2018年一級(jí)-四級(jí)人力資源管理師考試科目
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人力資源管理師考試分四個(gè)級(jí)別,分別為一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)。人力資源管理師一級(jí)為最高級(jí)別。2018年人力資源管理師考試科目:
三級(jí)和四級(jí)考核兩個(gè)科目:《理論知識(shí)》和《專業(yè)技能》;
二級(jí)和一級(jí)考核三個(gè)科目:《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。
等級(jí) | 考試科目 | 鑒定內(nèi)容 | 題型題量 | 考試方式 | 難度系數(shù) |
一級(jí)
|
理論知識(shí) | 職業(yè)道德 | 選擇題25道 | 題卡作答 | 4星 |
專業(yè)知識(shí) | 單選題60道 多選題40道 |
||||
專業(yè)技能 | 專業(yè)能力 | 簡(jiǎn)答題(2-3題) 綜合分析題(2-3題) |
紙筆作答 | 5星 | |
綜合評(píng)審 | 綜合評(píng)審 | 文件筐或論文寫作\答辯(1道) | 筆試或現(xiàn)場(chǎng)答辯 | 2-3星 | |
二級(jí)
|
理論知識(shí) | 職業(yè)道德 | 選擇題25道 | 機(jī)考 | 4星 |
專業(yè)知識(shí) | 單選題60道 多選題40道 |
||||
專業(yè)技能 | 專業(yè)能力 | 簡(jiǎn)答題(2-3題) 綜合分析題(2-3題) |
機(jī)考 | 5星 | |
綜合評(píng)審 | 綜合評(píng)審 | 文件筐或論文寫作\答辯(1道) | 筆試或現(xiàn)場(chǎng)答辯 | 2-3星 | |
三級(jí)
|
理論知識(shí) | 職業(yè)道德 | 選擇題25道 | 題卡作答 | 4星 |
專業(yè)知識(shí) | 單選題60道 多選題40道 |
||||
專業(yè)技能 | 專業(yè)能力 | 簡(jiǎn)答題(2道) 計(jì)算題(1道) 綜合題(3道) |
紙筆作答 | 5星 | |
四級(jí)
|
理論知識(shí) | 職業(yè)道德 | 選擇題25道 | 題卡作答 | 4星 |
專業(yè)知識(shí) | 單選題60道 多選題40道 |
||||
專業(yè)技能 | 專業(yè)能力 | 簡(jiǎn)答題(2道) 計(jì)算題(1道) 綜合題(3道) |
紙筆作答 | 5星 |
注意:綜合評(píng)審考核方式有三種方式,各省考核形式不一:
考試方式一:文件筐
閉卷考試,文件筐又叫公文處理測(cè)驗(yàn)。模擬現(xiàn)實(shí)工作情景為考生提供一系列文件和材料,要求其在規(guī)定條件下對(duì)這些文件進(jìn)行處理,以考察其工作能力和處事風(fēng)格等。(環(huán)球網(wǎng)校提供人力資源管理師考試科目)
題量:1個(gè)背景資料,10道小題。難度系數(shù):3星
考試方式二:論文寫作
閉卷考試,從給定的三個(gè)材料中選擇一個(gè),結(jié)合材料分析和自己的工作經(jīng)驗(yàn)書寫,要求1500字。 難度系數(shù):2星
考試方式三:論文+答辯
開卷考試,根據(jù)各省技能鑒定中心要求,在給定的材料中選擇并書寫論文提交,然后由各省組織現(xiàn)場(chǎng)論文答辯。 難度系數(shù):2星
人力資源管理師各科目?jī)?nèi)容:
(1)理論知識(shí):職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)和行業(yè)相關(guān)法律常識(shí)。
(2)專業(yè)技能:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理和勞動(dòng)關(guān)系管理 。
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