2024年社工中級(jí)政策與法規(guī)考試重點(diǎn)(第十四章)

2024年中級(jí)社會(huì)工作者學(xué)好基礎(chǔ)知識(shí)，掌握重點(diǎn)很重，《中級(jí)綜合能力》科目第十四章主要內(nèi)容為第十四章我國社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)與政策，請(qǐng)重點(diǎn)學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)與政策、醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)法規(guī)與政策、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)法規(guī)與政策、社會(huì)保險(xiǎn)管理法規(guī)與政策等。

第十四章 我國社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)與政策

第一節(jié) 養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)與政策

知識(shí)點(diǎn)1：城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度

(一)參保范圍

義務(wù)參保人：所有簽訂了勞動(dòng)合同的職工及其用人單位都是義務(wù)參保人，應(yīng)當(dāng)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn);

自愿參保人：無雇主的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員，以及其他靈活就業(yè)人員則是自愿參保人，可以參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

需要特別說明的是，戶籍和國籍都不能影響個(gè)人參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。

(二)制度模式與繳費(fèi)比例

我國的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的制度模式。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位繳費(fèi)、個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)助等構(gòu)成。

用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額的一定比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，計(jì)入社會(huì)統(tǒng)籌賬戶。各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例高于16%的，可降至16% ;目前低于16%的，要研究提出過渡辦法。

職工按照國家規(guī)定的本人工資為繳費(fèi)基數(shù)，按照8%的繳費(fèi)比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，計(jì)入個(gè)人賬戶。

靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)：在本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60% ~300%選擇適當(dāng)?shù)睦U費(fèi)基數(shù)。

政府：國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)前，視同繳費(fèi)年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由政府承擔(dān);基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金出現(xiàn)支付不足時(shí)，政府給予補(bǔ)貼。

(三)基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇有三種類型：

第一、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)滿15年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

第二、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因公死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)貼和撫恤金。

第三、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。

達(dá)到法定退休年齡和累計(jì)繳費(fèi)滿15年是參保者領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的兩個(gè)前提條件。

在達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不滿15年的，可以繳費(fèi)至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，也可以轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并享受相關(guān)待遇。

基本養(yǎng)老金待遇由社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老金(也稱基礎(chǔ)養(yǎng)老金)和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金共同構(gòu)成。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為職工退休時(shí)本人個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額(包括本金和投資收益)除以計(jì)發(fā)月數(shù)，不同的退休年齡對(duì)應(yīng)不同的計(jì)發(fā)月數(shù)。職工離退休后，個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額已經(jīng)領(lǐng)取完畢時(shí)，由社會(huì)統(tǒng)籌基金按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)支付，直到參保人死亡。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。

個(gè)人死亡時(shí)，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金余額可以繼承。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法：基礎(chǔ)養(yǎng)老金以職工退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資與本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的算術(shù)平均數(shù)為基數(shù)，繳費(fèi)每滿一年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金= (參保人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資+參保人本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)除以2 x繳費(fèi)年限x l%。

(四)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移、接續(xù)

(1)基本規(guī)定：個(gè)人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，基本養(yǎng)老金分段計(jì)算、統(tǒng)一支付。

(2)《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定，跨省流動(dòng)就業(yè)的參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，按下列規(guī)定確定其待遇領(lǐng)取地：

①基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)。

②基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿十年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)。

③基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿十年的，將其轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿十年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)。

④基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿十年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)。

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