2020年高級(jí)軟考信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練(2月20日)
2020年高級(jí)軟考信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練
1.你在準(zhǔn)備一個(gè)綜合項(xiàng)目計(jì)劃和一個(gè)項(xiàng)目時(shí)間表。你將它們提交給籌劃指導(dǎo)委員會(huì),并得到了批準(zhǔn)。有關(guān)各方也接受了計(jì)劃?,F(xiàn)在是分發(fā)這些計(jì)劃的時(shí)候了。項(xiàng)目計(jì)劃和時(shí)間表應(yīng)該分發(fā)給:
A.組織中執(zhí)行項(xiàng)目的所有有關(guān)各方
B.項(xiàng)目所有的干系人
C.項(xiàng)目小組成員和項(xiàng)目發(fā)起人
D.在溝通管理計(jì)劃中指明的人
參考答案:D
2.在你的項(xiàng)目管理工作組中,你需要同時(shí)扮演一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者和管理者的角色。你認(rèn)識(shí)到?jīng)]有管理能力的領(lǐng)導(dǎo)或者沒有領(lǐng)導(dǎo)能力的管理都會(huì)產(chǎn)生差的結(jié)果。下面哪一個(gè)主要的責(zé)任最好的代表了項(xiàng)目管理能力?
A.決定方向,分配人員,鼓舞和激勵(lì)他人
B.通過別人完成事情
C.利用個(gè)人的人格魅力來(lái)激勵(lì)別人
D.利用各種可用的力量作為激勵(lì)工具。
參考答案:A
3.你有一個(gè)網(wǎng)絡(luò)公司,目前公司剛剛起步,很少有合適的項(xiàng)目管理政策和規(guī)章,但是你的公司去年還是有很可觀的利潤(rùn)。經(jīng)驗(yàn)告訴你:一定的控制是必要的,尤其是對(duì)于變更頻繁的項(xiàng)目。你試圖為你的公司建立一個(gè)變更控制系統(tǒng),但是一定要說服一群20來(lái)歲的,急著想掙錢的這群年輕人接受它。為了保證這個(gè)系統(tǒng)行之有效,變更控制系統(tǒng)必須包括:
A.定義項(xiàng)目文件如何變更的程序
B.項(xiàng)目預(yù)期的具體的變更要求及其回應(yīng)計(jì)劃
C.預(yù)示項(xiàng)目變更的業(yè)績(jī)報(bào)告
D.對(duì)于一個(gè)事物或者一個(gè)系統(tǒng)的功能和物理特征的描述
參考答案:A
4.按照茲伯格的激勵(lì)理論 (Motivator‐Hygiene Theory),當(dāng)沒有成就.認(rèn)同.責(zé)任和晉升的時(shí)候,員工會(huì):
A.開始疏遠(yuǎn)團(tuán)隊(duì)并離開
B.缺少活力但是對(duì)工作沒有流露不滿
C.缺少活力并且對(duì)工作不滿
D.只有工資沒有增長(zhǎng)的時(shí)候才不滿
參考答案:C
5.由于你的項(xiàng)目涉及復(fù)雜的技術(shù)和不同干系人的數(shù)目,你不得不建立幾個(gè)變更控制委員會(huì)(一個(gè)技術(shù)審查委員會(huì),一個(gè)工程審查委員會(huì) )?,F(xiàn)在你的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員威脅你說:創(chuàng)立這么一個(gè)官僚委員會(huì)將毀損你的形象。你對(duì)他們指出:一個(gè)變更可以不通過任何委員會(huì)的參與而自動(dòng)得到證實(shí)。這樣的變更的一個(gè)例子是:
A.由項(xiàng)目發(fā)起人建議提出
B.一個(gè)緊急情況的結(jié)果
C.由客戶提出的建議
D.由于一個(gè)新的法令規(guī)則而產(chǎn)生的命令
參考答案:B
以上就是小編整理的2020年高級(jí)軟考信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練模擬練習(xí)題,希望能幫助到大家。更多軟考信息可“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”屆時(shí)環(huán)球網(wǎng)校會(huì)及時(shí)為大家推送2020年軟考相關(guān)信息提醒。環(huán)球網(wǎng)校友情提示:為了大家更好的備考,環(huán)球網(wǎng)校特地為您準(zhǔn)備了計(jì)算機(jī)軟考復(fù)習(xí)資料,如有需要請(qǐng)點(diǎn)擊文章下方“免費(fèi)下載>>>計(jì)算機(jī)軟考試題/考點(diǎn)精華”免費(fèi)下載學(xué)習(xí)。
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