2016經(jīng)濟(jì)師《初級(jí)工商》環(huán)球網(wǎng)校1V1直播測(cè)試題(第2-3章)

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　　一、單項(xiàng)選擇題(每題的各選項(xiàng)中，只有1個(gè)最符合題意)

　　1.按照分工與專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的順序，第一種專(zhuān)業(yè)化形態(tài)是( )。

　　A.部門(mén)專(zhuān)業(yè)化

　　B.產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)化

　　C.零部件專(zhuān)業(yè)化

　　D.工藝專(zhuān)業(yè)化

　　2.現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)劃分方法中，( )是指按照地理范圍來(lái)劃分管理部門(mén)。

　　A.產(chǎn)品部門(mén)化

　　B.職能部門(mén)化

　　C.服務(wù)對(duì)象部門(mén)化

　　D.區(qū)域部門(mén)化

　　3.適用于規(guī)模較大、產(chǎn)品種類(lèi)較多、各種產(chǎn)品之間工作差別較大、技術(shù)比較復(fù)雜和市場(chǎng)廣闊多變的大型企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)形式是( )。

　　A.事業(yè)部制

　　B.直線職能制

　　C.矩陣制

　　D.職能制

　　4.兩個(gè)或兩個(gè)以上企業(yè)在一個(gè)或幾個(gè)具體領(lǐng)域依據(jù)文字協(xié)議進(jìn)行合作，但合作各方?jīng)]有股權(quán)的參與，這種戰(zhàn)略聯(lián)盟形式是( )。

　　A.合資企業(yè)式聯(lián)盟 B.股權(quán)參與式聯(lián)盟

　　C.功能協(xié)議式聯(lián)盟 D.框架協(xié)議式聯(lián)盟

　　5.企業(yè)組織變革的基本原因在于( )

　　A.科學(xué)技術(shù)的更新

　　B.經(jīng)濟(jì)的發(fā)展

　　C.社會(huì)的變化

　　D.企業(yè)組織本身發(fā)展過(guò)程中的矛盾沖突

　　6.關(guān)于調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是( )。

　　A.調(diào)查問(wèn)卷的設(shè)計(jì)要與調(diào)查主題密切相關(guān)

　　B.調(diào)查問(wèn)句應(yīng)保持客觀性，避免引導(dǎo)性提問(wèn)

　　C.問(wèn)題次序應(yīng)是開(kāi)放式問(wèn)題在前，封閉式問(wèn)題在后

　　D.問(wèn)卷設(shè)計(jì)要考慮到答卷者的心理感受

　　7.關(guān)于全面市場(chǎng)調(diào)查的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是( )。

　　A.全面市場(chǎng)調(diào)查也稱(chēng)為市場(chǎng)普查

　　B.全面市場(chǎng)調(diào)查的調(diào)查時(shí)點(diǎn)應(yīng)根據(jù)各地調(diào)查情況進(jìn)行差異化選擇

　　C.全面市場(chǎng)調(diào)查應(yīng)規(guī)定統(tǒng)一的調(diào)查項(xiàng)目和指標(biāo)

　　D.全面市場(chǎng)調(diào)查一般比抽樣市場(chǎng)調(diào)查時(shí)間長(zhǎng)、費(fèi)用高

　　8.某糖果企業(yè)為了調(diào)查糖果更換包裝的效果，選取A超市為實(shí)驗(yàn)組、B超市為控制組，進(jìn)行控制組實(shí)驗(yàn)組對(duì)比實(shí)驗(yàn)，實(shí)驗(yàn)時(shí)間為一個(gè)月，實(shí)驗(yàn)前后的月銷(xiāo)售量數(shù)據(jù)見(jiàn)下表：

　　該實(shí)驗(yàn)的實(shí)驗(yàn)變數(shù)效果為( )箱。

　　A.200

　　B.400

　　C.500

　　D.700

　　9.某企業(yè)2012年產(chǎn)品銷(xiāo)售量的預(yù)測(cè)值為5萬(wàn)元，實(shí)際銷(xiāo)售量為6萬(wàn)元，該企業(yè)預(yù)測(cè)的相對(duì)誤差是( )。

　　A.16.67%

　　B.20.00%

　　C.22.56%

　　D.25.00%

　　10.某企業(yè)采用德?tīng)柗品ㄟM(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)，選定10名老師對(duì)其研發(fā)的新產(chǎn)品的市場(chǎng)需求量進(jìn)行預(yù)測(cè)，最后一輪函詢(xún)的數(shù)據(jù)見(jiàn)下表：

　　若采用中位數(shù)法計(jì)算，該新產(chǎn)品市場(chǎng)需求量的預(yù)測(cè)值為( )萬(wàn)臺(tái)。

　　A.115.5

　　B.116.0

　　C.118.0

　　D.120.6

　　11.某電子商務(wù)企業(yè)邀請(qǐng)有關(guān)老師對(duì)未來(lái)電子商務(wù)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行預(yù)測(cè)。在老師會(huì)議中，老師圍繞主題各自發(fā)表意見(jiàn)，每位老師均可對(duì)他人意見(jiàn)進(jìn)行批評(píng)和質(zhì)疑，最后在充分爭(zhēng)論的前提下達(dá)成共識(shí)，形成比較一致的預(yù)測(cè)結(jié)論，該企業(yè)所采用的這種方法是( )。

　　A.頭腦風(fēng)暴法

　　B.交鋒式會(huì)議法

　　C.混合式會(huì)議法

　　D.訪問(wèn)法

　　12.服裝生產(chǎn)企業(yè)的市場(chǎng)調(diào)查人員裝扮成普通消費(fèi)者進(jìn)入市場(chǎng)調(diào)查本企業(yè)的的服裝銷(xiāo)售環(huán)境、售后服務(wù)質(zhì)量和消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)行為，這種市場(chǎng)調(diào)查方法屬于()

　　A.跟蹤調(diào)查法

　　B.參與性觀察法

　　C.痕跡觀察法

　　D.遙感觀察法

　　13.某產(chǎn)品1—4月份銷(xiāo)售額依次為200萬(wàn)元、230萬(wàn)元、250萬(wàn)元和300萬(wàn)元，權(quán)數(shù)依次為1，2,3,4，根據(jù)加權(quán)平均法，該產(chǎn)品5月份的銷(xiāo)售預(yù)計(jì)為( )萬(wàn)元

　　A.98

　　B.245

　　C.250

　　D.261

　　14.某專(zhuān)營(yíng)商場(chǎng)采用直線趨勢(shì)法預(yù)測(cè)明年一季度的銷(xiāo)售額為400萬(wàn)元，對(duì)應(yīng)的季節(jié)指數(shù)平均值為0.8，根據(jù)季節(jié)指數(shù)法，明天年一季度的銷(xiāo)售額預(yù)計(jì)為()萬(wàn)元

　　A.320

　　B.360

　　C.450

　　D.500

　　15.某省要調(diào)查該省的糧食產(chǎn)量，將省內(nèi)地形按山區(qū)，丘陵，平原分層，分別從中隨機(jī)抽樣。該種抽樣方法屬于()

　　A.等距抽樣

　　B.分層抽樣

　　C.整群抽樣

　　D.多階段抽樣

　　二、多項(xiàng)選擇題(每題的備選項(xiàng)中，有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意，至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。)

　　1.影響企業(yè)管理幅度的主要因素有( )

　　A行業(yè)特點(diǎn)

　　B人員素質(zhì)

　　C組織目標(biāo)

　　D環(huán)境特征

　　E工作性質(zhì)

　　2. 按照調(diào)查組織形式分類(lèi)分為()

　　A.探測(cè)性市場(chǎng)調(diào)查

　　B.因果性市場(chǎng)調(diào)查

　　C.專(zhuān)項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)查

　　D.定期市場(chǎng)調(diào)查

　　E.連續(xù)性市場(chǎng)調(diào)查

　　3. 市場(chǎng)預(yù)測(cè)的原理有()

　　A.慣性原則

　　B.因果原理

　　C.類(lèi)推原則

　　D.概率原理

　　E隨機(jī)原理

　　4. 屬于定性預(yù)測(cè)法的有()

　　A.老師會(huì)議法

　　B.德?tīng)柗品?/p>

　　C.轉(zhuǎn)導(dǎo)法

　　D.移動(dòng)平均法

　　E季節(jié)指數(shù)法

　　5.在市場(chǎng)調(diào)查的方法中，與攔截訪問(wèn)法相比，觀察法的優(yōu)點(diǎn)有( )。

　　A.直觀可靠

　　B.調(diào)查成本低

　　C.不受空間限制

　　D.真實(shí)性高

　　E.不受調(diào)查對(duì)象的影響

　　6.企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查可以采用的方法有()

　　A.老師會(huì)議法

　　B.訪問(wèn)法

　　C.觀察法

　　D. 德?tīng)柗品?/p>

　　E.實(shí)驗(yàn)調(diào)查法

　　三、案例題

　　為了掌握市場(chǎng)信息，有效安排生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)，某知名空調(diào)生產(chǎn)企業(yè)積極進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和市場(chǎng)預(yù)測(cè)活動(dòng)。首先，該企業(yè)搜集內(nèi)部和外部的歷史資料及文獻(xiàn)信息，對(duì)市場(chǎng)的變動(dòng)規(guī)律進(jìn)行分析，了解空調(diào)市場(chǎng)的需求狀況和消費(fèi)者的消費(fèi)行為。隨后，調(diào)查人員喬裝成普通消費(fèi)者在家電賣(mài)場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)空調(diào)，調(diào)查該企業(yè)空調(diào)的銷(xiāo)售環(huán)境和銷(xiāo)售質(zhì)量。最后，調(diào)查人員在家電賣(mài)場(chǎng)門(mén)口隨機(jī)攔截消費(fèi)者，征得其同意后，通過(guò)面談和填寫(xiě)問(wèn)卷，了解消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)動(dòng)機(jī)和購(gòu)買(mǎi)偏好。該企業(yè)空調(diào)產(chǎn)品2010—2012年銷(xiāo)售額如下表所示(單位：萬(wàn)元)，企業(yè)擬對(duì)2013年的空調(diào)銷(xiāo)售額進(jìn)行預(yù)測(cè)。

　　1.該企業(yè)采用的市場(chǎng)調(diào)查方法是( )。

　　A.訪問(wèn)法

　　B.觀察法

　　C.實(shí)驗(yàn)法

　　D.文案調(diào)查法

　　2.該企業(yè)對(duì)2013年度空調(diào)產(chǎn)品的需求量進(jìn)行預(yù)測(cè)時(shí)，可選擇的定性市場(chǎng)預(yù)測(cè)方法是( )。

　　A.老師會(huì)議法

　　B.趨勢(shì)外推法

　　C.回歸分析法

　　D.主觀概率法

　　3.該企業(yè)空調(diào)產(chǎn)品2013年預(yù)計(jì)銷(xiāo)售額為4000萬(wàn)元，若采用季節(jié)指數(shù)法進(jìn)行預(yù)測(cè)，該企業(yè)2013年第三季度空調(diào)產(chǎn)品的銷(xiāo)售額預(yù)測(cè)值是( )萬(wàn)元。

　　A.1000

　　B.1400

　　C.1500

　　D.1600

　　4.可能導(dǎo)致該企業(yè)產(chǎn)生市場(chǎng)預(yù)測(cè)誤差的原因是( )。

　　A.預(yù)測(cè)人員的素質(zhì)水平

　　B.預(yù)測(cè)方法的選擇

　　C.消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)力水平

　　D.市場(chǎng)規(guī)律的過(guò)程性影響

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　　答案解析

　　一、單項(xiàng)選擇題(每題的各選項(xiàng)中，只有1個(gè)最符合題意)

　　1. 【答案】A

　　【解析】本題考察的是第二章第一節(jié)中的勞動(dòng)分工與專(zhuān)業(yè)化下的分工、專(zhuān)業(yè)化與協(xié)作。按照分工與專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的順序，第一種專(zhuān)業(yè)化形態(tài)是部門(mén)專(zhuān)業(yè)化;第二種是產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)化;第三種是零部件專(zhuān)業(yè)化;第四種是工藝專(zhuān)業(yè)化;第五種生產(chǎn)服務(wù)專(zhuān)業(yè)化。

　　2. 【答案】D

　　【解析】本題考察的是第二章第一節(jié)中部門(mén)化的知識(shí)點(diǎn)。區(qū)域部門(mén)化是按照地理范圍來(lái)劃分管理部門(mén)。

　　3. 【答案】A

　　【解析】事業(yè)部制又稱(chēng)為聯(lián)邦分權(quán)制，是目前國(guó)外大型企業(yè)普遍采用的一種管理組織形 式。事業(yè)部制一般適用于規(guī)模較大、產(chǎn)品種類(lèi)較多、各種產(chǎn)品之間工作差別較大、技 術(shù)比較復(fù)雜和市場(chǎng)廣闊多變的大型企業(yè)。B項(xiàng)，直線職能制組織形式一般適用于企業(yè) 規(guī)模不大，產(chǎn)品品種不太復(fù)雜，工藝穩(wěn)定，市場(chǎng)情況比較容易掌握的企業(yè);C項(xiàng)，矩陣制組織形式適用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)復(fù)雜多變的企業(yè)，特別適用于創(chuàng)新性和開(kāi)發(fā)性的工作項(xiàng) 目;D項(xiàng)，職能制是在直線制的基礎(chǔ)上發(fā)展起來(lái)的，按專(zhuān)業(yè)分工設(shè)置管理職能部門(mén)， 各部門(mén)在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)有權(quán)向下級(jí)發(fā)布命令和下達(dá)指示，下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者或執(zhí)行者主要聽(tīng) 從上級(jí)各職能部門(mén)的指揮。

　　4. 【答案】C

　　【解析】戰(zhàn)略聯(lián)盟組織模式是指不同的企業(yè)為了達(dá)到某一目的而通過(guò)契約形成的聯(lián)合體， 是企業(yè)之間暫時(shí)性的組織形式。戰(zhàn)略聯(lián)盟的形式有：合資企業(yè)式聯(lián)盟、功能協(xié)議式聯(lián) 盟、股權(quán)參與式聯(lián)盟、框架協(xié)議式聯(lián)盟、同業(yè)俱樂(lè)部。其中，功能協(xié)議式聯(lián)盟是指兩 個(gè)或兩個(gè)以上企業(yè)在一個(gè)或幾個(gè)具體領(lǐng)域依據(jù)文字協(xié)議進(jìn)行合作，但合作各方?jīng)]有股 權(quán)的參與。

　　5. 【答案】D

　　【解析】本題考察的是第二章第四節(jié)中的企業(yè)組織變革的基本動(dòng)因。企業(yè)組織變革的基本原因在于組織本身發(fā)展過(guò)程中的矛盾沖突。

　　6. 【答案】C

　　【解析】考核調(diào)查問(wèn)卷在設(shè)計(jì)過(guò)程中應(yīng)該注意的問(wèn)題。在設(shè)計(jì)問(wèn)題次序時(shí)，要符合邏輯順序，容易回答的問(wèn)題放在前面，較難回答的問(wèn)題放在中間，敏感性的問(wèn)題放在最后;一般封閉式的問(wèn)題在前，開(kāi)放式的問(wèn)題在后;C項(xiàng)正好說(shuō)反了。因此C錯(cuò)誤。

　　7. 【答案】：B

　　【解析】考核全面市場(chǎng)調(diào)查的相關(guān)知識(shí)，A項(xiàng)考核的是市場(chǎng)調(diào)查的含義，全面市場(chǎng)調(diào)查也稱(chēng)為市場(chǎng)普查;C考核市場(chǎng)調(diào)查應(yīng)該注意的問(wèn)題，全面市場(chǎng)調(diào)查應(yīng)規(guī)定統(tǒng)一的調(diào)查項(xiàng)目和指標(biāo)，這樣才能統(tǒng)一綜合和匯總，保證資料的質(zhì)量。D考核全面市場(chǎng)調(diào)查的缺點(diǎn)，全面市場(chǎng)調(diào)查耗費(fèi)大量的人力、物力和財(cái)力和時(shí)間。B錯(cuò)誤，全面市場(chǎng)調(diào)查是進(jìn)行逐一的、無(wú)遺漏的調(diào)查，不能進(jìn)行差異化選擇。

　　8.【答案】：C

　　【解析】考核實(shí)驗(yàn)調(diào)查法的計(jì)算，控制組實(shí)驗(yàn)組對(duì)比實(shí)驗(yàn)，實(shí)驗(yàn)變數(shù)效果=實(shí)驗(yàn)組事后測(cè)量值-控制組事后測(cè)量值=1700-1200=500

　　9.【答案】：A

　　【解析】考核預(yù)測(cè)的相對(duì)誤差的計(jì)算，Er= 絕對(duì)誤差/真實(shí)值*100%=100%*E/T=100%*|Y-T|/T，其中|Y-T|為絕對(duì)誤差，

　　則相對(duì)誤差=

　　10.【答案】：C

　　【解析】考核德?tīng)柗品ㄏ?，中位?shù)的計(jì)算，中位數(shù)的關(guān)鍵是”排序”也是第一步的工作，排序后的：90,105,110,115,116,120,128,129,130,135,。共10個(gè)數(shù)，中間位置的數(shù)字是第5個(gè)數(shù)和第6個(gè)數(shù)，即116和120，二者取平均數(shù)得到。

　　11. 【答案】：B

　　【解析】考核市場(chǎng)預(yù)測(cè)方法中老師會(huì)依法中交鋒式會(huì)議法的特點(diǎn)：圍繞主題，發(fā)表意見(jiàn)，進(jìn)行充分爭(zhēng)論，最后達(dá)成共識(shí)，形成統(tǒng)一的預(yù)測(cè)結(jié)論。而頭腦風(fēng)暴法強(qiáng)調(diào)“自由”的提出方案，不允許提出任何批評(píng)，它的目的在于暢所欲言，自由思考。混合式會(huì)議法是講會(huì)議分成兩個(gè)階段，一個(gè)是非交鋒會(huì)議，另一個(gè)是交鋒會(huì)議。D項(xiàng)訪問(wèn)法，是市場(chǎng)調(diào)查的方法，不是市場(chǎng)預(yù)測(cè)的方法。

　　12. 【答案】B

　　【解析】考核觀察法的分類(lèi)的特點(diǎn)，這是參與性觀察法的特點(diǎn)。參與性觀察法也叫親身經(jīng)歷法，主要方式為偽裝購(gòu)物法和神秘購(gòu)物法，因此選B。

　　13.【答案】D

　　【解析】(200*1+230*2+250*3+300*4)/(1+2+3+4)=261

　　14.【答案】A

　　【解析】未來(lái)年度內(nèi)各季度下，季節(jié)變動(dòng)的銷(xiāo)售額=各季度的季節(jié)指數(shù)平均值*

　　相應(yīng)季度下預(yù)測(cè)的銷(xiāo)售額=400*0.8=320

　　15. 【答案】B

　　【解析】考核分層抽樣的特點(diǎn)。分層抽樣是層內(nèi)差異小，層與層之間差異大。調(diào)查該省的糧食產(chǎn)量，將地形分成3層，從每一次層中隨機(jī)抽取，正是分層抽樣的做法。

　　二、多項(xiàng)選擇題(每題的備選項(xiàng)中，有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意，至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。)

　　1. 【答案】ABDE

　　【解析】本題考察的是第二章第一節(jié)中的管理幅度的影響因素，管理幅度受到行業(yè)特點(diǎn)、人員素質(zhì)、工作性質(zhì)、環(huán)境特征等多項(xiàng)因素的影響。

　　2.【答案】CDE

　　【解析】考核市場(chǎng)調(diào)查的分類(lèi)，按照調(diào)查組織形式劃分，分為：專(zhuān)項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)查、定期市場(chǎng)調(diào)查、連續(xù)性市場(chǎng)調(diào)查。A和B都是按照調(diào)查目的劃分的，劃分成：探測(cè)性市場(chǎng)調(diào)查、描述性市場(chǎng)調(diào)查、因果性市場(chǎng)調(diào)查、預(yù)測(cè)性市場(chǎng)調(diào)查。

　　3. 【答案】ABCD

　　【解析】考核市場(chǎng)預(yù)測(cè)的原理，主要有4方面的內(nèi)容，慣性原理—市場(chǎng)的發(fā)展具有一定的規(guī)律性，如競(jìng)爭(zhēng)規(guī)律、價(jià)值規(guī)律等。慣性原理在移動(dòng)平均法中得到很好的運(yùn)用;因果原理—一種事物的變化必然會(huì)引起另一食物的變化?；貧w分析法是對(duì)因果原理最好的運(yùn)用;類(lèi)推原理—相似性，通過(guò)類(lèi)推可以推出相似事物未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)，類(lèi)推原理在趨勢(shì)外推法中得到很好的運(yùn)用;概率原理—偶然性因素，根據(jù)可能性，通過(guò)抽樣調(diào)查的科學(xué)方法來(lái)確定。

　　4. 【答案】ABC

　　【解析】定性預(yù)測(cè)的方法包括：老師會(huì)議法、德?tīng)柗品?、集合意?jiàn)法、主觀概率法、轉(zhuǎn)導(dǎo)法。定量預(yù)測(cè)法包括：移動(dòng)平均法、季節(jié)指數(shù)法、趨勢(shì)外推法D和E數(shù)與定量分析法。

　　5. 【答案】ADE

　　【解析】考核觀察法的優(yōu)點(diǎn)，觀察法的優(yōu)點(diǎn)：直觀可靠、真實(shí)性高、不受語(yǔ)言影響、獨(dú)立取舍不受調(diào)查對(duì)象的影響。攔截訪問(wèn)法的優(yōu)點(diǎn)：訪問(wèn)地點(diǎn)集中、解決時(shí)間、節(jié)省費(fèi)用;較容易對(duì)調(diào)查人員進(jìn)行監(jiān)控;放棄拒訪者尋找新的訪問(wèn)者確保樣本數(shù)不變。

　　6. 答案：BCE

　　解析：考核市場(chǎng)調(diào)查的方法，與預(yù)測(cè)方法要區(qū)分開(kāi)。市場(chǎng)調(diào)查的方法主要有：訪問(wèn)法、觀察法、實(shí)驗(yàn)調(diào)查法、文案調(diào)查法、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查法。市場(chǎng)預(yù)測(cè)的方法：有定性預(yù)測(cè)法和定量預(yù)測(cè)法，A和D屬于定性預(yù)測(cè)法下的內(nèi)容。

　　三、案例題

　　1. 【答案】：ABD

　　【解析】：該企業(yè)搜集內(nèi)部和外部的歷史資料及文獻(xiàn)信息，對(duì)市場(chǎng)的變動(dòng)規(guī)律進(jìn)行分析，采用的是文案調(diào)查法;調(diào)查人員喬裝成普通消費(fèi)者在家電賣(mài)場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)空調(diào)，調(diào)查該企業(yè)空調(diào)的銷(xiāo)售環(huán)境和銷(xiāo)售質(zhì)量，采用的是觀察法;調(diào)查人員在家電賣(mài)場(chǎng)門(mén)口隨機(jī)攔截消費(fèi)者，征得其同意后，通過(guò)面談和填寫(xiě)問(wèn)卷，采用的是攔截訪問(wèn)法。

　　2. 【答案】：AD

　　【解析】：定性預(yù)測(cè)方法包括：老師會(huì)議法、德?tīng)柗品?、集合意?jiàn)法、主觀概率法、轉(zhuǎn)導(dǎo)法。BC是定量分析方法。

　　3.【答案】：D.

　　【解析】：

　　(1)李年第三季度平均值已知1100;(2)所有季度平均值8250/12=687.5(3)第三季度季節(jié)指數(shù)1100/687.5=1.6(3)第三季度預(yù)測(cè)值=4000/4*1.6=1600。

　　4. 【答案】：ABD

　　【解析】：導(dǎo)致市場(chǎng)預(yù)測(cè)誤差產(chǎn)生的原因有：1.預(yù)測(cè)人員因素的影響。2.市場(chǎng)規(guī)律的過(guò)程性影響。3.調(diào)查資料因素的影響。4.預(yù)測(cè)方法選擇的影響。5.數(shù)學(xué)模型的近似性影響。因此選擇ABD

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