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2013年企業(yè)培訓師：檢測結果的簡要統(tǒng)計分析

更新時間：2013-01-25 17:49:39 來源：|0 瀏覽0收藏0
摘要 環(huán)球網校編輯精心整理的資料，祝大家考試順利!更多請關注環(huán)球網校。

　　一、 知識點

　　1、 測驗統(tǒng)計的有關基本概念：

　　A變量：我們將常量規(guī)定為已知的條件，而變量則是在已知條件先頂下出去變化狀態(tài)的量。變量時人員素質測評數據分析中常用的概念，一般包括連續(xù)變量和二分變量兩類

　　B參照點：是測量、計算、分析數據的起點

　　C單位：是進行測量及數據統(tǒng)計分析的最基本要素。

　　D量表：可以被定義為一個擁有參照點和單位的，可以體現(xiàn)測量規(guī)則的連續(xù)體。

　　2、 量表在進行測驗分數統(tǒng)計，以及培訓評估總結工作中具有非常重要的作用，根據性質特點，可分為四類：命名量表、順序量表、等距量表和等比量表。

　　二、 能力訓練

　　1、 測驗結果的統(tǒng)計分析方法：在進行測驗結果統(tǒng)計分析師需要掌握以下幾個關鍵點：

　　A制作科學合理的測驗成績統(tǒng)計表

　　B結果分析要全面

　　C結果分析要準確

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