2015年經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力》知識(shí)點(diǎn)預(yù)習(xí):第十一章 勞動(dòng)關(guān)系主體構(gòu)成
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熱點(diǎn)專題:2015年經(jīng)濟(jì)師考試輔導(dǎo)招生簡(jiǎn)章
2015年經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力》知識(shí)點(diǎn)預(yù)習(xí)匯總
考點(diǎn)二 勞動(dòng)關(guān)系的主體構(gòu)成和環(huán)境因素
(一)勞動(dòng)者、雇主的概念及權(quán)利義務(wù)
勞動(dòng)者、雇主的概念及權(quán)利義務(wù)
| 勞動(dòng)者 | 雇主 |
概念
| 是指在現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)社會(huì)中受雇于他人,以勞動(dòng)工資收入為基本生活來源的體力和腦力工作者 | 是指與勞動(dòng)者相對(duì)應(yīng)的另一方,即現(xiàn)代勞動(dòng)關(guān)系中代表資方負(fù)責(zé)管理和處理勞工事務(wù)的法人和(或)自然人 |
權(quán)利
| (1)個(gè)別勞權(quán): | (1)組織權(quán) |
義務(wù)
| (1)完成勞動(dòng)任務(wù)的義務(wù):勞動(dòng)者的基本義務(wù)
| (1)平等雇傭勞動(dòng)者的義務(wù) |
【例4?單選題】下列勞權(quán)屬于個(gè)別勞權(quán)的是( )。
A.集體談判權(quán)
B.社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)
C.民主參與權(quán)
D.團(tuán)結(jié)權(quán)
【答案】B
【解析】本題考查個(gè)別勞權(quán)的內(nèi)容。個(gè)別勞權(quán)包括:勞動(dòng)就業(yè)權(quán)、勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)、休息休假權(quán)、社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)、職業(yè)培訓(xùn)權(quán)以及勞動(dòng)爭(zhēng)議提請(qǐng)?zhí)幚頇?quán)。
(二)工會(huì)、雇主組織、政府的概念、類型、作用
工會(huì)、雇主組織、政府的概念、類型、作用
| 工會(huì) | 雇主組織 | 政府 |
概念
| 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,雇員為改善勞動(dòng)和生活條件而在特定工作場(chǎng)所自主設(shè)立的組織 | 由雇主依法組成的組織
| 狹義的政府是指勞動(dòng)行政部門的行政職能,而廣義的政府則包括立法與司法 |
| 按照工會(huì)的組織結(jié)構(gòu)形式劃分: | (1)行業(yè)協(xié)會(huì) | (1)保護(hù)者 |
類型
| 按照工會(huì)的層級(jí)劃分: | (2)地區(qū)雇主協(xié)會(huì)
| (3)調(diào)停者
|
作用
| (1)在總體上提高了工資福利水平 | (1)參與集體談判 | (1)勞動(dòng)政策的制定 |
【例5?單選題】雇主組織的形式多樣,其主要類型不包括( )。
A.行業(yè)協(xié)會(huì)
B.地區(qū)雇主協(xié)會(huì)
C.國(guó)家級(jí)雇主聯(lián)合會(huì)
D.省級(jí)雇主聯(lián)合會(huì)
【答案】D
【解析】本題考查雇主組織的類型。雇主組織的形式多樣,但主要有以下三種類型:行業(yè)協(xié)會(huì)、地區(qū)雇主協(xié)會(huì)、國(guó)家級(jí)雇主聯(lián)合會(huì)。
【例6?單選題】政府在勞動(dòng)關(guān)系中的作用不包括( )。
A.勞動(dòng)政策的制定
B.勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào)
C.勞動(dòng)報(bào)酬的制定
D.勞動(dòng)條件的維持與提高
【答案】C
【解析】本題考查政府在勞動(dòng)關(guān)系中的作用。政府在勞動(dòng)關(guān)系中的作用分為以下幾個(gè)方面:勞動(dòng)政策的制定、勞動(dòng)力市場(chǎng)的建立與完善、勞動(dòng)條件的維持與提高、勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào)。
(三)勞動(dòng)關(guān)系的環(huán)境因素
影響勞動(dòng)關(guān)系的因素除了就業(yè)組織內(nèi)部的因素之外,還有許多環(huán)境因素,這些環(huán)境因素可以歸納為以下五個(gè)方面:
1.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
2.技術(shù)環(huán)境
3.政策環(huán)境
4.法律和制度環(huán)境:政府調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的最基本形式
5.社會(huì)文化環(huán)境
【例7?多選題】影響勞動(dòng)關(guān)系的因素除了就業(yè)組織內(nèi)部的因素之外,還有許多環(huán)境因素。這些環(huán)境因素包括( )。
A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
B.企業(yè)類型
C.技術(shù)環(huán)境
D.政策環(huán)境
E.社會(huì)文化環(huán)境
【答案】ACDE
【解析】本題考查影響勞動(dòng)關(guān)系的環(huán)境因素。影響勞動(dòng)關(guān)系的因素除了就業(yè)組織內(nèi)部的因素之外,還有許多環(huán)境因素,這些環(huán)境因素包括:經(jīng)濟(jì)環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、政策環(huán)境、法律和制度環(huán)境、社會(huì)文化環(huán)境。
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