2022年企業(yè)人力資源管理師證書等級(jí)
瀏覽
收藏
2022年企業(yè)人力資源管理師證書等級(jí)分四個(gè)等級(jí)，每個(gè)級(jí)別的名稱不同，從低至高為：人力資源管理員(四級(jí)/中級(jí)工)、助理人力資源管理師(三級(jí)/高級(jí)工)、企業(yè)人力資源管理師(二級(jí)/技師)、高級(jí)人力資源管理師(一級(jí)/高級(jí)技師)。下面就讓環(huán)球網(wǎng)校小編來整理一下：
一級(jí)人力資源管理師
高級(jí)人力資源管理師，相當(dāng)于高級(jí)職稱。
組織制定和實(shí)施本企業(yè)人力資源管理的戰(zhàn)略規(guī)劃和重大事件的策略性解決方案，解決人力資源管理決策過程的重大疑難問題或?qū)ο嚓P(guān)問題提出相關(guān)建設(shè)性解決方案，能夠與相關(guān)單位建立良好的合作渠道。
二級(jí)人力資源管理師
相當(dāng)于中級(jí)職稱。
處理復(fù)雜的或部分非常規(guī)的人力資源管理問題，確定工作方法，開發(fā)相關(guān)工具，指導(dǎo)主要相關(guān)人員的工作，審核相關(guān)文件制度，對(duì)人力資源管理領(lǐng)域出現(xiàn)的問題提出建設(shè)性建議，并對(duì)工作成果進(jìn)行評(píng)估，聽取內(nèi)外人員的意見，協(xié)調(diào)相關(guān)人員解決問題。
三級(jí)人力資源管理師
人力資源管理助理，相當(dāng)于助理級(jí)職稱。
助理人力資源業(yè)務(wù)管理人員。主要特征是，起草本專業(yè)相關(guān)文件，落實(shí)相關(guān)制度，在相關(guān)人力資源管理策略制定過程中，能夠?qū)ο嚓P(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行測(cè)算，獨(dú)立完成崗位日常管理工作，如獨(dú)立辦理招聘、勞動(dòng)合同、勞務(wù)外派、社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)。
四級(jí)人力資源管理師
人力資源管理員，人力資源員。
主要工作的特征是在他人指導(dǎo)下，從事人力資源管理行政性事務(wù)工作。負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)資料、數(shù)據(jù)的收集、分析、整理和信息的傳遞;制作臺(tái)帳;承辦相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)。職能范圍局限于人力資源內(nèi)部。
人力資源管理師教材剛從第三版改版到第四版，具體的改版內(nèi)容和對(duì)比解析可以參考：人力資源師第四版與第三版教材目錄對(duì)比解析各章匯總
了解了2022年企業(yè)人力資源管理師證書等級(jí)，也要關(guān)注人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間，為了不耽誤報(bào)考時(shí)間，您可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，屆時(shí)會(huì)短信提醒大家。也可以關(guān)注2022年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口各地區(qū)匯總有新的安排會(huì)更新。
如果不明確自己是否符合報(bào)考要求，或者不知道自己適合報(bào)考哪個(gè)級(jí)別，那就先來測(cè)試一下人力資源證報(bào)考資格吧點(diǎn)擊此處，在線檢測(cè)能否報(bào)名2022年人力資源管理師考試>>
為了幫助大家更好的在沖刺黃金期備考，環(huán)球網(wǎng)校提供了免費(fèi)備考指導(dǎo)，一級(jí)人力資源管理師備考指導(dǎo)，二級(jí)人力資源管理師備考指導(dǎo)，三級(jí)人力資源管理師備考指導(dǎo)，四級(jí)人力資源管理師備考指導(dǎo)。為了大家在備考期間可以實(shí)戰(zhàn)演練，環(huán)球網(wǎng)校提供了一級(jí)人力在線題庫、二級(jí)人力在線題庫、三級(jí)人力在線題庫、四級(jí)人力在線題庫，快來練練吧。
在備考中有些知識(shí)點(diǎn)的掌握如果不是太清楚，可以選擇預(yù)約一下免費(fèi)的直播課，跟隨老師學(xué)習(xí)，讓你的復(fù)習(xí)備考事半功倍喲！快來預(yù)約吧！每天都有喲！
| 級(jí)別 | 免費(fèi)預(yù)約課 | 直播時(shí)間 |
| 一級(jí) | 崗位勝任特征模型的構(gòu)建與應(yīng)用（一） | 8月25日19：00-19:31 |
| 二級(jí) | 人力資源管理師考試介紹 | 8月26日19：00-19:42 |
| 三級(jí) | 企業(yè)人員招聘活動(dòng)的實(shí)施（三） | 8月26日19：00-19:38 |
| 四級(jí) | 員工福利費(fèi)用核算 | 8月27日19：00-19:31 |
以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;2022年企業(yè)人力資源管理師證書等級(jí)”。小編為大家收集整理了2022年人力資源管理師考試真題及答案，以及人力資源管理師高頻考點(diǎn)、記憶口訣等備考資料，點(diǎn)擊下方即可免費(fèi)下載。
最新資訊
- 2025年企業(yè)人力資源管理師報(bào)考全攻略：一文深度剖析指南2025-01-06
- 2025年職場(chǎng)新寵—企業(yè)人力資源管理師證書成必考之選2025-01-06
- 2025年企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)證書認(rèn)證報(bào)名及考試全攻略2025-01-06
- 2025年人力資源管理師考試全覽：詳解報(bào)考與備考2025-01-06
- 2025新版企業(yè)人力資源管理師報(bào)考全攻略：一文詳解指南2025-01-06
- 企業(yè)人力資源管理師證書報(bào)考全攻略！2025年新流程與條件詳解2025-01-05
- 企業(yè)人力資源管理師VS人力資源管理師：證書差異全解析2025-01-04
- 企業(yè)人力資源管理師報(bào)考全攻略！2025年最新指南，一文解析2025-01-03
- 2025年職場(chǎng)新寵—企業(yè)人力資源管理師證書必讀指南2025-01-02
- 探索人力資源管理領(lǐng)域：什么樣的人適合做人力資源管理2025-01-02
打卡人數(shù)
