09年天津市津南區(qū)教育系統(tǒng)招考40名教師公告
為解決我區(qū)部分學(xué)校教師缺編問題,按照面向社會(huì)公開招考、公平競爭、擇優(yōu)錄用的原則,根據(jù)市、區(qū)有關(guān)規(guī)定,區(qū)人事局、區(qū)教育局決定面向社會(huì)招聘40名教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招考對(duì)象
全日制普通高等院校畢業(yè)生
二、招考條件
(一)基本條件
1、熱愛教育事業(yè),具有終身從事教育的夙愿;
2、國民教育系列全日制普通高等院校專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
3、身心健康,無任何傳染性疾病;
4、五官端正,講標(biāo)準(zhǔn)的普通話;
5、品行端正,無違規(guī)違紀(jì)行為,未受過任何處分;
6、??啤⒈究颇挲g在26歲以下(1983年1月1日以后出生),研究生30歲以下(1979年1月1日以后出生);
7、小學(xué)教育專業(yè)只能報(bào)考小學(xué)教師崗位;
8、具有津南區(qū)常住非農(nóng)業(yè)戶口(2009屆畢業(yè)生必須是津南區(qū)生源)。
(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考
1、受過刑事處罰或被開除公職的;
2、受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的;
3、正在接受立案審查的;
4、在此前公開招聘過程中被招考主管機(jī)關(guān)認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;
5、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
(三)具體招聘的職位、人數(shù)和條件見《2009年教育系統(tǒng)公開招考教師職位表》。
三、崗位待遇
按照國家、天津市和津南區(qū)事業(yè)單位工資制度兌現(xiàn)工資和各種福利待遇;本次招考的教師,區(qū)教育局不提供統(tǒng)一住宿,一律由畢業(yè)生自己解決。
四、招聘辦法
本次招聘實(shí)行公開招考,由區(qū)人事局統(tǒng)一組織實(shí)施,采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,具體如下:
(一)發(fā)布公告:區(qū)人事局于2009年1月6―11日在津南有線電視臺(tái)、津南人事網(wǎng)(http://rs.tjjn.gov.cn)、津南人才在線(http://www.tjjnrc.com)等媒體和區(qū)人事局、教育局、各鎮(zhèn)政府門前發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間:2009年1月12日全天(上午8:30-11:30,下午2:00-4:30)和13日上午(上午8:30-11:30),報(bào)名地點(diǎn):津南區(qū)教育局五樓小會(huì)議室
(三)報(bào)名時(shí)需攜帶的證件:
1、本人畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口本、身份證、英語等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、教師資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件(2009年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶畢業(yè)生推薦表、身份證、學(xué)生證、高中或初中畢業(yè)證原件及復(fù)印件);
2、報(bào)考要求高中起點(diǎn)的本科學(xué)歷的職位,需攜帶高中畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
3、報(bào)考要求師范類的職位,需攜帶畢業(yè)院校出具的師范生證明;
4、近期一寸免冠彩色照片2張;
5、報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)100元。
(四)筆試:筆試由區(qū)人事局組織,內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí),筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(五)面試:筆試合格者按照職位招聘計(jì)劃1:3的比例進(jìn)入面試(合格者不足1:3比例的全部進(jìn)入面試)。面試由區(qū)人事局抽調(diào)考官組成評(píng)委會(huì)。進(jìn)入面試的考生,現(xiàn)場抽題試講一節(jié)課,并回答相關(guān)問題,考官根據(jù)面試情況給出分?jǐn)?shù);報(bào)考音樂、體育、美術(shù)和南洋工業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師職位的考生,采取試講與實(shí)際操作考核相結(jié)合的方式進(jìn)行(按照試講與實(shí)際操作各占50%的比例合成面試成績);面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(六)體檢:面試結(jié)束后,按照筆試、面試各占50%的比例合成總成績,由高分到低分排序,按職位招聘人數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢。體檢由區(qū)人事局組織進(jìn)行。
(七)考察:體檢合格人員由教育局會(huì)同用人單位根據(jù)錄用職位的要求,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況,并形成書面材料。
(八)公示:區(qū)人事局、區(qū)教育局根據(jù)筆試、面試、體檢、考察情況確定擬錄用人員名單,由區(qū)人事局在一定范圍內(nèi)公示,公示期為7天。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的由區(qū)人事局辦理審批手續(xù);對(duì)反應(yīng)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的暫緩辦理審批手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(九)招聘工作由區(qū)監(jiān)察局進(jìn)行全程監(jiān)督。
招考工作咨詢電話:(022)28392133、(022)88510602
附:2009年教育系統(tǒng)公開招考教師職位表.xls
天津南區(qū)人事局
二??九年一月六日
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