2022年河南平頂山市石龍區(qū)事業(yè)單位招聘60人公告
石龍區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為加強石龍區(qū)人才隊伍建設(shè),進一步提高事業(yè)單位人員整體素質(zhì),按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和河南省委組織部、河南省人社廳《關(guān)于印發(fā)<河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程>的通知》(豫人社〔2015〕55號)文件精神,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員60名。
一、招聘原則
結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位人員缺口和崗位需求的實際情況,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取筆試、面試、體檢、考察的工作程序,面向社會公開招聘。
二、招聘人員的條件及數(shù)量
(一)招聘人員條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,堅持黨的路線、方針、政策,具有為人民服務(wù)、無私奉獻的精神;
3.具有良好的政治修養(yǎng)和道德品行;
4.符合招聘崗位相應(yīng)學(xué)歷及年齡要求,具有能夠勝任崗位工作的能力;
5.本科畢業(yè)生年齡在30周歲(1992年1月1日以后出生)及以下;碩士研究生以上學(xué)歷的,年齡可放寬至35周歲(1987年1月1日以后出生);
6.普通高等院校在讀的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2022年7月31日前取得畢業(yè)證;我省全日制預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可參照本科文化程度報考;
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的,不得報考:
1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;
2.曾被開除公職、開除學(xué)籍的;
3.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4.被確定為失信被執(zhí)行人的;
5.曾在事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員五年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘;
6.其他另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
(三)本次計劃公開招聘事業(yè)單位工作人員60名。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
本次招聘公告于2022年3月16日在石龍區(qū)人民政府網(wǎng)站公開發(fā)布。
石龍區(qū)人民政府網(wǎng)站為本次招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站,有關(guān)招聘信息及相關(guān)事項,均通過該網(wǎng)站進行發(fā)布。報考人員在應(yīng)聘期間要及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。
(二)報名
本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行,通過指定網(wǎng)站報名。
1.提交報名申請
報名時報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘簡章,如實填寫有關(guān)信息。如報考人員報名資格條件不符合崗位要求、或填寫信息錯誤,以及弄虛作假,在面試資格確認(rèn)時將取消面試資格,由此產(chǎn)生的后果由報考人員本人承擔(dān)。
報考人員于2022年3月28日9:00至3月30日17:00期間,登錄指定網(wǎng)站,點擊“網(wǎng)上報名”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng),點擊“2022年平頂山市石龍區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試”,按要求如實填寫、提交個人信息資料,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,紅底、藍底、白底均可,jpg格式,照片要清晰、無變形,利用圖片軟件制作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,30kb以下,最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn),必須反映本人特征,否則無法通過資格初審)。報名申請被接受后,系統(tǒng)將向報考人員反饋一個報名序號。
報名序號是報考人員查詢報考資格初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),務(wù)必妥善保管。
2.報考資格初審
資格審查工作人員在報考人員提交報名申請后2日內(nèi)對報考人員的報名申請和照片進行網(wǎng)上初審,并提出初審意見。
3.查詢資格初審結(jié)果
報考人員于2022年3月28日至3月31日期間,登錄原報名網(wǎng)站,查詢是否通過了資格初審。通過報考資格初審的人員,不得再報考其他崗位。2022年3月30日17:00之前,未進行報考申請審查或未通過資格初審的,可以改報其他崗位。2022年3月30日17:00之后,未進行報考申請審查或未通過資格初審的,不得再改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的,報考人員應(yīng)在2022年3月30日17:00之前,按要求補充或更換,并及時提交。
確認(rèn)通過資格初審后需用A4紙下載打印《2022年平頂山市石龍區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名表》一式兩份,以備面試資格確認(rèn)和面試時使用。
4.網(wǎng)上繳費
通過報考資格初審的人員,資格初審?fù)ㄟ^之后于2022年4月1日17:00之前,通過指定網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費。本次招聘筆試考試兩科,按照每人每科30元繳納考務(wù)費,共計60元/人(報考人員須準(zhǔn)備銀聯(lián)卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存入足夠繳費的金額),未按期繳納的視為自動放棄考試資格。
建檔立卡貧困家庭、享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員,考務(wù)費可于后期退回。擬享受考務(wù)費退回政策的報考人員,另行通知辦理退費手續(xù)。
5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)上繳費成功的報考人員請根據(jù)發(fā)布的通知,進入“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
打印準(zhǔn)考證、筆試和面試時間根據(jù)新冠肺炎疫情形勢而定,具體時間請廣大考生持續(xù)關(guān)注指定網(wǎng)站,以免錯過打印準(zhǔn)考證、筆試、面試時間。由于考生未能及時關(guān)注網(wǎng)站而造成的后果由考生本人承擔(dān)。
6.每名報考人員只能報考一個崗位。報名時使用的身份證及相關(guān)信息,在招聘工作中必須一致。
7.各招聘崗位的報名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,不足3:1的,需相應(yīng)核減或取消招聘崗位。報考被取消崗位的人員可以重新選報其他崗位。不愿重新選報或資格條件不符合其他崗位的,視為放棄報考資格,退還已繳納的筆試考務(wù)費。
(三)資格審查
資格審查貫穿于本次招聘工作的全過程。報考人員在招聘過程中提交的所有信息和有關(guān)材料必須真實有效,如惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序、提供虛假信息或?qū)嶋H情況與報考崗位要求不符,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試、聘用資格,并記入招聘(錄)工作不良行為記錄,5年內(nèi)不得參加石龍區(qū)政府組織的各類招聘(錄)考試。
(四)考試
考試分為筆試和面試。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力傾向測驗,滿分各100分。
筆試成績=公共基礎(chǔ)知識×50%+職業(yè)能力傾向測驗×50%
報考人員持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
根據(jù)河南省人民政府、河南省軍區(qū)《關(guān)于進一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)精神,符合本次報考資格條件的退役大學(xué)生士兵報考的,筆試成績加10分。
擬享受加分政策的報考人員,于2022年4月7日(上午9:00-12:00,下午15:00-17:00)期間向平頂山市石龍區(qū)人力資源和社會保障局人事股(平頂山市石龍區(qū)昌茂大道26號)提交《石龍區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘加分申請表》、學(xué)歷學(xué)位證書、退伍證等相關(guān)證明材料。逾期不提供的,不再受理,視為自動放棄加分資格。加分人員名單于筆試前在本次招聘指定網(wǎng)站予以公示。
2.面試
根據(jù)筆試成績,崗位從高分到低分按照擬聘用崗位1:3的比例確定面試人員。
面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,著重考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、臨場應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任崗位的匹配性、舉止儀表等,面試成績滿分100分。
面試前進行面試資格確認(rèn)。進入面試考生需本人攜帶報名表、筆試準(zhǔn)考證、有效身份證、畢業(yè)證、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(中文版)、就業(yè)報到證、在職人員單位同意報考證明等證件原件及復(fù)印件各一份,網(wǎng)上打印的《2022年平頂山市石龍區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名表》一式2份、與網(wǎng)上報名時上傳的同一底板照片2張,進行面試資格確認(rèn),資格確認(rèn)時根據(jù)留存的報考信息,與應(yīng)試人員及其有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件進行核對。考生未按時間參加面試資格確認(rèn)或面試資格確認(rèn)不合格者,取消面試資格。因應(yīng)試人員自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。對通過面試資格確認(rèn)的,領(lǐng)取面試通知單。
實際參加面試的應(yīng)試人數(shù)不能形成競爭的,應(yīng)組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。應(yīng)試人員的面試成績須達到所在面試考官組使用同一面試題全部應(yīng)試人員的平均分,方可進入體檢和考察。
面試時間見面試通知單。
3.考試總成績
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
筆試成績、面試成績、考試總成績,均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)(四舍五入)。
本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(五)體檢和考察
根據(jù)考試總成績,分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員(考試總成績并列,取筆試成績高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號),人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)與歷次修訂內(nèi)容,及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)〉的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)的規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格等造成的崗位空缺,遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序依次確定。
體檢合格者確定為考察對象??疾靸?nèi)容主要是思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況,核實其招聘過程中提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
考察階段如出現(xiàn)自動放棄造成崗位空缺的,根據(jù)考試總成績,從高分到低分等額遞補體檢、考察。因考察不合格等因素造成崗位空缺的,不再遞補。
(六)聘用和待遇
考察合格人員確定為擬聘用人員,名單在指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議后,按有關(guān)規(guī)定辦理入編、工資待遇等手續(xù)。
聘用人員實行試用期制度,試用期一年,期滿后由聘用單位進行綜合考核,合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。正式聘用后服務(wù)期不少于五年。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
加強對公開招聘工作的監(jiān)督,對違反紀(jì)律影響招聘工作的人員,將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。對偽造、涂改證件、證明,以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,或在考試考察過程中作弊的,視情節(jié)輕重給予取消考試或取消聘用資格。對存在上述情節(jié)的已受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。
為維護招聘工作的公平、公正,歡迎社會各界給予監(jiān)督。
本公告由平頂山市石龍區(qū)2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋,未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話(工作日):0375-7069605
監(jiān)督電話(工作日):0375-7069601
附件1:崗位設(shè)置一覽表.pdf
附件3:報名表.pdf
附件4:加分申請表.pdf
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