2022年北京豐臺區(qū)事業(yè)單位招聘270人面試時(shí)間
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2022年北京豐臺區(qū)事業(yè)單位招聘270人面試時(shí)間
編輯推薦免費(fèi)下載：2022年事業(yè)單位職業(yè)能力測試數(shù)量關(guān)系模擬練習(xí)及答案分析匯總(一)
一、面試
2022年北京豐臺區(qū)事業(yè)單位面試由各招聘單位組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。面試時(shí)，應(yīng)聘人員需出示個人有效身份證件及準(zhǔn)考證。為了避免大家錯過面試時(shí)間等重要考試節(jié)點(diǎn)的考生，考生們可使用 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)功能，預(yù)約成功后，小編會以短信形式及時(shí)通知您哦!
面試成績采用百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績未過合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入后面環(huán)節(jié)。筆試成績與面試成績分別按照50%、50%的權(quán)重計(jì)入綜合成績，面試及綜合成績在豐臺區(qū)人民政府網(wǎng)站公開招聘欄公示7天。每個招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績合格人員中，根據(jù)綜合成績由高至低的排名順序確定體檢、考察人選。如綜合成績完全相同，則看筆試成績高低，筆試成績高者確定為體檢、考察人選。如筆試、面試成績均相同，則看面試主考官成績高低，面試主考官成績高者確定為體檢、考察人選。
二、確定擬聘用人選
2022年北京豐臺區(qū)事業(yè)單位面試及綜合成績公示期滿后，開始組織體檢及考察。體檢前，有應(yīng)聘人員主動放棄的，按綜合成績由高到低的順序遞補(bǔ)。體檢、考察均合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人選，名單在豐臺區(qū)人民政府網(wǎng)站公開招聘欄公示7個工作日。
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