2021年浙江樂清市事業(yè)單位引進高層次緊缺人才面試安排
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2021年浙江樂清市事業(yè)單位引進高層次緊缺人才面試安排
2021年浙江樂清市事業(yè)單位引進高層次緊缺人才采用面試或面談的方式擇優(yōu)遴選。
1.面試(面談)時間：2021年2月6日。
進入擇優(yōu)遴選的人員須攜帶本人有效期內(nèi)第二代身份證、疫情防控健康承諾表等參加面試(面談)。2021年浙江樂清市事業(yè)單位引進高層次緊缺人才面試(面談)滿分為100分，設(shè)合格分數(shù)線為70分，不合格者，不再進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
2.面試(面談)地點：另行通知。
3.面試或面談方式確定：
(1)碩士研究生崗位計劃數(shù)與崗位報名人數(shù)為1：1的，采用老師小組面談的方式確定進入體檢、考核對象。
(2)碩士研究生崗位計劃數(shù)與崗位報名人數(shù)之比大于1：1的崗位采用面試的遴選方式。根據(jù)面試成績從高分到低分按1:1確定進入體檢、考核對象，如面試成績相同，2021年浙江樂清市事業(yè)單位引進高層次緊缺人才采取面談加試確定進入體檢、考核對象。
(3)博士研究生采用老師小組面談的方式確定進入體檢、考核對象。
4.調(diào)劑：對未被錄用但特別優(yōu)秀的“博士研究生”，若對未招足計劃數(shù)的崗位有意愿的;對未被錄用但特別優(yōu)秀的“碩士研究生”，若對未招足計劃數(shù)的相同專業(yè)崗位有意愿的。如有上述兩類情況，經(jīng)用人單位和主管部門同意后報經(jīng)市委組織部、市人力社保局審批，可予以調(diào)劑錄用。崗位無人報名或調(diào)劑未果的，相應(yīng)核減或取消該崗位計劃數(shù)。
衛(wèi)健系統(tǒng)非衛(wèi)技專業(yè)類崗位擇優(yōu)遴選方案同上，其余衛(wèi)技專業(yè)類崗位擇優(yōu)遴選方案由市衛(wèi)生健康局單獨組織實施，具體方案另行發(fā)布。
編輯推薦：2021年浙江樂清市事業(yè)單位引進高層次緊缺人才121人公告
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