總之后，要認真比對、認真核實，確保調研數(shù)據(jù)準確有效，為領導制定決策提供科學而合理的依據(jù)?！ ?/p>
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