2014年助理企業(yè)培訓(xùn)師"培訓(xùn)課程開發(fā)"筆記:課程與培訓(xùn)

　　課程與培訓(xùn)項(xiàng)目的關(guān)系

　　1、培訓(xùn)項(xiàng)目和課程開發(fā)是全局和局部的關(guān)系

　　1.培訓(xùn)項(xiàng)目決定課程開發(fā);

　　2.培訓(xùn)項(xiàng)目支配課程開發(fā);

　　3.培訓(xùn)項(xiàng)目引領(lǐng)課程開發(fā)。

　　2、課程開發(fā)反作用于培訓(xùn)項(xiàng)目

　　1.課程開發(fā)可以豐富培訓(xùn)項(xiàng)目的內(nèi)容;

　　2.課程開發(fā)可以增強(qiáng)培訓(xùn)項(xiàng)目的亮點(diǎn);

　　3.課程開發(fā)可以匡正培訓(xùn)項(xiàng)目的偏頗。

　　提升培訓(xùn)認(rèn)識能力的方法與技巧

　　1.主動(dòng)參與培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃具體內(nèi)容的細(xì)化工作;

　　2.積極參與培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的實(shí)施活動(dòng);

　　3.用對比方法看課程開發(fā)的重要性。

　　信息搜集的方法：觀察法、詢問法、問卷法、量表法、檢索法、交換法等

　　信息整理的方法：鑒別法、選擇法、核實(shí)法、分析法、編寫法等

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