2020年吉林延邊和龍市事業(yè)單位招聘(含專項招聘高校畢業(yè)生)177人公告

2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項招聘高校畢業(yè)生)公告(1號)

根據《事業(yè)單位人事管理條例》《吉林省人民政府辦公廳轉發(fā)關于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)《關于積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)全面做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2020〕13號)精神，和龍市事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

2020年和龍市事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員177人。具體招聘工作人員崗位及資格條件詳見《2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

二、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

3.遵守紀律、品行端正。

4.身體健康，具備適應崗位要求的身體條件。

5.年齡一般應在18周歲以上，35周歲以下(1984年8月19日至2002年8月19日期間出生)。獲得博士研究生學歷人員，年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計算截止時間為8月19日(以本人身份證出生日期為準)。符合崗位資格條件的2020年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。

6.依據《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)文件規(guī)定，2020年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，以及2018年和2019年畢業(yè)且在擇業(yè)期內未落實工作單位的統(tǒng)招普通高校畢業(yè)生〔國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生〕，按規(guī)定落實疫情防控期間“先上崗，再考證”階段性措施，聘用一年內仍未取得相應資格的應當依法解除聘用合同。

(二)崗位條件

1.符合崗位所需要的年齡、學歷、專業(yè)、工作經歷、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等條件，詳見《2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

2.招聘崗位資格條件由招聘單位主管部門設定，由招聘單位主管部門負責解釋。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

1.定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意;

2. 技工院校全日制中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生可分別參照中專、大專、本科學歷報考符合條件的相應招聘崗位。

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中，被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內的人員;

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員;

4.在讀的非2020年畢業(yè)生(2021年1月1日后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2020年畢業(yè)生。同時，全日制在讀的非2020年畢業(yè)生不得用已取得的學歷、學位報考);

5.現(xiàn)役軍人;

6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避情形

應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的,不得報考該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務或者與單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

本次考試采取現(xiàn)場報名方式。

(二)報名時間和地點

報名時間：2020年9月7日至9月9日，上午9:00～11：00，下午2：00～4：00。

報名地點：

和龍市人力資源和社會保障局五樓大廳

(三)報名要求

報名者(委托代理人)報名時須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、退伍證、工作經歷證明、學信網學歷證明及崗位需求的其它材料原件、復印件一式1份，以及《筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件5)和《2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件2)，紙質版要求用A4紙打印，報名表須同時提交紙質版和電子版，粘貼近期(6個月內)紅底正面1寸免冠彩色照片1張(尺寸2.5CM×3.5CM )，同時提供電子版1寸彩色照片(像素約295×413，格式JPG)。

其中，2020年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷學位認證材料。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證件必須一致。

對符合在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學生士兵考生，報名現(xiàn)場填寫《自主就業(yè)退役大學生士兵考生審核表》(附件3)，經相關部門審核通過后，由招聘主管單位現(xiàn)場審核人員將考生相關信息錄入《自主就業(yè)退役大學生士兵考生名冊》。

(四)資格審查與繳費

資格審查由用人單位和主管部門依據招聘崗位設置條件進行資格初審和復審，人力資源和社會保障部門負責復核，資格審查結果現(xiàn)場確認。其中，專業(yè)條件主要依據教育部門專業(yè)目錄審核，專業(yè)目錄未涵蓋的專業(yè)，根據實際情況由有關方面共同研究確認。

通過資格審查考生現(xiàn)場進行繳費，繳費標準為每人60元，免筆試繳費標準為每人25元。

(五)準考證發(fā)放

考生準考證由和龍市人力資源和社會保障局負責發(fā)放，發(fā)放時間為9月14日至15日(上午9:00-11:00，下午2:00-4:00)，發(fā)放地點與報名地點一致。

(六)開考比例

本次招聘不設開考比例。

(七)有關規(guī)定

1.本次考試只允許每名考生報考1個崗位，報考多個崗位的，一律視為無效并取消其報考資格。

2.2020年報考和龍市所屬各類事業(yè)單位的，服務期限為3年(含試用期)，服務期未滿的，不得調離原報考招聘單位，不得再次報考延邊州各級各類事業(yè)單位招聘考試。擅自調離原報考招聘單位或參加我州事業(yè)單位招聘考試的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。

3.工作經歷審核要求。工作經歷是指在黨政機關、企事業(yè)單位參加工作的經歷，從事本專業(yè)工作經歷是指在黨政機關、企事業(yè)單位從事所學專業(yè)工作的經歷。在編人員主要是審核檔案中干部履歷表、聘用合同、工資核定表等資料;非在編人員主要審核在工作單位繳納的社會保險憑證、與用人單位簽訂的勞動合同和工作單位定期發(fā)放工資的憑證。其中，在校期間的社會實踐(實習)經歷，不視為工作經歷;工作以后脫產學習(如全日制研究生)也不作為工作經歷時間進行累計。

4.事業(yè)單位招聘崗位資格條件中注明戶籍條件的，以《2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)為準。非延邊州戶籍在延邊州普通高等院校就讀的2020年應屆畢業(yè)生，可不受延邊州戶籍限制。

5.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關事宜。

6.考生只能用第二代身份證報名，對使用第一代身份證報名或者考試的視為無效.

7.招聘崗位資格條件中注明限制戶籍條件的，遷入戶籍時間截止時間為2020年8月19日之前。

四、招聘考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進行，滿分100分，不設及格分數線。

筆試試卷采用客觀題、使用標準化答題卡，考生使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機閱卷。本次考試不接受考試成績復核申請(缺考、違紀、零分等特殊情況除外)。

中小學教師崗位筆試科目為《教育學心理學》，幼兒教師崗位筆試科目為《幼兒教育學心理學》，護士崗位筆試科目為《護理學》，其他崗位筆試科目為《通用知識》(崗位筆試科目詳見附件1，《通用知識》考試大綱詳見附件4)。

筆試考點設在和龍市文化小學，筆試時間為9月19日上午9：00至10:30，筆試地點及注意事項詳見《準考證》?？忌荚嚂r須攜帶《準考證》、身份證(同報名時使用的身份證一致)、《考生行程軌跡、體溫監(jiān)測記錄單》(附件6)進入考場。每名考生需自備黑色碳素筆或中性筆、2B鉛筆和橡皮。

醫(yī)生、舞蹈、教練員及其他特殊崗位，采取免筆試直接面試的方式進行(免筆試崗位考試內容詳見附件1)。

使用研究生以上學歷報考的考生，且符合崗位資格條件所需專業(yè)的，免筆試直接面試，面試成績即為總成績。

根據《吉林省人民政府關于進一步加強和改進征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)、《關于積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)全面做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2020〕13 號)精神，對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學生士兵考生筆試初始成績加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數不累計加分。并在延邊州人力資源和社會保障局官方網站進行公示。符合加分政策的考生，報名時未提供相關材料的視為考生自動放棄此優(yōu)惠政策。

(二)面試

筆試結束后，從高分到低分按照招聘崗位計劃1:3的比例，確定面試人選，不足1:3比例的，按實際參考人數確定面試人選，如多人筆試成績相同且同時進入1:3比例的，一并進入面試。具體面試時間、地點、方式，詳見延邊州人力資源和社會保障局發(fā)布的《2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試通知》。

1.面試前，由市人力資源和社會保障部門分別對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證、工作經歷證明及崗位要求的其他材料原件。復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，并在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

2.經國家或我省統(tǒng)一選派、服務期滿考核合格且已報考了服務基層項目崗位的人員，面試前攜帶本人服務合同原件、服務單位出具的證明和服務期滿的考核材料及本人身份證，送交人力資源和社會保障局進行資格條件復審。

3.面試采取結構化面談、試講、專業(yè)知識答辯、專業(yè)技能操作等方式進行。面試實行百分制，滿分100分，及格線60分?？忌嬖図樞蛲ㄟ^現(xiàn)場抽簽決定，考官現(xiàn)場打分，成績現(xiàn)場公布。

(三)考試成績計算方法

面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，及格線60分，其中筆試成績占45%、面試成績占55%;免筆試崗位面試成績即為考試總成績，滿分100分，及格線60分。計算考生成績時，保留小數點后兩位。

五、體檢

面試結束后，市人力資源和社會保障部門在考試總成績達到及格線以上人員中，從高分到低分順序，按招聘崗位人數1：1的比例確定參加體檢人選，如考試總成績相同，以在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎等次高或等次相同次數多)者優(yōu)先錄取,其他人群以面試成績高者優(yōu)先。

體檢工作由市人力資源和社會保障部門組織相應體檢人選到指定醫(yī)院進行。體檢不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從報考同一崗位的人員中從高分到低分順序依次遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

六、考察

體檢合格人員，由招聘單位或主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察?？疾觳缓细竦模∠麛M聘人選資格，并在該崗位考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分順序依次遞補。

七、公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在州人力資源和社會保障局網站公示，公示期為7個工作日。

八、聘用

1.對公示反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位考試成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的按程序辦理相關聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

2.2020年畢業(yè)生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求的學歷學位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

3.在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據招聘單位實際情況確定是否遞補;需要遞補的，從報考同一崗位考試成績在及格線以上人員中從高分到低分依次遞補。在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事(勞動)關系的，視為自動放棄擬聘人選資格。

九、紀律要求

凡考生未在規(guī)定時間內參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應聘資格的，均取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。同時，對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

十、信息發(fā)布及政策咨詢

延邊州人力資源和社會保障局網站(http://hrss.yanbian.gov.cn/)為本次招聘考試的工作網站，有關考試的信息及相關事項，請注意查詢。

咨詢電話：

和龍市人社局0433-4222621;

本次考試各級事業(yè)單位、主管部門和考試機構，不指定考試復習資料，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班?！锻ㄓ弥R》復習大綱詳見附件4，考生可自行下載。

十一、關于專項招聘高校畢業(yè)生崗位認定標準

要同時符合三個條件：一是畢業(yè)兩年內為擇業(yè)期;二是在擇業(yè)期內處于待業(yè)、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等狀態(tài)，且未與工作單位簽訂過勞動、聘用合同，或用人單位未繳納社保;三是其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構。

十二、疫情防控注意事項

參加報名及考試人員全程佩戴口罩，服從工作人員安排，保持安全距離，依次出示疫情防控行程卡、吉祥碼進入報名及考試場所。

1.參加報名及考試人員須在本公告發(fā)布后，如有境外回國參加報名人員未滿隔離14天不得參加，從俄羅斯回國參加報名人員未滿隔離21天不得參加。超過14天或21天回國人員提供7天之內的核酸檢測報告。烏魯木齊、大連、深圳羅湖區(qū)及龍崗區(qū)、汕尾陸豐市返來和人員提供7天之內核酸檢測報告。

2.報名者須在本公告發(fā)布后，及時登錄“吉事辦小程序”，注冊并完善相關信息獲取個人“吉祥碼”，報名當天出示，顯示非綠色的考生不得進入報名及考試場所。

3.報名者進入報名場所前須掃“疫情防控行程卡”，顯示14天內有出入境、高風險、中風險地區(qū)旅居史的不得進入報名場所。

4.報名者報名當天在進入報名場所前進行體溫檢測和掃碼，如出現(xiàn)發(fā)熱人員(體溫≥37.3℃)送隔離室，并由專車送市人民醫(yī)院發(fā)熱門診就診;考試當天在進入考場前進行體溫檢測和掃碼，如出現(xiàn)發(fā)熱人員(體溫≥37.3℃)送隔離考場進行考試。

5.參加考試人員在返(來)和、往返報名及考試地點途中乘坐公共交通工具，須配戴好口罩，與他人保持安全距離，全程做好自我防護，確保個人安全。

此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

附件：1.2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表

2.2020年和龍市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表

3.自主就業(yè)退役大學生士兵考生審核表

4.通用知識《考試大綱》

5.筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書

6.考生行程軌跡、體溫監(jiān)測記錄單

和龍市人力資源和社會保障局

2020年8月19日

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