貴州省勾畫(huà)十三五人力資源和社會(huì)保障藍(lán)圖
瀏覽
收藏
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"貴州省勾畫(huà)十三五人力資源和社會(huì)保障藍(lán)圖”，環(huán)球網(wǎng)校由多彩貴州網(wǎng)獲知，貴州省勾畫(huà)十三五人力資源和社會(huì)保障藍(lán)圖。請(qǐng)人力資源管理師考生認(rèn)真閱讀下文，了解人力資源和社會(huì)保障信息。
編輯推薦:各省市2016年下半年人力資源管理師成績(jī)查詢?nèi)肟?/a>
貴州省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布消息，《貴州省“十三五”促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃》、《貴州省“十三五”人才發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃》和《貴州省“十三五”社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃》三個(gè)專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃已經(jīng)省政府批準(zhǔn)正式印發(fā)。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源和社會(huì)保障信息)
據(jù)了解，三個(gè)專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃主要闡明“十三五”時(shí)期貴州就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人才隊(duì)伍、社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的總體思路、發(fā)展目標(biāo)、主要任務(wù)和重大政策措施，勾勒出了“十三五”時(shí)期全省人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展藍(lán)圖。
關(guān)鍵詞：“互聯(lián)網(wǎng)+”推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦
堅(jiān)持用“大數(shù)據(jù)”戰(zhàn)略行動(dòng)助推人社事業(yè)發(fā)展。
一方面，以云計(jì)算、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)和“互聯(lián)網(wǎng)+”為契機(jī)，推進(jìn)全省“智慧人社云”工程和金保工程二期建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理系統(tǒng)、決策支持系統(tǒng)、公共服務(wù)系統(tǒng)建設(shè)。加快推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦。繼續(xù)推進(jìn)醫(yī)保智能審核監(jiān)控、基金監(jiān)管系統(tǒng)等社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)管系統(tǒng)建設(shè)。
另一方面，實(shí)施全民參保計(jì)劃，在省級(jí)建設(shè)社會(huì)保障服務(wù)對(duì)象基礎(chǔ)信息資源庫(kù)及其數(shù)據(jù)交換共享平臺(tái)，逐步實(shí)現(xiàn)與國(guó)家基礎(chǔ)信息資源庫(kù)及共建單位的信息交換。并且，充分利用國(guó)家電子政務(wù)外網(wǎng)，完善部、省、市級(jí)網(wǎng)絡(luò)，覆蓋至鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)以上各類(lèi)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，建成穩(wěn)定可靠、安全可信的信息網(wǎng)絡(luò)。
關(guān)鍵詞：就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)350萬(wàn)人
實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略大力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
我省將把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先位置，積極促進(jìn)充分就業(yè),做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)困難人員、退役軍人、搬遷移民等重點(diǎn)群體就業(yè)工作。在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進(jìn)工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化“四化同步”，“5個(gè)100工程”，重大產(chǎn)業(yè)打造，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)中實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。
“十三五”時(shí)期，全省實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)350萬(wàn)人，其中促進(jìn)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)65萬(wàn)人，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)35萬(wàn)人，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)350萬(wàn)人，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在6.5%以內(nèi)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內(nèi)。
關(guān)鍵詞：“安全網(wǎng)”
織密織牢社會(huì)保障體系
堅(jiān)持“大扶貧”戰(zhàn)略行動(dòng)對(duì)人社事業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用。
“十三五”，我省將實(shí)施社會(huì)保障兜底扶貧行動(dòng)，加強(qiáng)扶貧開(kāi)發(fā)和農(nóng)村低保制度銜接，發(fā)揮社會(huì)救助制度救急難、兜底線功能，織密織牢社會(huì)保障“安全網(wǎng)”，有效保障農(nóng)村困難群眾基本生活。
到2020年，農(nóng)村低保與扶貧兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一;城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到600萬(wàn)人以上，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1790萬(wàn)人，參保率達(dá)到90%以上;城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1000萬(wàn)人以上，三項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率穩(wěn)定在95%以上，構(gòu)筑基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)、醫(yī)療救助相互銜接的“三重醫(yī)療保障”體系，確保貧困人口大病得到兜底保障。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦：
2017年上半年人力資源管理師考試時(shí)間預(yù)計(jì):5月21日
2017年上半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間
人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"貴州省勾畫(huà)十三五人力資源和社會(huì)保障藍(lán)圖”，環(huán)球網(wǎng)校由多彩貴州網(wǎng)獲知，貴州省勾畫(huà)十三五人力資源和社會(huì)保障藍(lán)圖。請(qǐng)人力資源管理師考生認(rèn)真閱讀下文，了解人力資源和社會(huì)保障信息。
編輯推薦:各省市2016年下半年人力資源管理師成績(jī)查詢?nèi)肟?/a>
關(guān)鍵詞：人才2020年全省人才資源總量達(dá)到530萬(wàn)人(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源和社會(huì)保障信息)
堅(jiān)持人才強(qiáng)省戰(zhàn)略為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才保證。
到2020年，全省人才資源總量達(dá)到530萬(wàn)人，高層次人才占人才資源總量的14%，高、中、初專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才比例達(dá)到10.2:32.4:57.4，高技能人才占技能人才總數(shù)的15%，人才貢獻(xiàn)率達(dá)到23%以上。
突出創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才開(kāi)發(fā)，研發(fā)人員總量達(dá)到10萬(wàn)人年，高層次創(chuàng)新型科技人才達(dá)到1000人左右，創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)達(dá)到150個(gè)，創(chuàng)客群體達(dá)到1000個(gè)。
加快重點(diǎn)領(lǐng)域人才開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才達(dá)到30萬(wàn)人，城鎮(zhèn)發(fā)展領(lǐng)域人才超過(guò)40萬(wàn)人，基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域人才達(dá)到5萬(wàn)人，生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域人才達(dá)到3萬(wàn)人，社會(huì)發(fā)展領(lǐng)域人才達(dá)到80萬(wàn)人。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦：
2017年上半年人力資源管理師考試時(shí)間預(yù)計(jì):5月21日
2017年上半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間
人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇
最新資訊
- 個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施！全面解讀您關(guān)心的所有問(wèn)題2024-12-19
- 個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施指南：如何領(lǐng)??？稅收如何處理？一文讀懂2024-12-19
- 從先行試點(diǎn)到全面實(shí)施：個(gè)人養(yǎng)老金制度迎來(lái)新變革2024-12-19
- 五部門(mén)聯(lián)合宣布：個(gè)人養(yǎng)老金制度將于12月15日席卷全國(guó)，掀起養(yǎng)老新篇章2024-12-12
- 12月15日個(gè)人養(yǎng)老金制度全國(guó)落地，人力資源管理師養(yǎng)老金迎來(lái)新變化2024-12-12
- 人力資源管理師節(jié)日答疑：關(guān)于放假辦法修改及2025年部分節(jié)假日安排六連問(wèn)2024-11-13
- 人力資源管理師節(jié)日動(dòng)態(tài)：國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于2025年部分節(jié)假日安排的通知已發(fā)布2024-11-13
- 重磅！2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整：除夕法定+新增5月2日假，你的年假將“升值“2024-11-13
- 人力資源管理師工資一般多少？什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)？2024-11-06
- 人力資源管理師新政策：人社部等三部門(mén)發(fā)布企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知2024-11-06
打卡人數(shù)
