2021年云南保山市事業(yè)單位招聘262人公告
2021年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182 號)等有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合工作需要,經(jīng)保山市人民政府同意,現(xiàn)將 2021 年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循公開、平等、競爭、擇 優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法,面向社會公開招 聘。
二、招聘計劃和崗位
2021 年保山市事業(yè)單位計劃招聘人員 262 人。招聘的具體崗位、資格條件等詳見《2021 年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》(附件 1)。
三、招聘范圍和對象
(一)此次我市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位的對象為:符合招聘基本條件和應(yīng)聘崗位具體條件的人員,年齡計算截止 2021 年 4 月 1 日。
(二)此次我市事業(yè)單位定向招聘“三個項目”人員崗位的對象為:參加我省農(nóng)村基層服務(wù)項目服務(wù)期滿且服務(wù)期間年度考核合格及以上的高校畢業(yè)生。具體招聘對象如下:
1. “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師
(以下簡稱“特崗教師”):2016 年、2017 年由云南省教育廳公開招聘的,服務(wù)期滿三年,取得《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校
教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書》,未轉(zhuǎn)為正式在編教師且至今未進入黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“特崗教
師”;2018 年云南省教育廳公開招聘的,截至 2021 年 4 月 1日仍然在職在崗的“特崗教師”。
2. 參加“三支一扶”計劃的高校畢業(yè)生:2017 年、2018 年由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一招募,服務(wù)期滿兩年,取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》,至今未進入黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“三支一扶”人員;2019 年由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一招募的,年度考核合格,且截 至 2021 年 4 月 1 日仍然在崗的“三支一扶”人員。
3. 參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”國家項目和地方項目的高校畢業(yè)生:2016 年(限服務(wù)期為三年的)、2017 年、2018年由共青團中央、共青團云南省委及各州(市)團委招募,服 務(wù)期滿兩年且考核合格,至今未進入黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)的“西部計劃”志愿者;2019 年由共青團中央、共青團云南省委及各州(市)團委招募的,年度考核合格,且截 至 2021 年 4 月 1 日仍然在職在崗的參加“西部計劃”國家項目和地方項目的高校畢業(yè)生。
四、招聘基本條件
(一)報考者應(yīng)具備以下條件: 1.具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3. 具有應(yīng)聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和技能;
4. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5. 具有崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報考:
1. 受到黨紀、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀律審查、 監(jiān)察調(diào)查的人員;
2. 受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
3. 受到禁考處罰期限未滿的人員;
4. 截止 2021 年 4 月 1 日,機關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員不滿服務(wù)期的;
關(guān)于服務(wù)期的規(guī)定:鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的新錄用人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)
(街道)最低服務(wù)年限為 5 年(含試用期);市級及縣級的
新錄用人員在招聘單位最低服務(wù)年限為 3 年(含試用期)。特崗教師的最低服務(wù)年限從批準轉(zhuǎn)聘為正式在編教師之日起 算;大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和特崗全科醫(yī)生的最低服務(wù)年限從招聘為正式在編工作人員之日起 算。
5. 曾被機關(guān)事業(yè)單位開除公職 5 年以內(nèi)的;
6. 現(xiàn)役軍人;
7. 聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的;
8. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情
形。
五、招聘程序
(一)筆試
筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力,采取閉卷的方式進行。
筆試時間和地點以準考證為準,應(yīng)聘人員須憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在考試結(jié)束后 30 日內(nèi),在保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁進行公布。同時,及時劃定筆試成績合格分數(shù)線并面向社會公布。
本次筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆
試考試大綱 (2021 年版)》(見附件 2)。根據(jù)不同類別的評價需求確定試卷的測評內(nèi)容,主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力,考試類別分為綜合管理類(A 類)、社會科學(xué)專技類(B 類)、自然科學(xué)專技類(C 類)、中小學(xué)教師類(D 類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E 類)。進行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》考試?!堵殬I(yè)能力傾向測驗》考試時限為 90 分鐘,滿分為 150 分,《綜合應(yīng)用能
力》考試時限為 120 分鐘,滿分為 150 分。
報考人員筆試考試用品自行攜帶還是由考試機構(gòu)統(tǒng)一配備詳見準考證。嚴禁將各種電子、通信、計算、存儲或其它設(shè)備(如手機、電子手表、電子手環(huán)等)帶入考場。凡發(fā)現(xiàn)將上述設(shè)備帶至座位,一律按照相關(guān)規(guī)定處理。
筆試加分:
按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女(包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女)
筆試總分加 5 分。報名人員的加分信息在資格復(fù)審時予以確認。
(二)資格復(fù)審
資格復(fù)審是對考生所持證明材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致進行審核。按照招聘崗位人數(shù)與筆試成績合格人員從高分到低分 1:2 的比例確定進入資格復(fù)審人員??忌鷤€人信息
資格復(fù)審時間為面試前 1 至 2 周,分別由市、縣(市、區(qū)) 組織人社部門組織實施(具體時間、地點另行通知),復(fù)審時考生須提供:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《資格復(fù)審表》(在保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁下載)及崗位要求的其他證明材料。資格復(fù)審時要求本人必須到場并提供原件,畢業(yè)證書或?qū)W位證書因遺失而無法補辦的,需提供蓋有畢業(yè)學(xué)校公章的學(xué)歷、學(xué)位獲得證明。資格復(fù)審時將重點審查應(yīng)聘人員畢業(yè)證書上的專業(yè)與所應(yīng)聘崗位規(guī)定的專業(yè)是否一致(若專業(yè)不一致導(dǎo)致資格復(fù)審不通過的,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員個人承擔)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,取消應(yīng)聘人員的面試資格,并按該崗位筆試成績在合格分數(shù)線以上人員中按高分依次遞補一次。
報考定向招聘“三個項目”人員崗位的考生資格復(fù)審時
還需提供服務(wù)單位、服務(wù)主管部門審核并簽章的《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》(附件 6)。
除服務(wù)證或聘用證外,聘用主管單位開具的包含服務(wù)期及考核結(jié)果的說明,也可視為服務(wù)期滿且考核合格。
烈士子女在資格復(fù)審時需提供中華人民共和國民政部 頒發(fā)的《革命烈士證明書》及戶口證明(需證明與烈士間的 關(guān)系)。
(三)面試
1. 確定面試人員:招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)按 1:2 的比例確定。報考學(xué)歷要求為碩士研究生及以上崗位的人員可免考筆試,并按實際報名人數(shù)進入面試。招聘高層次人才、緊缺人才以及招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)達不到 1:2 比例的,經(jīng)
市級組織人社部門批準后,可按 1:1 比例進行面試。進入面試人員若自行放棄面試資格導(dǎo)致該崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)不足 1:2 的,則從合格分數(shù)線以上報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分的順序根據(jù)缺額數(shù)依次遞補一次(自行 放棄面試人員需提前向市級人社部門提交書面說明)。
2. 面試方式:面試的方式可采取結(jié)構(gòu)化面試、說課或講課、實際操作能力測試等方式進行。
3. 面試實施:面試分別由市、縣(市、區(qū))人社部門統(tǒng)一牽頭組織實施。面試時間、地點另行通知。面試時,考生 必須出示身份證原件和準考證接受復(fù)核,凡不能出示原件或復(fù)核不合格的,取消面試資格。
面試成績按 100 分計算,面試最低合格分數(shù)線為 60 分
(等額面試最低合格分數(shù)線為 70 分)。面試成績未達到最低合格分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。
(四)公布考生綜合成績
考生綜合成績=(筆試成績+加分)÷3×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。若綜合成績出現(xiàn)并列時,以筆試成績高者勝出; 若綜合成績與筆試成績均相同的,以職業(yè)能力傾向測驗成績高者勝出。若筆試各科目成績、面試成績、綜合成績均相同的,則加試一題,以加試成績高者勝出。
面試結(jié)束后,綜合成績分別由市、縣(市、區(qū))人社部門向社會公布。
(五)體檢
按照綜合成績從高分到低分并按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1 的比例確定體檢對象。體檢由市、縣(市、區(qū))組織人社部門分別組織體檢對象在縣級以上具有體檢資質(zhì)的指定 醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試 行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,除衛(wèi)生部核準并予以公布的特殊職 業(yè)外,不得要求進行乙肝項目檢測。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復(fù)檢,并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者,不予聘用,并在同一崗位考生中按照綜合成績由高至低的順序依次遞補一次。
(六)考察
由用人單位及其主管部門對考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行全面考察,考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者, 不予聘用。出現(xiàn)考察不合格情形的,按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補一次。
(七)確定擬聘人員
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)同級組織、人社部門研
究,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人選放棄聘用的,經(jīng)同級組織、 人社部門部門批準,按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補一次。
(八)公示
擬聘人員名單分別在市、縣(市、區(qū))人民政府門戶網(wǎng)站人力資源和社會保障局網(wǎng)頁公示,公示期不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員 基本情況、筆試成績、面試成績、綜合成績、考察、體檢結(jié) 果。擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的,按綜合成績從高分到 低分的順序依次遞補一次。
(九)聘用
公示無異議的,分別經(jīng)縣(市、區(qū))組織人社部門和市 直主管部門審核同意,并報市級組織人社部門核準后,由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。
(十)崗位待遇
本次招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理,其管理和待遇按照國家、省和我市事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、筆試報名程序及資格初審
2021 年保山市事業(yè)單位公開招聘筆試統(tǒng)一在保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁事業(yè)單 位 公 開 招 聘 欄
( http://www.baoshan.gov.cn/zfxxgkpt/rsbm_gkzd_lby.jsp?ur ltype=tree.TreeTempUrl&wbtreeid=5718)進行網(wǎng)絡(luò)報名。
(一)報名方式
此次公開招聘筆試不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。應(yīng)聘人員登錄保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁按以下流程進行報名:
1. 登錄保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁→進入報名界面,按報名系統(tǒng)提示填寫注冊信息
→上傳近期清晰免冠電子照片→填寫報名信息→仔細核對報名信息并確認后提交審核→等待審核→審核通過后網(wǎng)上繳費→繳費成功后打印準考證。
2. 按照疫情防控要求,參加筆試的人員入保前 3 天提前申領(lǐng)“健康碼”,做好每日體溫測量、記錄并進行健康狀況監(jiān)測,有異常情況的要及時報告保山市人力資源和社會保障局??忌蛴士甲C前應(yīng)簽署《云南省 2021 年度事業(yè)單位公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息, 不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消考試資格,終止考試;如有違法情況將依法追究法律責任。
(1) 來自國內(nèi)高風(fēng)險地區(qū)參加考試的人員實行集中隔 離醫(yī)學(xué)觀察 14 天,并進行 3 次核酸檢測,解除隔離后核酸檢測陰性者可參加筆試。來自國內(nèi)中風(fēng)險地區(qū)參加筆試的人 員,需提供 3 天內(nèi)有效核酸檢測證明,不能提供的,進行 1 次核酸檢測,檢測結(jié)果為陰性者可參加筆試。相關(guān)考生要自覺 接受集中醫(yī)學(xué)隔離觀察、健康管理和核酸檢測,并主動向考 點所在地人力資源社會保障部門報備。
(2) 新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似患者、
確診病例密切接觸者,或治愈未超過 14 天的病例、不能排除新冠肺炎可能的發(fā)熱者,不得參加筆試。因相關(guān)旅居史、密 切接觸史等被集中隔離,筆試當天不能到達考點的、筆試前 仍處于新冠肺炎治療期或出院觀察期的人員不得參加考試。
(3) 考試前,考生應(yīng)至少提前 90 分鐘到達筆試考點??忌M入考點前,應(yīng)當主動出示本人“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息,并按要求主動接受體溫測量。
①“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼的,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入考點的普通考場參加筆 試,體溫異常(>37.3℃)由駐點醫(yī)療防疫人員初步排查,可排 除疑似新冠肺炎的考生,經(jīng)詢問考生個人身體狀況,能堅持 考試者,由工作人員引導(dǎo)至備用隔離考場進行筆試。
②“健康碼”為黃碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示有來 自國內(nèi)中風(fēng)險地區(qū)的城市的考生,需提供筆試前 3 天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測陰性信息,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可 進入考點的普通考場參加筆試,未提供報告(證明)的考生不 得進入考點;體溫異常(>37.3℃)由駐點醫(yī)療防疫人員初步 排查,可排除疑似新冠肺炎的考生,經(jīng)詢問考生個人身體狀 況,能堅持筆試者,由工作人員引導(dǎo)至備用隔離考場進行筆 試。
③近1 個月內(nèi)有境外旅居史的考生,需提供14 天有效的
集中醫(yī)學(xué)隔離觀察和 7 天有效居家隔離觀察證明、筆試前 3
天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測陰性信息,現(xiàn)場測量體溫正常(≤ 37.3℃)可進入考點的普通考場參加筆試,未提供報告(證明) 的考生不得進入考點;體溫異常(>37.3℃)由駐點醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的考生,經(jīng)詢問考生個 人身體狀況,能堅持筆試者,由工作人員引導(dǎo)至備用隔離考 場進行筆試。
④“健康碼”為紅碼的考生不得進入考點。
⑤其余情況考生,需配合駐點醫(yī)療防疫人員做好健康風(fēng) 險研判,經(jīng)駐點醫(yī)療防疫人員現(xiàn)場排查不能排除新冠肺炎的 發(fā)熱考生一律由 120 轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)院就診排查。
(4) 對筆試前或筆試時出現(xiàn)身體狀況異常,經(jīng)復(fù)測復(fù) 查確有發(fā)熱和/或呼吸道癥狀,由駐點醫(yī)療防疫人員進行個 案預(yù)判,具備繼續(xù)筆試條件的考生轉(zhuǎn)移至備用隔離考場考 試。對不能排除新冠肺炎的,一律由 120 負壓救護車轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)院就診排查。
考生應(yīng)做好自我防護,在考前一周至面試結(jié)束后期間
內(nèi),應(yīng)避免離開考點所在地區(qū),尤其應(yīng)避免跨省流動,導(dǎo)致 健康碼異常,為正常參與后續(xù)招聘流程帶來不便。
(二)時間安排
1. 提交報名申請時間:
2021 年 4 月 21 日 9:00 至 25 日 18:00;
2. 資格審核時間:
2021 年 4 月 22 日 9:00 至 26 日 18:00;
3. 網(wǎng)上交費時間:
2021 年 4 月 22 日 9:00 至 27 日 24:00;
4. 準考證打印時間:
2021 年 5 月 17 日 9:00 至 22 日 10:30。
5. 筆試時間:
2021 年 5 月 22 日(星期六)上午
08:30-10:00 職業(yè)能力傾向測驗
10:00-12:00 綜合應(yīng)用能力
筆試具體日期、地點詳見準考證,考試采取連續(xù)進行的形式,考試中途不休息。
(三)報名資格初審
本次招聘筆試將在 4 月 26 日 18:00 前完成報名資格初審工作。采用計算機和人工審核相結(jié)合的方式進行,考生可同步查詢審查結(jié)果。計算機依據(jù)應(yīng)聘人員所填信息對照崗位需求判定應(yīng)聘人員是否符合崗位報名條件,但不對信息真實性進行驗證;計算機無法判定時(如:應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)填 寫為“未納入專業(yè)目錄中專業(yè)”、“相近專業(yè)”或“具備崗 位要求的相關(guān)資質(zhì)”等),應(yīng)聘人員可通過提交人工審核申請的形式,審核單位在 24 小時內(nèi)完成審核;應(yīng)聘人員對于把握不準的資格審核方面的問題(如:專業(yè)等),可直接與保 山市人力資源和社會保障局和各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局聯(lián)系詢問。在此提醒報考人員根據(jù)提交報考申請時限及資格初審時間安排,及時提交報考申請。
請應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報名信息前認真核對,確保信息
無誤,通過報名資格審核的人員,其報名信息不允許做任何
修改。凡提交報名信息不準確、不真實的,造成的一切后果
由應(yīng)聘人員自己負責。
(四)網(wǎng)上繳費和準考證打印
1. 應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^后,須于 2021 年 4 月 27
日 24:00 前完成交費。相關(guān)費用按照云南省發(fā)改委、云南省
財政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費標準 50 元/每科收取。
2. 通過資格初審并繳費成功的應(yīng)聘人員須于 2021 年 5
月22 日10:30 前登錄保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁打印準考證。
(五)招聘計劃裁減
每個崗位的繳費人數(shù)與計劃招聘數(shù)比例應(yīng)等于或高于3:1 才能開考,未達到 3:1 的,取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。招聘緊缺專業(yè)崗位、艱苦行業(yè)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位和邊境縣(市)工作人員未達到 3:1 的,經(jīng)市級組織人社部
門批準后可放寬開考比例。招聘計劃裁減公告于 5 月 6 日前在保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁進行公布,取消崗位考生的報名費將在報名結(jié)束,清賬完畢后,從原繳費渠道退還。
(六)有關(guān)要求
1. 應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。
2. 報名與筆試時使用的身份證必須一致。報名時,應(yīng)聘人員要按要求如實填報有關(guān)信息和材料,報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號內(nèi)的專業(yè)方向)。應(yīng)聘人員填報信息不全或錯誤而導(dǎo)致未通過資格初審的,后
果由應(yīng)聘人員自行承擔;應(yīng)聘人員填報信息不實的,按弄虛 作假處理,取消本次筆試資格;應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他 不正當手段獲取筆試資格者,取消本次筆試資格。
七、招聘紀律
(一)招聘單位遵守考試紀律,保守工作秘密,接受社 會和有關(guān)部門的監(jiān)督。
(二)工作人員必須遵守工作紀律,并按國家和我省法 規(guī)進行回避。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,應(yīng)實行回避。
(三)對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和招聘單位,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。
(四)此次招聘工作主動接受社會各界的監(jiān)督。
八、重要提示
(一)公開招聘的有關(guān)信息通過保山市人民政府門戶網(wǎng)站保山市人力資源和社會保障局網(wǎng)頁向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤,由報考人員自行負責。
(二)本次招聘考試提供了常見問題解答,即《2021 年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員常見問題解答》(附件 3),請應(yīng)聘人員仔細閱讀。特別是對如何判定所學(xué)專業(yè)是否滿足崗位專業(yè)要求要仔細閱讀,對于專業(yè)方面拿不準的問題,請應(yīng)聘人員及時與市、縣(市、區(qū))人社部門聯(lián)系。
(三)本次招聘考試專業(yè)目錄參照《教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》(附件 4)或《2020 年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》(附件 5)執(zhí)行。此次招聘考試參照的《教育部
普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》若與教育部官網(wǎng)公布的專業(yè)目錄不一致的,以教育部官網(wǎng)公布的為準。
(四)報考人員應(yīng)確保填寫信息的真實性,特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫(含括號內(nèi)的專業(yè)方向)。凡因考生填報信息不實的,按弄虛作假處理,并自行承擔因此造成的取消應(yīng)聘資格等一切后果。
(五)筆試分數(shù)為零分的人員、未缺考但被標記為缺考的人員可以向考試組織單位申請查疑。
(六)本公告所附相關(guān)附件與公告具備同等效力,請應(yīng) 聘人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報名失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反錄用考試紀律的報考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯刑律的,交由司法機關(guān)依法處理。
(七)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦或 委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請各位應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料,以免受騙上當。
(八)在此再次提醒:招聘單位和考試機構(gòu)對公開招聘過程中一切違紀違規(guī)違法犯罪行為實行“零容忍”,請考生務(wù)必認真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》
(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),務(wù)必 誠信應(yīng)聘,否則成績無效,并將記入個人誠信檔案庫,構(gòu)成 犯罪的依法追究刑事責任。
未盡事宜由保山市人力資源和社會保障局負責解釋。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:
保山市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科0875-2162447
保山市人力資源和社會保障局考試工作科0875-2130833
監(jiān)督電話:
中共保山市紀委保山市監(jiān)委監(jiān)督舉報電話 0875-12388
招聘部門咨詢電話:
隆陽區(qū)人力資源和社會保障局 0875-2122753
施甸縣人力資源和社會保障局 0875-3030068
騰沖市人力資源和社會保障局 0875-5134474
龍陵縣人力資源和社會保障局 0875-6128501
昌寧縣人力資源和社會保障局 0875-7131399
保山市教育體育局 0875-2122926
保山市衛(wèi)生健康委 0875-2220960
保山中醫(yī)藥高等??茖W(xué)校 0875-2212956
附件:
1.《2021 年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》
2.《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2021 年版)
3.2021 年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員常見問題解答
4. 《教育部 2020 年普通高等學(xué)校專業(yè)目錄》
5. 《2020 年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》
保山市人力資源和社會保障局2021 年 4 月 12 日
以上為“2021年云南保山市事業(yè)單位招聘262人公告”的全部內(nèi)容。準備備考的考生,可點擊下方免費下載按鈕,獲得事業(yè)單位招聘考試相關(guān)備考資料。為了避免錯過考試報名、繳費等重要時間節(jié)點,還為考生提供了 免費預(yù)約短信提醒服務(wù),預(yù)約成功,可及時獲得短信提醒哦。
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