2020年公共營(yíng)養(yǎng)師考試模擬試題（一）

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2020年公共營(yíng)養(yǎng)師考試模擬試題（一）的主要內(nèi)容如下所示。考生可以通過(guò) 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，獲取考試時(shí)間通知哦。

1.與法律相比，道德在調(diào)控人與人.人與社會(huì)以及人與自然之間的各種關(guān)系時(shí)，它的(D )

(A) 時(shí)效性差

(B) 作用力弱

(C) 操作性強(qiáng)

(D) 適用范圍大

2.從業(yè)人員要做到公平公正，應(yīng)(ACD )。

(A) 按原則辦事

(B) 見(jiàn)機(jī)行事

(C) 不懼權(quán)勢(shì)

(D) 不徇私情

3.在你的職場(chǎng)中，吸引你的方面是( B)。

(A) 人際關(guān)系

(B) 發(fā)展前景

(C) 薪水

(D) 交通便利

4.與人交往時(shí)，你看重他(她)們哪一方面的素質(zhì)?(C )。

(A) 業(yè)務(wù)能力

(B) 外表形象

(C) 為人品行

(D) 談吐舉止

5.假如你的同事得了傳染病，你會(huì)采取以下哪一種做法?(D )。

(A) 去醫(yī)院看望她

(B) 邀請(qǐng)其他同事一起去看望

(C) 假裝不知道

(D) 發(fā)短消息或打電話表示慰問(wèn)

6.從業(yè)人員堅(jiān)持守信的基本要求是(ACD )。

(A) 忠誠(chéng)所屬企業(yè)

(B)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威

(C) 維護(hù)企業(yè)信譽(yù)

(D)保守企業(yè)秘密

7.員工做到開(kāi)拓創(chuàng)新，要有(AC )。

(A) 科學(xué)思維

(B)信心意志

(C) 創(chuàng)造意識(shí)

(D)輿論支持

8.在選擇職業(yè)的過(guò)程中，你看重的是什么?(D )。

(A) 專業(yè)對(duì)口

(B)薪水的高低

(C)公司的名氣

(D)能否發(fā)揮自己的才能

9.對(duì)單位樹(shù)立先進(jìn)典型的做法，你有什么樣的評(píng)價(jià)?( B)。

(A) 形式主義

(B)很有必要

(C)與自己工作無(wú)關(guān)

(D)有負(fù)面影響

10.你樂(lè)意和哪一類同事工作?( )。

(A) 特別會(huì)處世的

(B) 能力比自己低的

(C) 能力比自己高的

(D) 能力和自己差不多的

11、營(yíng)養(yǎng)師在進(jìn)行健康教育活動(dòng)中，哪種說(shuō)法不符合職業(yè)道德的是(A B)

(A)為了引起大家的重視可適當(dāng)夸張，信口開(kāi)河

(B)為了達(dá)到活動(dòng)的運(yùn)作維持，可適當(dāng)推薦保健品

(C)講座方式可以五花八門(mén)，講授內(nèi)容可以適當(dāng)擴(kuò)展

(D)授課地點(diǎn)可以安排在各種場(chǎng)合

12、面對(duì)目前越來(lái)越多的擇業(yè)機(jī)會(huì)，在以下說(shuō)法中，你認(rèn)為可取的是( A C)

(A)樹(shù)立干一行、愛(ài)一行、專一行的觀念

(B)多轉(zhuǎn)行，就可多學(xué)習(xí)知識(shí)，多受鍛煉

(C)可以轉(zhuǎn)行，但不可盲目，否則不利于成長(zhǎng)

(D)干一行就要干到底，否則就是缺乏職業(yè)道德

13、當(dāng)單位發(fā)展遇到困難時(shí)，你一般用哪種方式來(lái)對(duì)待?(D )

(A)這是領(lǐng)導(dǎo)考慮的事情，自己不便說(shuō)什么

(B)心里著急，與同事一起議論

(C)雖然自己有解決困難的想法，但不想做“出頭鳥(niǎo)”

(D)發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)特長(zhǎng)，給領(lǐng)導(dǎo)提建議

14、正確闡述職業(yè)道德與人的事業(yè)的關(guān)系的選項(xiàng)是(A D )

(A)職業(yè)道德是做人的行為準(zhǔn)則

(B)要取得事業(yè)的成功，前提條件是要有職業(yè)道德

(C)事業(yè)成功的人往往不需要較高的職業(yè)道德

(D)職業(yè)道德是人獲得事業(yè)成功的重要條件

15、如果你做出了業(yè)績(jī)，單位既沒(méi)有給你加薪，又沒(méi)有給你升職，對(duì)此你會(huì)采取以下哪一種做法?(B )

(A)向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的加薪要求

(B)繼續(xù)努力，進(jìn)一步證明自己的實(shí)力

(C)情緒低落，消極怠工

(D)選擇另一家薪水更高的單位

16、在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，職業(yè)道德具有( C D)的社會(huì)功能

(A)鼓勵(lì)人們自由選擇職業(yè)

(B)遏制牟利化

(C)促進(jìn)人們的行為規(guī)范化

(D)干一行就要干到底，否則就是缺乏職業(yè)道德

13、當(dāng)單位發(fā)展遇到困難時(shí)，你一般用哪種方式來(lái)對(duì)待?(D )

(A)這是領(lǐng)導(dǎo)考慮的事情，自己不便說(shuō)什么

(B)心里著急，與同事一起議論

(C)雖然自己有解決困難的想法，但不想做“出頭鳥(niǎo)”

(D)發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)特長(zhǎng)，給領(lǐng)導(dǎo)提建議

14、正確闡述職業(yè)道德與人的事業(yè)的關(guān)系的選項(xiàng)是(A D )

(A)職業(yè)道德是做人的行為準(zhǔn)則

(B)要取得事業(yè)的成功，前提條件是要有職業(yè)道德

(C)事業(yè)成功的人往往不需要較高的職業(yè)道德

(D)職業(yè)道德是人獲得事業(yè)成功的重要條件

15、如果你做出了業(yè)績(jī)，單位既沒(méi)有給你加薪，又沒(méi)有給你升職，對(duì)此你會(huì)采取以下哪一種做法?(B )

(A)向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的加薪要求

(B)繼續(xù)努力，進(jìn)一步證明自己的實(shí)力

(C)情緒低落，消極怠工

(D)選擇另一家薪水更高的單位

16、在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，職業(yè)道德具有( C D)的社會(huì)功能

(A)鼓勵(lì)人們自由選擇職業(yè)

(B)遏制牟利化

(C)促進(jìn)人們的行為規(guī)范化

(D)符合總書(shū)記提出的“八榮八恥”

17、單位號(hào)召員工為貧困災(zāi)區(qū)捐款，你會(huì)選擇哪種做法?( )。

(A) 因?yàn)槭亲栽妇杩?，自己可以不?/p>

(B) 自己工資低，少捐點(diǎn)

(C) 看別人捐多少就捐多少

(D) 盡量多捐點(diǎn)

18、在工作中，你對(duì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的理解程度，屬于哪一種?(A )

(A)能充分理解

(B)不完全理解

(C)總是在工作進(jìn)程中，才能進(jìn)一步加深理解

(D)很難理解

19、以下關(guān)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)職業(yè)道關(guān)系的說(shuō)法，你認(rèn)為正確的有( )

(A)健全和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制有利于職業(yè)道德的建設(shè)

(B)職業(yè)道德與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)具有天然的沖突

(C)沒(méi)有職業(yè)道德的支撐，就不可能建立完善的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制

(D)強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德，會(huì)束縛市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展

20、營(yíng)養(yǎng)師在營(yíng)養(yǎng)咨詢活動(dòng)中，不符合職業(yè)道德的行為是( A C)

(A)不擇手段,向?qū)ο笸其N自己的產(chǎn)品

(B)盲目遷就咨詢對(duì)象的言行

(C)信口開(kāi)河，亂下?tīng)I(yíng)養(yǎng)不良的結(jié)論

(D)嚴(yán)肅批評(píng)咨詢對(duì)象的不科學(xué)飲食行為

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