2013年吉林省直事業(yè)單位招聘公告(4號(hào))

　　課程推薦：2014年國(guó)家公務(wù)員考試基礎(chǔ)課程 | 行測(cè)、申論單科專項(xiàng)輔導(dǎo)

　　熱點(diǎn)課程：413聯(lián)考面試一對(duì)一互動(dòng)輔導(dǎo) | 2014年事業(yè)單位考試直播公開課

　　根據(jù)中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見的通知》(吉廳字〔2012〕3號(hào))，吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))和吉林省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見》(吉人社字〔2009〕35號(hào))精神，吉林省人力資源和社會(huì)保障廳、中共吉林省委財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、吉林省教育廳、吉林省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、吉林省水利廳、吉林省人民檢察院、吉林省殘疾人聯(lián)合會(huì)、吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局、吉林省通信管理局、吉林省氣象局、吉林省測(cè)繪地理信息局、中共吉林省委黨校(吉林省行政學(xué)院)、吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)、吉林省社會(huì)科學(xué)院(社科聯(lián))、吉林省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、吉林省人民防空辦公室決定，所屬55家事業(yè)單位2013年擬面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次55家事業(yè)單位共招聘工作人員738名，具體招聘工作人員崗位及其資格條件詳見附件1。

　　二、報(bào)名條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正。

　　4.身體健康。

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1977年6月19日至1995年6月19日期間出生)，獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下，招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以6月19日為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2013年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

　　(二)崗位條件。符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件(詳見附件1)。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

　　2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　3.在讀的非2013年畢業(yè)生。

　　4.現(xiàn)役軍人。

　　5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(四)回避情形

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　三、報(bào)名與資格審查

　　(一)報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，由主管部門或招聘單位受理。

　　(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間：2013年6月27日、28日、7月1日上午9：00―11：00，下午14：00―16：00。報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式詳見附件1。

　　(三)報(bào)名要求

　　1.報(bào)名者須填寫《2013年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表(4號(hào))》(附件2，從網(wǎng)上下載打印填寫)，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其它材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底(6個(gè)月內(nèi))正面1寸免冠照片。其中，2013年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　2.外地報(bào)考人員可先將報(bào)名表及有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過(guò)傳真的方式報(bào)名，在面試前資格復(fù)查時(shí)送達(dá)相關(guān)證件原件。

　　請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　(四)資格審查及繳費(fèi)。由招聘單位和招聘單位主管部門依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，通過(guò)資格審查的考生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行繳費(fèi)。外地考生資格審查結(jié)果由招聘單位或招聘主管部門電話通知，在對(duì)證書原件進(jìn)行復(fù)查時(shí)繳費(fèi)。

　　(五)開考比例

　　吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)所屬3家事業(yè)單位各崗位招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)比例不低于1：3，低于1：3(不含1：3)的取消該崗位招聘計(jì)劃，其余單位各崗位均不設(shè)開考比例。

　　四、招聘考試

　　考試采取面試的方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿分100分，及格線為60分。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和每個(gè)崗位面試采取的具體方式由主管部門或招聘單位確定并通知。面試前，由主管部門或招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證及崗位需求的其它材料原件。其中，2013年畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。

　　本公告同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)一個(gè)工作日面試人數(shù)最大值(50人次)時(shí)，視情況對(duì)報(bào)考該崗位考生進(jìn)行筆試加試來(lái)確定面試資格人選，面試資格人選按50人確定，取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加面試，其筆試成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

　　考試成績(jī)?cè)诟髡衅竼挝痪W(wǎng)站進(jìn)行公布。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)考生成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1：1比例在及格線以上人員中從高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢工作由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　體檢合格的，由用人單位對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

　　六、公示

　　經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示，公示期7個(gè)工作日。

　　七、聘用

　　對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)，需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、信息發(fā)布及政策咨詢

　　吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn/)、吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com/)、吉林人才網(wǎng)(http://www.jlrc.com.cn/)為本次公告的發(fā)布網(wǎng)站。吉林省縣域網(wǎng)(省委財(cái)經(jīng)辦)(http://www.jlxy.gov.cn/)、吉林省教育廳網(wǎng)站(http://www.jledu.gov.cn/)、吉林省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳網(wǎng)站(http://jst.jl.gov.cn/)、吉林省水利廳網(wǎng)站(http://slt.jl.gov.cn/)、吉林省人民檢察院網(wǎng)站(http://www.jl.jcy.cn/)吉林省殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站(http://www.jldpf.org.cn/)、吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局網(wǎng)站(http://www.jlysdk.com/)、吉林省通信管理局網(wǎng)站(http://www.jlca.gov.cn/)、吉林省氣象局網(wǎng)站(http://www.jlqx.gov.cn/)、吉林省測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站(http://chj.jl.gov.cn/)、中共吉林省委黨校(吉林省行政學(xué)院)網(wǎng)站(http://www.jldx.gov.cn/)、吉林科技網(wǎng)(吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì))(http://www.jlstnet.net/)、吉林省社會(huì)科學(xué)院(社科聯(lián))網(wǎng)站(http://www.jlass.org.cn/)、吉林省農(nóng)業(yè)科學(xué)院網(wǎng)站(http://www.jaas.com.cn/)、吉林省人民防空辦公室網(wǎng)站(http://jlrf.jl.gov.cn/ )為此次公開招聘的工作網(wǎng)站，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

　　政策咨詢電話：

　　0431―88902495 (中共吉林省委財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室機(jī)關(guān)黨委)

　　0431―88905321 (吉林省教育廳人事處)

　　0431―82752520 (吉林省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳人事處)

　　0431―84994058 (吉林省水利廳人事處)

　　0431―87082633 (吉林省人民檢察院政治部干部處)

　　0431―81797166 (吉林省殘疾人康復(fù)中心人事勞資辦公室)

　　0431―85641778 (吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局人事處)

　　0431―85669579 (吉林省專用通信局人事處)

　　0431―87958012 (吉林省氣象局人事處)

　　0431―82701040 (吉林省測(cè)繪地理信息局人事處)

　　0431―85885020 (中共吉林省委黨校人事處)

　　0431―85261418 (吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)人事處)

　　0431―84636769 (吉林省社會(huì)科學(xué)院人事處)

　　0431―87063065 (吉林省農(nóng)業(yè)科學(xué)院人事處)

　　0431―82095809 (吉林省人民防空辦公室人事處)

　　報(bào)名仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話：0431―88690916(吉林省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處)

　　此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

      附件：吉林招聘崗位表4號(hào).xls吉林招聘報(bào)名表4號(hào).xls

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