當前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師答疑精選 > 人力資源管理師和經(jīng)濟師的區(qū)別

人力資源管理師和經(jīng)濟師的區(qū)別

更新時間:2023-10-19 12:02:55 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽30收藏9

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證 立即預約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 本文主要介紹了人力資源管理師和經(jīng)濟師的區(qū)別,包括適用范圍和側重方向、考試制度以及發(fā)證機關等方面的差異。

人力資源管理師(職業(yè)技能鑒定)和經(jīng)濟師(職稱)是兩個不同的職業(yè),雖然在某些方面有一定的聯(lián)系,但在適用范圍、側重方向、考試制度和發(fā)證機關等方面存在明顯的差異。

首先,在適用范圍和側重方向上,人力資源管理師(職業(yè)技能鑒定)主要從事企業(yè)相關的工作,而經(jīng)濟師(職稱)的從業(yè)范圍更廣,涵蓋了人力、金融、工商管理、旅游、保險業(yè)等多個領域。這意味著人力資源管理師更加專注于企業(yè)的人力資源管理工作,而經(jīng)濟師則可以在多個行業(yè)中從事相關工作。

其次,在考試制度上,人力資源管理師共設一級、二級、三級和四級共四個等級,各地自行組織考試,而經(jīng)濟師則設有初級經(jīng)濟師、中級經(jīng)濟師、高級經(jīng)濟師共三個等級。這意味著人力資源管理師考試的等級更多,考試內(nèi)容也更加專業(yè)化。

最后,在發(fā)證機關上,人力資源管理師(職業(yè)技能鑒定)證書由人社部授權的第三方評價機構頒發(fā),而經(jīng)濟師(職稱)證書由人事部頒發(fā)。這意味著兩個職業(yè)的證書發(fā)放機構不同,具備不同的權威性和認可度。

綜上所述,人力資源管理師和經(jīng)濟師是兩個不同的職業(yè),雖然有一定的聯(lián)系,但在適用范圍、側重方向、考試制度和發(fā)證機關等方面存在明顯的差異。對于從事相關工作的人員來說,了解這些差異對于正確選擇和發(fā)展職業(yè)具有重要意義。

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預計用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部