2021年一級人力資源管理師專業(yè)技能考前習(xí)題五（7）

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一、單項(xiàng)選擇題

1.我國的勞動年齡界定為()。

A、16～55周歲的女性和16～60周歲的男性

B、16～60周歲的女性和16～65周歲的男性

C、18～55周歲的女性和18～60周歲的男性

D、18～60周歲的女性和18～65周歲的男性

【答案】A

2.某地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為700元，該地區(qū)的最低生活保障線為450元，對于處于試用期的在崗人員，公司至少應(yīng)該支付()

A、450元

B、550元

C、650元

D、700元

【答案】C

3.職業(yè)中介實(shí)行( )制度

A.免費(fèi)

B.公示

C.行政許可

D.登記備案

【答案】C

4.《勞動法》禁止用人單位招用未滿( )周歲的未成年人。

A.12

B.14

C.16

D.18

【答案】C

5.民族區(qū)域自治地方的企業(yè)、事業(yè)單位在招收人員的時(shí)候，要優(yōu)先招收( )

A.就業(yè)困難人員

B.少數(shù)民族人員

C.國有企業(yè)下崗工

D.殘疾人員

【答案】B

6.勞動者實(shí)行失業(yè)登記時(shí)，須持本人( )

A.勞動合同書

B.畢業(yè)證

C.戶口本

D.身份證件

【答案】D

7.《就業(yè)促動法》規(guī)定：縣級以上人民政府建立( )

A.失業(yè)預(yù)報(bào)制度

B.失業(yè)許可證制度

C.失業(yè)預(yù)警制度

D.失業(yè)證書制度

【答案】C

8.我國勞動法中規(guī)定對以下( )特殊群體，采取特殊的平等就業(yè)措施。

A.婦女

B.殘疾人

C.下崗職工和就業(yè)水平低下的人

D.少數(shù)民族勞動者

【答案】ABD

9.以下( )屬于技術(shù)工種職業(yè)資格證書的范圍。

A.初級技能

B.高級技師

C.工程師

D.高級技能

【答案】C

10. 下列關(guān)于工作時(shí)間錯(cuò)誤的是( )

A. 工作時(shí)間是勞動者根據(jù)法律的規(guī)定，在用人單位中用于完成本職工作的時(shí)間。

B. 工作時(shí)間的主要表現(xiàn)形式是工作日。

C. 工作日是指法律規(guī)定的勞動者在一晝夜內(nèi)的工作時(shí)間長度，是以日為計(jì)算單位的工作時(shí)間。

D. 工作時(shí)是指法律規(guī)定的勞動者在一晝夜內(nèi)的工作時(shí)間長度，是以時(shí)為計(jì)算單位的工作時(shí)間。

【答案】D

11.文藝、體育和特種工藝單位招用未滿16周歲的未成年人，必須依照國家相關(guān)規(guī)定，履行審批手續(xù)，并保障其()的權(quán)利。

A.就業(yè)

B.領(lǐng)取工資

C.受監(jiān)護(hù)

D.接受義務(wù)教育

【答案】D

12. 下列關(guān)于工作制度的分類錯(cuò)誤的是( )

A. 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度：勞動者每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作時(shí)間40小時(shí)

B. 不定時(shí)工作制

C. 綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

D. 休息休假

【答案】D

13.下列屬于延長工作時(shí)間的限制條件有( )

A.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需要

B.必須與工會協(xié)商

C.必須與勞動者協(xié)商

D.延長工作時(shí)間的長度必須合法

【答案】ABCD

14.下列屬于用人單位在下列節(jié)日期間理應(yīng)依法安排勞動者休假( )

A. 元旦

B. 春節(jié)

C. 國際勞動節(jié)

D. 國慶節(jié)

【答案】ABCD

15. 用人單位延長工作時(shí)間,每月不得超過()小時(shí)。

A.24

B.36

C.48

D.60

【答案】B

16. 我國最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)是由()規(guī)定。

A.國務(wù)院

B.全國人民代表大會

C.勞動和社會保障部

D.省、自治區(qū)、直轄市人民政府

【答案】D

17. 通常在監(jiān)督雇員比較困難的情況下,適合采取()。

A.計(jì)時(shí)工資

B.計(jì)件工資

C.壟斷性工資

D.技能性工資

【答案】B

18. 通常情況下,對公司經(jīng)理人員的勞動報(bào)酬計(jì)量多采用()。

A.小時(shí)工資率

B.日工資率

C.周工資率

D.月或年工資率

【答案】D

19.以下()屬于勞動行政法規(guī)。

A.《中華人民共和國勞動法》

B.《最低工資規(guī)定》

C.《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》

D.《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》

【答案】C

20. 懷孕7個(gè)月的女職工在勞動時(shí)間內(nèi)需要實(shí)行產(chǎn)前檢查的，理應(yīng)算作( )。

A.病假

B.勞動時(shí)間

C.事假

D.產(chǎn)假時(shí)間

【答案】B

二、多項(xiàng)選擇題

1.下列屬于女職工特殊保護(hù)時(shí)期( )

A.經(jīng)期保護(hù)

B.孕期保護(hù)

C.產(chǎn)期保護(hù)

D.哺乳期保護(hù)

【答案】ABCD

2.下列屬于未成年工特殊保護(hù)的主要內(nèi)容( )

A.最低就業(yè)年齡

B.未成年工得工作時(shí)間

C.禁止未成年工從事的勞動

D.未成年工得身體檢查制度

【答案】ABCD

3.下列關(guān)于職工福利的內(nèi)容說法準(zhǔn)確的是( )

A.職工福利可劃分為集體生活福利和職工個(gè)人福利

B.職工個(gè)人福利又稱為勞動者的福利待遇

C.企業(yè)的職工福利費(fèi)主要在職工福利基金中列支

D.帶薪休假屬于職工個(gè)人福利范疇。

【答案】ABCD

4.根據(jù)國家相關(guān)增強(qiáng)再就業(yè)的規(guī)定，提供相對應(yīng)的政策扶持( )

A.鼓勵(lì)自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)

B.鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)

C.扶持特殊人員就業(yè)

D.再就業(yè)培訓(xùn)

【答案】ABC

5.就業(yè)登記的主要內(nèi)容包括( )

A.勞動者個(gè)人信息

B. 勞動者個(gè)人就業(yè)類型

C. 勞動者個(gè)人就業(yè)時(shí)間

D. 勞動者個(gè)人就業(yè)單位

【答案】ABCD

6.職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為( )

A. 國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

B. 學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)

C. 工人技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)

D. 職業(yè)資格等級標(biāo)準(zhǔn)

【答案】AC

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