人力資源管理師考試內容及科目
更新時間:2023-04-30 13:37:30
來源:環(huán)球網校
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摘要 本文介紹了人力資源管理師考試的科目和內容,包括《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》等部分。
人力資源管理師考試是一項重要的職業(yè)資格考試,其考試內容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分以及相關的基礎知識。根據(jù)級別不同,其科目也有所不同。一級、二級人力資源管理師考試科目包括《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;三級、四級人力資源管理師考試科目包括《理論知識》、《專業(yè)技能》。在《理論知識》中,考生需要掌握相關的基礎知識,題型為單項、多項選擇題;在《專業(yè)技能》中,考生需要進行計算分析題、案例分析題和方案設計等操作;在《綜合評審》中,考生需要完成一篇論文并進行答辯。為了順利通過考試,考生需要對相關的知識點進行深入的學習和掌握。
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