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2020年江西四級人力資源管理師考試時(shí)間:9月20日(本周日)

更新時(shí)間:2020-09-18 13:18:52 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽31收藏6

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摘要 據(jù)江西職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心公布的《關(guān)于公布疫情防控常態(tài)化期間職業(yè)技能鑒定安排的通知》中得知,2020年江西四級人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間的安排。請各位考生關(guān)注,并及時(shí)參加報(bào)名考試。具體內(nèi)容詳見環(huán)球網(wǎng)校整理的2020年江西四級人力資源管理師考試時(shí)間:9月20日(本周日

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江西職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心發(fā)布《關(guān)于公布疫情防控常態(tài)化期間職業(yè)技能鑒定安排的通知》得知:“2020年江西四級人力資源管理師考試時(shí)間:9月20日(本周日)”。

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四級人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間安排

2020年江西四級人力資源管理師考試時(shí)間:9月20日(本周日)

四級人力資源管理師職業(yè)技能鑒定機(jī)考考生注意事項(xiàng)(試行)

一、考生于考前三十分鐘,憑本人準(zhǔn)考證和有效身份證件(身份證、軍官證、士兵證、護(hù)照)進(jìn)入考場,對號入考位,將準(zhǔn)考證及有效身份證件放在桌面左上角,并核對考試機(jī)上個(gè)人信息,如發(fā)現(xiàn)信息不符,應(yīng)立即報(bào)告監(jiān)考人員處理。

二、考生應(yīng)按要求簽署《誠信考試承諾書》。

三、考生于開考二十五分鐘內(nèi),可以入場。開考二十五分鐘后不得進(jìn)入考場,考生遲到不延長考試時(shí)間。進(jìn)入考場后應(yīng)服從監(jiān)考人員管理,不得任意調(diào)換、移動考位。

四、考試信號發(fā)出后方可答題。開考三十分鐘內(nèi)考生未在考試機(jī)上登錄并確認(rèn),視為缺考。開考三十分鐘后方可交卷出場。交卷出考場過程,不得與其他考生做語言、文字、動作等交流;出考場后不得再次進(jìn)入考場,不得在考場附近逗留談?wù)???荚嚱Y(jié)束前十分鐘內(nèi)交卷出考場的,應(yīng)征得監(jiān)考人員同意。

五、考試時(shí)只準(zhǔn)隨身攜帶書寫筆、橡皮、填涂尺和職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心指定的其他應(yīng)考工具??记皫肟紙龅耐ㄓ嵐ぞ?、電子記事本、涂改液、復(fù)習(xí)資料、自備草稿紙等考試禁用物品,必須交放監(jiān)考人員指定的位置。

六、考試過程中,如有個(gè)別考試機(jī)器速度較慢,操作鍵盤或鼠標(biāo)暫時(shí)沒有反應(yīng),考生不要頻繁敲擊鍵盤或點(diǎn)擊鼠標(biāo),以防系統(tǒng)死機(jī),丟失考試成績。因考生惡意操作導(dǎo)致機(jī)器無法正常運(yùn)行,責(zé)任由考生自負(fù)。

七、考生遇不涉及試題內(nèi)容的操作疑問,可舉手示意,待監(jiān)考人員走到本考位時(shí)輕聲反映。遇暫時(shí)不會做或需要重新思考的題目,應(yīng)及時(shí)點(diǎn)擊“標(biāo)記”按鈕進(jìn)行標(biāo)記以便選擇修改,然后接著做下一題。

八、考生交卷后系統(tǒng)將自動離開考試界面,考生將不能繼續(xù)答題,因此考生提前提交試卷需慎重確認(rèn)。

九、考試結(jié)束時(shí),考生聽到監(jiān)考人員宣布“考試結(jié)束”后應(yīng)立即停止答題,保存并提交答卷,有秩序地退出考場。出考場不得帶走草稿紙和任何非自帶物品。

十、考生應(yīng)嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律,在考試過程中保持肅靜。不得交頭接耳、左顧右盼,不得偷看、抄襲他人答題;不得夾帶、冒名或交換考試機(jī)器,不得為他人提供作弊條件;不得在考場內(nèi)吸煙、吐痰、吃東西、扔紙屑、無故發(fā)出響聲。

十一、有特殊情況,需短時(shí)離開考場,在不出考點(diǎn)的前提下,由一名同性監(jiān)考人員隨同前往??荚嚂r(shí)間不予補(bǔ)回。

十二、突發(fā)疾病,經(jīng)確認(rèn)不能繼續(xù)考試的,應(yīng)離開考場就醫(yī)。當(dāng)場考試不予返回續(xù)考,考試成績按考生作答部分評判。開考時(shí)間二十五分鐘內(nèi),考點(diǎn)派人隨同。

十三、對違反《安徽省職業(yè)技能鑒定機(jī)考考生須知(試行)》、不服從監(jiān)考人員管理的考生,根據(jù)《安徽省職業(yè)技能鑒定考生違紀(jì)處理辦法(試行)》給予處理。

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