當(dāng)前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師報(bào)考指南 > 人力資源管理師考試內(nèi)容與考核方案

人力資源管理師考試內(nèi)容與考核方案

更新時(shí)間:2018-08-22 15:34:36 來源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 為助力廣大考生備考人力資源管理師考試,環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為廣大考生整理了“人力資源管理師考試內(nèi)容與考核方案”,考生可據(jù)此制定復(fù)習(xí)計(jì)劃,希望對(duì)您有所幫助。

 

考試介紹 報(bào)考條件 報(bào)名資料 考試時(shí)間 考試內(nèi)容 論文格式
答辯時(shí)間 招生簡章 考試用書 保過簡章 歷年真題 證書領(lǐng)取

  一、考試內(nèi)容

  人力資源管理師考試的內(nèi)容包含基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)技能兩部分

  基礎(chǔ)知識(shí):勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理

  專業(yè)技能:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理

  二:考核方案

職業(yè) 等級(jí) 鑒定內(nèi)容 題型 題量 答題方式 分值 權(quán)重
企業(yè)人
力資源
管理師
4-3級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 上機(jī)考試 25 10%
理論知識(shí) 100 90%
專業(yè)能力 簡答、計(jì)算、
綜合題等
  上機(jī)考試 100 100%
2級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 上機(jī)考試 25 10%
理論知識(shí) 100 90%
專業(yè)能力 簡答、綜合題等   100 100%
綜合評(píng)審 論文撰寫   口頭或書面答辯 100 100%
1級(jí) 職業(yè)道德 選擇題 125 上機(jī)考試 25 10%
理論知識(shí) 100 90%
專業(yè)能力 簡答、綜合題等   上機(jī)考試 100 100%
綜合評(píng)審 論文撰寫   口頭或書面答辯 100 100%

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部