別再問證券從業(yè)前景怎么樣、待遇如何了，今天全部告訴你

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一、證券人才缺口大

人才缺口越大，則預(yù)示著人才的價值會越高。證券從業(yè)人員在目前來說仍然是炙手可熱的合規(guī)人才，隨著國家監(jiān)管力度的加大，有更為嚴(yán)密的合規(guī)制度，金融機(jī)構(gòu)需要聘請符合條件的證券從業(yè)人員，但往往達(dá)標(biāo)的證券從業(yè)人員數(shù)量供不應(yīng)求。證券從業(yè)人員作為證券專業(yè)最權(quán)威的證券從業(yè)資格制度，隨著政府當(dāng)局對相關(guān)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管力度加大，得到證券業(yè)協(xié)會認(rèn)證的證券從業(yè)人員，必將越來越受到重視。

二、證券從業(yè)報考門檻較低

證券從業(yè)資格考試的報名門檻較低，滿足具有完全民事行為能力；截至報名日，年滿18周歲；具有高中以上文化程度等基本條件即可。時機(jī)難得，參加證券從業(yè)考試要趁早!

三、金融行業(yè)待遇好

對于一般人來說，需要經(jīng)過系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)，通過證券從業(yè)資格考試才能取得證券從業(yè)資格。因此，許多金融機(jī)構(gòu)將是否取得證券從業(yè)資格證書作為錄用員工和員工晉升的必要條件。拿下證券從業(yè)資格證，可以馳騁于金融機(jī)構(gòu)相應(yīng)崗位，走進(jìn)高薪行業(yè)。

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