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2013年企業(yè)培訓師考試練習

更新時間:2013-01-08 23:36:59 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 2013年企業(yè)培訓師考試練習

  (一)多項選擇題

  1、下列關于“課程”表述正確的選項是(BC)

  A、當代課程的概念具有專一性特點

  B、有以學科教學為核心的學科課程

  C、有以學生的某種活動為中心的活動課程

  D、有隱性課程E、課程是一個發(fā)展的概念

  2、以下哪些項目是培訓總體計劃應具備的內(nèi)容(ABCD)

  A、培訓目的

  B、培訓內(nèi)容

  C、培訓需求

  D、培訓對象

  3、對培訓與組織氣候的辨證關系正確描述是(ABCD)

  A、組織氣候決定、影響和制約培訓效果

  B、組織氣候變化會導致培訓效果變化

  C、培訓效果對組織氣候具有反作用

  D、組織氣候?qū)ε嘤柕挠绊懞妥饔檬嵌喾矫娴?/P>

  E、組織氣候變化一般不會導致培訓效果變化

  4、計劃的內(nèi)容包括(ABCD)

  A、目標

  B、措施

  C、步驟

  D、約束條件E、要求

  5、宏觀的企業(yè)職工素質(zhì)現(xiàn)狀分析法有(AB)

  A、整體性分析法

  B、績效差距分析法

  C、能力分析法

  D、任務分析法E、人事記錄分析法

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  6、以下哪些因素屬于影響培訓總體計劃制定的主要客觀因素(ABDE)。

  A、組織目標與組織氣候

  B、組織營運效率

  C、組織構成的科學性

  D、人力資源狀況

  E、組織優(yōu)先權

  F、領導者的決策意識

  7、培訓解決方案包括(ABCDE)

  A、明確方案設計的培訓項目

  B、評估現(xiàn)有的培訓資源

  C、確定培訓重點項目與常規(guī)項目

  D、確定培訓工作的重點

  E、確定培訓預算

  8、制度培訓總體計劃的步驟(ABDE)

  A、分析確定培訓需求

  B、分析數(shù)據(jù)

  C、做出培訓費預算

  D、確定培訓解決方案E、培訓計劃的溝通與確認

  (二)判斷并說明

  1、組織目標決定培訓目標。(√)

  2、進行培訓需求預測,需要引入成本因素。(√)

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