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人力資源管理證考試心得

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 人力資源管理證考試心得

  我偶然間知道了這個證書,了解了之后開始著手準(zhǔn)備收集資料。收集考試的相關(guān)信息,考試時間和報名方式等等。

  這門考試要看五本書,每本書在考試中占的比重不同,有輕重,各書中的知識點(diǎn)也有主次,所以一定要注意什么才是重點(diǎn)??荚嚨臅r候有兩門,一門純粹是選擇題,一門純粹是操作題(簡答、計算、敘述、案例分析等)。無論想過哪門五本書都要看掉。選擇題就需要一遍一遍做一遍一遍鞏固記憶。而操作題中簡答、計算、敘述要特別注意。書中的計算題總共只有幾種類型,一般上年考過的今年不會再考,所以計算題剩下的比較少,把每種都搞懂就行,計算題比較容易得分。簡答和敘述就是死記硬背。對于案例分析,拿到題目就要知道題目要考什么知識點(diǎn)。是考薪酬?考培訓(xùn)?或者是其它什么。知道考什么知識點(diǎn)就回憶相關(guān)知識點(diǎn)的內(nèi)容,逐步列下來。然后逐字逐句再讀一遍題目,題目不是小說,需要累贅的描述,所以說題目中的每句話肯定都有它要表達(dá)的意思,要考的知識點(diǎn)。這樣每句話都能列舉相關(guān)的知識點(diǎn)就一定不會遺漏。

  總結(jié)來說,準(zhǔn)備任何考試都要注意以下幾點(diǎn):

  1. 區(qū)分知識的重、難點(diǎn)和主次。

  2. 認(rèn)真背書,但凡考證一定離不開背書。(先理解再背)

  3. 認(rèn)真做題目,然后訂正錯誤并且知道為什么錯,保證做一題會一題。

  4. 了解考試題型,做到心中有數(shù)。能拿分的一定拿分。

  5. 考試時心態(tài)平穩(wěn),認(rèn)真仔細(xì)。

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