2020年山西運(yùn)城臨猗縣事業(yè)單位招聘150人公告

臨猗縣2020年度公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(一)

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照省、市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的文件規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，為我縣部分事業(yè)單位公開招聘150名工作人員，具體公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

二、招聘對象

1.符合招聘條件和崗位要求的2020年國家統(tǒng)一招生的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

注：2018、2019年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落

實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生視同為2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.符合招聘條件和崗位要求的國家統(tǒng)一招生的普通高校往屆畢業(yè)生。

3.符合招聘條件和崗位要求的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”的國家統(tǒng)一招生的普通高校往屆畢業(yè)生。

三、招聘計(jì)劃及編制類型

本次共招聘事業(yè)單位工作人員150人，其中教科系統(tǒng)71人，公立醫(yī)院58人，其他縣直事業(yè)單位21人。具體招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求，詳見各類附件。

四、招聘基本條件

1、應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本要求：

①具有中華人民共和國國籍;

②遵守中華人民共和國憲法和法律;

③具有過硬的政治素質(zhì)、良好的職業(yè)道德、品行端正、思想積極;

④符合報(bào)考崗位要求的資格、身體和其他條件;

⑤年齡符合崗位要求，報(bào)考人員年齡一律按周歲計(jì)算，以2020年7月31日為時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行計(jì)算，30周歲及以下為1989年7月31日以后出生;35周歲及以下為1984年7月31日以后出生。

2、有下列情形之一的，不得報(bào)考：

①曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;各級公務(wù)員考試或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員;國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員;

②試用期(見習(xí)期)內(nèi)的公務(wù)員(參公)和事業(yè)編制人員;公務(wù)員(參公、事業(yè))辭退未滿5年人員;現(xiàn)役軍人;曾出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷行醫(yī)執(zhí)照的人員不得報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生崗位;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考(其中，現(xiàn)在校就讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);

③在編在崗人員近三年年度考核未達(dá)到稱職(合格)等次的不得報(bào)考;

④參加公開招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

⑤報(bào)考應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參公人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不予聘用;

⑥被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期限未滿的，不得報(bào)考;

⑦被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及國家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，不得報(bào)考;

⑧應(yīng)屆畢業(yè)的委培、定向生不得報(bào)考;

⑨其它不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形。

五、招聘程序和辦法

本次招聘工作的程序是：發(fā)布公告、組織報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用。

(一)信息發(fā)布

2020年7月31日-2020年8月10日在臨猗縣人民政府網(wǎng)、臨猗人社公眾號發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式：采取本人親自到現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不得由他人代為報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2020年8月13日—2020年8月15日，上午8:00-11:30下午2:30-5:30。

報(bào)名地址：臨猗三中

3. 報(bào)名要求及注意事項(xiàng)

符合報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。

(1)攜帶材料(具體提供材料以崗位要求為準(zhǔn))：

①本人有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件;②畢業(yè)證原件及復(fù)印件;③學(xué)位證原件及復(fù)印件(大專畢業(yè)生無須提供);④報(bào)到證原件及復(fù)印件;⑤在各級畢業(yè)生主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)及畢業(yè)院校存放檔案的存檔證明;⑥學(xué)信網(wǎng)查詢并打印的電子學(xué)歷注冊備案表(驗(yàn)證期內(nèi))一份;⑦微信支付報(bào)名費(fèi)50元。

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

屬正式在編在崗人員的還須提供工作單位及組織、人事管理部門出具的同意報(bào)考介紹信(不需提供報(bào)到證原件)，近三年考核表復(fù)印件，并加蓋審批部門公章。

報(bào)考服務(wù)基層專門崗位的人員還須提供相關(guān)證明材料。

注：“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對象為：

①服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生村官”;②農(nóng)村義務(wù)教育階段特設(shè)崗位教師;③“三支一扶”人員;④大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員(含晉西北計(jì)劃);⑤農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位;按照相關(guān)文件規(guī)定，退役軍人及服務(wù)期滿考核合格的“山西省政府購買基層公共服務(wù)人員”視同為“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”，可報(bào)考服務(wù)基層專門崗。

(2)按照晉發(fā)改價(jià)格發(fā)【2016】467號關(guān)于人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)精神，每人每科50元。根據(jù)省政府相關(guān)文件精神，農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員可享受減免考務(wù)費(fèi)用的政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)考者，需要提供以下材料：家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村建檔立卡貧困家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的證明。

(3)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)要仔細(xì)閱讀招聘公告，提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、齊全。提供虛假報(bào)名材料的或材料短缺的，取消報(bào)考資格。報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審及復(fù)審。資格審查貫穿公開招聘所有環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招考條件的，立即取消報(bào)考及聘用資格。

報(bào)考專業(yè)參照《山西省公務(wù)員考試專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》，報(bào)考崗位要求為本科及以上學(xué)歷的，以研究生學(xué)歷報(bào)考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一專業(yè)類。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學(xué)專業(yè)為對應(yīng)專業(yè)的可報(bào)考該崗位。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

時(shí)間及地點(diǎn)：詳見臨猗縣人民政府網(wǎng)站公示。

5.注意事項(xiàng)

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，各崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例大于或等于3:1時(shí)方可開考，報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘名額小于3:1時(shí)，將相應(yīng)核減該崗位招聘名額，招聘名額減少到1名仍小于3:1的，則取消該崗位。報(bào)考研究生及醫(yī)護(hù)崗位不受開考比例限制，即只要有人報(bào)名即可開考。

取消崗位時(shí)已通過資格審查的報(bào)考人員，可以改報(bào)其它崗位，改報(bào)時(shí)間：2020年8月18日。地址：臨猗縣人社局308室。

考生報(bào)考崗位被取消的，逾期未改報(bào)其他崗位的視為自動(dòng)放棄，報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還;改報(bào)其他崗位仍未通過資格審查的，報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還。

(三)考試

考試由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，均采用百分制。綜合成績=筆試成績60%+面試成績40%;筆試、面試成績和綜合成績均保留兩位小數(shù)(四舍五入法計(jì)算)。綜合成績相同時(shí)，按筆試成績排列，若筆試成績?nèi)韵嗤?，則按加試面試成績排列。綜合成績最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，綜合成績不達(dá)60分者取消進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)資格。

1、筆試

筆試由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施，采取閉卷形式，一堂考完。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，考生憑有效期內(nèi)的二代身份證、準(zhǔn)考證入場參加筆試。

醫(yī)護(hù)崗位筆試內(nèi)容為：衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識，總分100分，考試時(shí)間為90分鐘。

報(bào)考其余崗位的考試內(nèi)容為：事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識，總分100分，考試時(shí)間90分鐘。

事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識主要包括：法律常識、人文科學(xué)、政治理論、職業(yè)道德、時(shí)事政治、公文寫作與處理、事業(yè)單位知識與資料分析等。

衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識包括：衛(wèi)生法規(guī)、醫(yī)學(xué)倫理學(xué)、醫(yī)學(xué)心理學(xué)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識等。

2、面試

面試由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施，采取當(dāng)場評分，當(dāng)場亮分，當(dāng)場宣布面試成績的方式。面試成績?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分，小數(shù)點(diǎn)后保留2位有效數(shù)字。

面試主要測試應(yīng)試人員的語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、應(yīng)變能力、舉止儀表及與崗位匹配的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。

報(bào)考教師崗位人員采取講課、答辯的方法進(jìn)行。備課60分鐘。講課15分鐘，答辯5分鐘，共20分鐘。總分100分。

報(bào)考醫(yī)護(hù)崗位人員采取答辯、實(shí)際操作和講述相結(jié)合的方式進(jìn)行，實(shí)際操作和講述15分鐘，答辯5分鐘，共20分鐘?？偡?00分。

報(bào)考其它事業(yè)單位崗位人員采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，時(shí)間不超過10分鐘，總分100分。

如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達(dá)到70分，方可進(jìn)入體檢。

參加面試人員的筆試、面試成績按比例折算后的綜合成績，按擬招聘人數(shù)1：1比例從高分到低分依次排序，確定入圍體檢人員名單。進(jìn)入體檢人員名單經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后，當(dāng)天予以公示。

面試時(shí)間、地點(diǎn)在臨猗縣人民政府網(wǎng)站公告，不再另行通知。

(四)體檢

體檢在縣級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行，其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的可由本人在得知體檢結(jié)果后3天內(nèi)提出書面復(fù)檢申請，就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用自理。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對象?？疾煊晒_招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會(huì)同用人單位及主管部門組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?。?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。

注：因體檢、考察不合格所空缺的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示及聘用

考察合格人員即擬聘用人員，對擬聘用人員在臨猗人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，如無影響聘用相關(guān)情況的，經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究確定擬聘人員，并按相關(guān)規(guī)定辦理試用期聘用手續(xù)，聘用期間工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聘用文件下達(dá)后一個(gè)月內(nèi)未報(bào)到者視為棄權(quán)，取消其聘用資格。

聘用人員自正式聘用之日起，須在招聘單位服務(wù)5年以上并簽訂5年服務(wù)期合同(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)，不得流動(dòng)，不得報(bào)考其它單位，不得擅自脫崗。

進(jìn)入面試后(含面試)的任一環(huán)節(jié)，考生不得以任何理由自動(dòng)放棄，否則將記入考生誠信檔案。

六、注意事項(xiàng)

1.本次招聘資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其資格。

2.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班。社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織無關(guān)。

3.疫情防控要求。報(bào)考人員應(yīng)主動(dòng)配合做好疫情防控工作，報(bào)名時(shí)體溫正常且“健康碼”顯示為“綠碼”的，方可進(jìn)入報(bào)名地點(diǎn)，報(bào)名時(shí)全程佩戴口罩(核對身份證件時(shí)摘下口罩)。對于連續(xù)三次測溫超過37.3℃的報(bào)考人員，直接勸離。有中高疫情風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生，還須提供報(bào)名前7天內(nèi)核酸檢測陰性的證明原件、復(fù)印件(留存)。根據(jù)疫情防控情況，筆試、面試前疫情防控部門有其他防控要求的另行通知。

本實(shí)施方案，由臨猗縣公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

附件1：縣直事業(yè)單位崗位一覽表.xls

附件2：教科系統(tǒng)崗位一覽表.xls

附件3：公立醫(yī)院崗位一覽表.xls

臨猗縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

2020年7月30日

以上就是“2020年山西運(yùn)城臨猗縣事業(yè)單位招聘150人公告”的全部內(nèi)容。點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載按鈕，即可獲得事業(yè)單位招聘考試相關(guān)備考資料。雖然新型冠狀病毒疫情防控對我們的日常生活有一定的限制，但2020年各省事業(yè)單位統(tǒng)考安排已經(jīng)提上了日程!環(huán)球網(wǎng)校友情提示：備考2020年事業(yè)單位考試的小伙伴，為避免錯(cuò)過考試報(bào)名、繳費(fèi)等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，建議您 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，預(yù)約成功，可及時(shí)獲得短信提醒。