2013年上海金融學院招聘公告
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為進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號],按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員
一、招聘崗位名稱和數(shù)量
1、專任教師(含國際金融學院、國際經(jīng)貿(mào)學院、公共經(jīng)濟管理學院、會計學院、工商管理學院、保險學院、應用數(shù)學系、外語系、法律系、社會科學教學部)共35人;
2、教學輔助人員,10人;
3、輔導員,15人。
二、招聘范圍、對象和基本條件
本年度招聘面向全社會公開;專任教師的招聘原則上須為博士研究生,特殊優(yōu)秀的應用型人才可以適當放寬到碩士。教學輔助人員原則上須為碩士研究生,年齡不超過35周歲。
三、招聘辦法
1、報名方式
本次招聘統(tǒng)一收取電子版?zhèn)€人簡歷,應聘者投遞的郵件請直接發(fā)送至郵箱zhaopin@shfc.edu.cn,郵件主題請以“應聘崗位名稱+姓名+專業(yè)+學歷+職稱+聯(lián)系電話”的方式命名。招聘截至時間:即日起至2013年12月31日。
2、資格審查
應聘者提供任何應聘材料必須真實有效,學校組織人事處根據(jù)收到的應聘材料進行篩選與資格審查,通過審查的對象將會收到面試通知。
3、面試、筆試程序
學校各二級單位組織筆試、面試、試講,遴選符合用人需求的應聘者,提交校部的相關(guān)會議討論(校長辦公會、黨委會)決策。經(jīng)批準后,統(tǒng)一錄用。
4、人選確定
招聘初審不設定具體人數(shù);各二級單位根據(jù)學科、專業(yè)及研究方向的需要確定進入筆試和面試的人員(主要考察應聘者的教學科研業(yè)績和以往的工作、獲獎經(jīng)歷)名單;面試內(nèi)容主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì),可采取提問答辯、情景模擬、實際操作等多種方式進行。采用三選一的比例確定推薦人選。
5、身體檢查
根據(jù)筆試、面試成績4:6的比例,計算總成績,按總成績由高到低排序,確定進入體檢和考察的人選。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》,組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行。
6、公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”、上級主管部門和本單位網(wǎng)站或其他媒體上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議,報上級主管部門上海市教委通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照本校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
通訊地址:上海金融學院人事處 上海市上川路995
聯(lián)系人: 張老師
電子郵箱:zhaopin@shfc.edu.cn
系電話:68681361
附件:崗位需求表.rar
上海金融學院
2013年6月19日
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