2016年企業(yè)培訓師問答題練習:培訓效果的四層評估分別是什么
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為您提供企業(yè)培訓師考試必備的模擬試題,供考生復習備考之用,本文為"2016年企業(yè)培訓師問答題練習:培訓效果的四層評估分別是什么",是考生必須要練習和掌握的重點內(nèi)容。2016年下半年的企業(yè)培訓師考試將于11月20日舉行,環(huán)球網(wǎng)校在此提醒廣大考生做好復習備考。
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培訓效果的四層評估分別是什么?(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為您提供培訓效果的四層評估練習)
答:第一層評估反應層面:對培訓老師的看法,培訓內(nèi)容是否合適。
第二層評估學習層面:掌握了多少知識和技能。
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第三層評估通過培訓是否將掌握的知識和技能應用到實際工作中。(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓師頻道為您提供培訓效果的四層評估練習)
第四層評估通過培訓是否對企業(yè)的經(jīng)營結(jié)果產(chǎn)生影響。
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