2017年北京市檢察機關事業(yè)單位招聘通知
瀏覽
收藏
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"2017年北京市檢察機關事業(yè)單位招聘通知”。環(huán)球網(wǎng)校由北京人力資源與社會保障網(wǎng)獲知，2017年北京市檢察機關事業(yè)單位招聘通知，請人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解人力資源市場信息。
編輯推薦:各省市2017年上半年人力資源管理師準考證打印信息
因工作需要，北京市檢察機關6家事業(yè)單位擬面向社會公開招聘11名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：一、招聘職位
本次招聘涉及6家事業(yè)單位10個職位，詳見《北京市檢察機關事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》(附件1)。
二、報考條件
(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(二)適應崗位要求的身體條件;
(三)具有北京市常住戶口且人事檔案關系在京;
(四)符合所報考職位規(guī)定的具體條件(詳見附件1);
(五)符合回避制度的有關規(guī)定。
有下列情形的人員不得報考：
1.2017年應屆畢業(yè)生為定向、委培的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源市場信息)
三、招聘程序
(一)報名
此次招聘采取網(wǎng)上報名、現(xiàn)場資格審核的方式。每名考生限報一個崗位。
報考人員填寫《北京市檢察機關事業(yè)單位公開招聘報名表》(附件2)發(fā)送至bjjcygbc@yeah.net，郵件主題以“應聘崗位-姓名”(如：東城區(qū)檢察院財會崗位-張三)格式命名。
報名時間：2017年5月5日12:00至5月11日17:00。(報名人員發(fā)送報名文件后應及時與所報單位聯(lián)系確認是否成功接收)
(二)現(xiàn)場資格審查
網(wǎng)上報名成功后，考生須于2017年5月12日09：00-- 17：00到附件2指定的現(xiàn)場資格審核地點進行現(xiàn)場資格審查。
資格審查所需材料：
1.《北京市檢察機關事業(yè)單位公開招聘報名表》(見附件2);
2.身份證原件、復印件(身份證正反面復印在一張紙上);
3.戶口本原件及戶口本首頁和本人頁復印件;
4.學歷、學位證書原件及復印件;
5.本人1寸免冠照片1張(與報名表照片同一底板);
6.能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其它證明材料原件及復印件;
以上復印件均采用A4紙型，本人簽字并注明“與原件一致”。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦：
2016年下半年各地人力資源管理師成績查詢?nèi)肟?/a>
人力資源管理師頻道首頁|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"2017年北京市檢察機關事業(yè)單位招聘通知”。環(huán)球網(wǎng)校由北京人力資源與社會保障網(wǎng)獲知，2017年北京市檢察機關事業(yè)單位招聘通知，請人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解人力資源市場信息。
編輯推薦:各省市2017年上半年人力資源管理師準考證打印信息
(三)考試考核
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容：考試內(nèi)容參照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》，應聘者可登陸北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進入人事考試頻道下載。
(2)筆試時間：2017年5月13日(星期六)上午
《公共基本能力測驗(管理崗)》 150分鐘 9:00—11:30
(3)筆試地點：以準考證為準。(資格復審合格，領取準考證)
(4)成績公布：筆試成績統(tǒng)一在北京市人民檢察院網(wǎng)站上(http:// www.bjjc.gov.cn)進行公布。筆試合格成績?yōu)?0分。
2.面試
(1)筆試成績合格者，由高到低排序按照1:3的比例確定各招聘崗位面試人選。未達到1:3的崗位，按成績不低于合格線的實際人數(shù)參加面試。面試成績采用百分制，劃定合格分數(shù)線為60分。
(2)面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變、與崗位匹配度和形象儀表等方面，滿分為100分。面試將全程錄像。
面試時間、地點另行通知。
(四)體檢和考察
總成績按筆試、面試成績各占50%的比例相加計算得出。總成績由高到低的順序按1:1的比例確定各招聘崗位的體檢和考察人選。
(五)擬聘用人員公示
擬聘用人員名單統(tǒng)一在北京市人民檢察院網(wǎng)站進行公示。
(六)辦理聘用手續(xù)
公示結束無異議后，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、注意事項
1.資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應聘人員的相應資格，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果?？忌峤坏牟牧喜挥柰诉€。
2.考生應及時上網(wǎng)查閱成績，因考生自身原因未能參加公開招聘下一步程序的，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源市場信息)
3.考生務必保持通訊工具暢通，因考生通訊不暢而無法通知考生本人考試事項的，本人承擔由此產(chǎn)生的相應后果。
4.因考生放棄或不合格出現(xiàn)職位空缺的，從同一崗位成績合格的人員中，按照成績由高到低的順序依次進行遞補。
5.年齡和工作年限計算的截止日期為2017年5月5日。
6.出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格：
體檢或考察不符合要求的;擬聘人選公示結果影響聘用的;擬聘人選放棄聘用的;未在規(guī)定時限內(nèi)報到的;2017年應屆畢業(yè)生不能如期畢業(yè)的;導致擬聘職位空缺的其他情形。
附件1：《北京市檢察機關事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》
北京市人民檢察院政治部
2017年5月5日
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦：
2016年下半年各地人力資源管理師成績查詢?nèi)肟?/a>
人力資源管理師頻道首頁|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇
最新資訊
- 個人養(yǎng)老金制度全面實施！全面解讀您關心的所有問題2024-12-19
- ‌個人養(yǎng)老金制度全面實施指南：如何領??？稅收如何處理？一文讀懂2024-12-19
- 從先行試點到全面實施：個人養(yǎng)老金制度迎來新變革2024-12-19
- 五部門聯(lián)合宣布：個人養(yǎng)老金制度將于12月15日席卷全國，掀起養(yǎng)老新篇章2024-12-12
- 12月15日個人養(yǎng)老金制度全國落地，人力資源管理師養(yǎng)老金迎來新變化2024-12-12
- 人力資源管理師節(jié)日答疑：關于放假辦法修改及2025年部分節(jié)假日安排六連問2024-11-13
- 人力資源管理師節(jié)日動態(tài)：國務院辦公廳關于2025年部分節(jié)假日安排的通知已發(fā)布2024-11-13
- 重磅！2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整：除夕法定+新增5月2日假，你的年假將“升值“2024-11-13
- 人力資源管理師工資一般多少？什么是最低工資標準？2024-11-06
- 人力資源管理師新政策：人社部等三部門發(fā)布企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關問題的通知2024-11-06
打卡人數(shù)
