助理人力資源管理師重要考點(diǎn):績效考評效標(biāo)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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績效考評效標(biāo)
概念：效標(biāo)即指評價員工績效的指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，為了實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)，對個人或組織的績效應(yīng)該達(dá)到的水平要求。
效標(biāo)的類別：
1.特征性效標(biāo)：即考量員工是怎樣的一個人，側(cè)重點(diǎn)是員工的個人特質(zhì)。
2.行為性效標(biāo)：其側(cè)重點(diǎn)是考量“員工如何執(zhí)行上級指令，如何工作”。這類效標(biāo)對人際接觸和交往頻繁的工作崗位尤其重要。
3.結(jié)果性效標(biāo)，其側(cè)重點(diǎn)是考量“員工完成哪些工作任務(wù)或生產(chǎn)了哪些產(chǎn)品，其工作成效如何?”
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