2013年新疆兵團(tuán)疾控中心招聘公告
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根據(jù)《關(guān)于兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(兵人發(fā)〔2005〕34號)等有關(guān)文件精神,結(jié)合我中心實(shí)際工作的需要,2013年計劃面向社會公開招聘10名專業(yè)技術(shù)人員。
一、招聘原則、對象及崗位和條件
(一)招聘原則
堅持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
(二)招聘對象及崗位
本次招聘的專業(yè)技術(shù)人員須具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士或碩(博)士學(xué)位,招聘對象及崗位詳見《2013年兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》。
(三)招聘基本條件
1、遵守國家的法律、法規(guī),政治素質(zhì)良好,品行端正,勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng);
2、熱愛本職工作,具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感 ;
3、身體健康;
4、符合招聘崗位規(guī)定的其他條件。
(四)具有下列情形之一的,不予受理資格審查:
1、因犯罪受到刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;
2、因犯錯誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的;
3、曾被開除公職的;
4、法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
二、招聘程序
招聘按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場報名及資格審查、考試、體檢、考核、公示、聘用的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息
《招聘簡章》、《招聘崗位表》通過兵團(tuán)日報、新疆日報和兵團(tuán)人事人才網(wǎng)(http://www.xbrs.gov.cn)向社會發(fā)布。
(二)現(xiàn)場報名和資格審查
報名采取定點(diǎn)報名并同時審查資格的方式進(jìn)行。本次招聘實(shí)際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)3:1以上方可開考。
符合崗位條件自愿報名的人員,持本人身份證原件、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)原件和崗位相關(guān)的其它證件原件及復(fù)印件(無身份證者,須持戶籍所在地派出所出具的帶有本人近期照片的證明)現(xiàn)場報名,并如實(shí)填寫個人信息,進(jìn)行資格審查(報考者要在報名表中填寫本人詳實(shí)的通信地址和可靠的聯(lián)系電話,以便另行通知考試時間)。
外地考生可通過傳真報名,資格審查預(yù)通過后,可在考前攜帶相關(guān)證件原件提前一天到報名地點(diǎn)進(jìn)行資格審查,通過后方可參加考試。
報名時間:2013年6月24日―6月30日
報名地點(diǎn):兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心(烏魯木齊市五星南路344號)
聯(lián) 系 人:楊方平
電話(傳真):0991-2645602 15022953806
(三)考試
1、考試采取筆試(專業(yè)科目)和面試的形式進(jìn)行,均按百分制計分??荚嚂r考生必須攜帶身份證原件,否則不能參加考試。
(1)筆試(專業(yè)科目考試)
專業(yè)科目考試采取筆試的形式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者所應(yīng)聘崗位的基礎(chǔ)及專業(yè)知識(公共衛(wèi)生專業(yè)崗位、理化檢驗(yàn)崗位和微生物檢驗(yàn)崗位分卷考試),由兵團(tuán)衛(wèi)生局統(tǒng)一組織。
(2)面試
面試由兵團(tuán)衛(wèi)生局統(tǒng)一組織。面試對象按照專業(yè)科目考試(筆試)的應(yīng)聘者中依據(jù)計劃3:1的比例確定,達(dá)不到規(guī)定比例的職位,按實(shí)際參加考試人員分?jǐn)?shù)又高到低確定。面試主要測試應(yīng)聘者的思維、理解、應(yīng)變、分析、語言表達(dá)等能力,面試成績當(dāng)場打分,分?jǐn)?shù)當(dāng)場公布。
(3)總成績的計算:
總成績實(shí)行百分制。
總成績=專業(yè)科目考試成績×60% + 面試成績×40%
(4)合格分?jǐn)?shù)線的確定:
合格分?jǐn)?shù)線確定為60分。
2、考試成績公布時間和方式:面試結(jié)束后,總成績通過兵團(tuán)日報、新疆日報和兵團(tuán)人事人才網(wǎng)(http://www.xbrs.gov.cn)對外發(fā)布。
(四)體檢
體檢工作由兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心牽頭組織,體檢地點(diǎn)另行通知。體檢對象依據(jù)總成績由高到低的順序,按照招聘崗位1:1確定。體檢項(xiàng)目有:肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、B超、五官,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
(五)考核
考核由兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心采取調(diào)檔審查、實(shí)地考察了解等形式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等??己私Y(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。
(六)公示
兵團(tuán)衛(wèi)生局根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員,并在兵團(tuán)人事人才網(wǎng)(http://www.xbrs.gov.cn)公示7日。
(七)聘用
公示后無異議的,經(jīng)兵團(tuán)衛(wèi)生局、兵團(tuán)人事局審批后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
三、監(jiān)督與回避
兵團(tuán)人事局、兵團(tuán)衛(wèi)生局對兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心的公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,負(fù)責(zé)招聘工作的兵團(tuán)衛(wèi)生局、兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會各界的監(jiān)督,確保招聘工作的公開、公平、公正。參與招聘的工作人員,嚴(yán)格遵守招考原則和招考規(guī)定。對違反本規(guī)定的考生,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。
招聘工作執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。凡與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的聘用單位工作人員,不得參與本次招聘工作。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時,涉及其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
本《簡章》由兵團(tuán)疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)解釋。
附件:兵團(tuán)崗位表.doc兵團(tuán)報名表.doc
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