2014年河南省公務(wù)員考試錄用流程
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2014年河南省公務(wù)員考試錄用流程
一、承辦處室:錄用交流處
二、范圍對(duì)象:全市機(jī)關(guān)面向社會(huì)統(tǒng)一考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員。
三、基本要求:
1、錄用機(jī)關(guān)必須在規(guī)定編制限額內(nèi),并有相應(yīng)的職位空缺。
2、報(bào)考人員應(yīng)符合公務(wù)員法和《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》規(guī)定的資格條件。
3、公務(wù)員主管部門(mén)的其他要求。
四、工作程序:
(一)擬定錄用計(jì)劃:招錄機(jī)關(guān)根據(jù)省市公務(wù)員主管部門(mén)要求,以及單位編制、職位空缺、職位要求,提出單位招考的職位、名額和報(bào)考資格條件。
(二)審核申報(bào)錄用計(jì)劃:市公務(wù)員主管部門(mén)根據(jù)招錄機(jī)關(guān)申報(bào)的錄用計(jì)劃,擬定全市機(jī)關(guān)錄用計(jì)劃(草案),經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)后,報(bào)省公務(wù)員主管部門(mén)審批。
(三)發(fā)布招考公告:根據(jù)省公務(wù)員主管部門(mén)意見(jiàn),依據(jù)招考工作方案,面向社會(huì)發(fā)布招考公告。
(四)組織報(bào)名和資格審查:根據(jù)招考公告,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織報(bào)名和資格審查工作。招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考資格條件對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行審查,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)報(bào)考者是否具有報(bào)考資格。
(五)組織考試:按照《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》要求由相關(guān)部門(mén)組織實(shí)施(筆試和面試)。
(六)體檢:體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定,體檢工作按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
(七)考察、公示:招錄機(jī)關(guān)按照省市公務(wù)員主管部門(mén)的要求確定考察人選并進(jìn)行考察,同時(shí)進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。招錄機(jī)關(guān)根據(jù)省市公務(wù)員主管部門(mén)的要求,以及報(bào)考者的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況,擇優(yōu)提出擬錄用人員名單,向社會(huì)公示。公示時(shí)間為七天。
(八)錄用審批:公示無(wú)異議后,招錄機(jī)關(guān)到市公務(wù)員主管部門(mén)辦理錄用審批手續(xù)。
?、賹徟璨牧嫌校?/P>
(1)錄用請(qǐng)示文件一式3份(說(shuō)明擬錄用人員基本情況、考試體檢情況、考察公示情況等);
(2)《公務(wù)員錄用審批表》一式4份;
②辦理流程
用人單位申報(bào)--->錄用交流處受理、審核--->處室提出意見(jiàn),領(lǐng)導(dǎo)研究審批--->發(fā)出錄用通知,辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
五、考錄時(shí)間:按照國(guó)家、省統(tǒng)一要求進(jìn)行。
六、聯(lián)系人:李剛、白樺
七、聯(lián)系電話:67886257
八、說(shuō)明
參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)錄用工勤人員以外的工作人中,參照本程序執(zhí)行。
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